РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Одесский районный суд Омской области в составе:

председательствующего судьи Тарновского А.В.

при секретаре судебного заседания Гордиенко М.Н.

рассмотрел в открытом судебном заседании в с. Одесское Одесского района Омской области 25 июля 2011 года дело № 2-660/2011 года по иску Гавриной И.А. к Крестьянскому фермерскому хозяйству «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. о взыскании выходного пособия и денежной компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Гаврина И.А. обратилась в Одесский районный суд Омской области с исковым заявлением к Крестьянскому фермерскому хозяйству «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. о взыскании выходного пособия и денежной компенсации морального вреда, указав, что 01 августа 2005 года она была принята в КФХ «Орбита» на должность лаборанта зернотока где проработала до 24 марта 2011 года, с 21 февраля 2008 года в связи с рождением ребёнка она находилась в отпуске по уходу за ним. Приказом № 1-К/У от 24 марта 2011 года она была уволена по п.1 ст.81 Трудового кодекса РФ. Однако на сегодняшний день ей не было выплачено выходное пособие в связи с ликвидацией предприятия. Неоднократные попытки разрешить спор во внесудебном порядке не увенчалась успехом. Кроме того конкурсный управляющий категорически отказывается выдать какие-либо справки о размере среднемесячной заработной платы, о размере выходного пособия, либо о размере компенсации. Согласно справки о доходах физического лица за 2007 год № 190 от 25 марта 2008 года (до ухода в отпуск по уходу за ребёнком) средняя заработная плата составляла 11 366 рублей 75 копеек (общая сумма дохода 136 400 рублей 96 копеек поделенная на 12 месяцев). При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией предприятия увольняемому работнику выплачивают выходное пособие в размере среднемесячного заработка на период трудоустройства.

Просит взыскать компенсацию в связи с ликвидацией предприятия и в связи с её увольнением в размере 22 733 рубля 50 копеек, а также моральный вред в размере 10 000 рублей.

Истица Гаврина И.А. в судебное заседание не явилась о дне слушания дела извещена надлежащим образом, ходатайств об отложении рассмотрения дела от неё в суд не поступало.

Представитель истца Гавриной И.А.- Гаврин М.А. в судебном заседании поддержал заявленные исковые требования и показал, что 01 августа 2005 года его жена Гаврина И.А. была принята на работу в КФХ «Орбита» на должность лаборанта зернотока, где проработала до 24 марта 2011 года, с 21 февраля 2008 года по 21 февраля 2011 года в связи с рождением ребёнка она находилась в отпуске по уходу за ребёнком. Приказом № 1-К/У от 24 марта 2011 года она была уволена по п.1 ст.81 Трудового кодекса РФ. Однако на сегодняшний день ей не выплачено выходное пособие в связи с ликвидацией предприятия. Неоднократные попытки разрешить спор во внесудебном порядке не увенчалась успехом. Конкурсный управляющий КФХ «Орбита» Вайсберг А.П. категорически отказывается выдать какие-либо справки о размере среднемесячной заработной платы, о размере выходного пособия, либо о размере компенсации. Он дал Гавриной М.А. не заполненный бланк справки о среднемесячной заработной плате, поставил на ней печать КФХ «Орбита», но не подписал её. Согласно справки о доходах физического лица за 2007 год                    № 190 от 25 марта 2008 года (до ухода в отпуск по уходу за ребёнком) среднемесячная заработная плата Гавриной И.А. составляла 11 366 рублей 75 копеек (общая сумма дохода 136 400 рублей 96 копеек поделенная на 12 месяцев). При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией предприятия увольняемому работнику выплачивают выходное пособие. В связи с тем, что конкурсный управляющий КФХ «Орбита» Вайсберг А.П. не выдал Гавриной И.А. справку о среднемесячной заработной плате она не может стать на учёт в качестве безработной в Центр занятости населения Одесского района, обращалась она в службу занятости 08 апреля 2011 года. Считает, что этим нарушаются трудовые права Гавриной И.А., она лишена средств к существованию вместе с малолетним ребёнком. После увольнения Гаврина И.А. претерпела моральные страдания, получила нервный стресс, доказательств того, что в связи с невыплатой выходного пособия ухудшилось состояние здоровья Гавриной И.А. он представить суду не может. В больницу Гаврина И.А. не обращалась.

Просит суд взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в пользу Гавриной И.А. выходное пособие в размере 22 733 рубля 50 копеек, денежную компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.

Ответчик Крестьянско фермерское хозяйство «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в судебное заседание не явился о дне слушания дела был извещён надлежащим образом, о чём свидетельствует почтовое уведомление о получении судебной повестки о дне слушания дела, ходатайств об отложении судебного разбирательства от него в суд не поступало.

В соответствии с ч.4 ст.167 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в отсутствие ответчика, извещённого о времени и месте судебного заседания, если он не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд считает, неявку ответчика Крестьянско фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. неуважительной и считает возможным дело рассмотреть в его отсутствие.

Представитель третьего лица Бюджетного учреждения Омской области «Центр занятости населения Одесского района» в судебное заседание не явился о дне слушания дела извещён надлежащим образом, предоставил суду отзыв, в котором указал, что просит дело рассмотреть в его отсутствие, копию решения направить в их адрес.

Выслушав в судебном заседании представителя истца и исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему:

Согласно ст.140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчёте. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В соответствии с п.1 ч.1 ст.81 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор, может быть, расторгнут работодателем в случае ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

Судом установлено, что согласно трудовой книжки <данные изъяты> на имя Гавриной И.А., под № 6 указана запись принята в КФХ «Орбита» лаборантом на зерноток 01.08.2005 года (приказ                 № 47 от 01.08.2005 года), под № 7 указана запись 24 марта 2011 года уволена в связи с ликвидацией по п.1 ст.81 ТК РФ (приказ № 1-КУ от 24.03.2011 года) (л.д.12-18).

В соответствии со ст.178 Трудового кодекса Российской Федерации при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В судебном заседании установлено, что в соответствии с решением Арбитражного суда Омской области от 17.08.2010 года по делу № А46-23868/2009, признано несостоятельным банкротом КФХ «Орбита» (л.д.30).

Согласно приказа № 1-К\У от 24 марта 2011 года конкурсного управляющего КФХ «Орбита» Вайсберга Александра Петровича, уволена лаборант КФХ «Орбита» Гаврина Инна Александровна на основании п.1 ст.81 Трудового кодекса РФ с 24.03.2011 года (л.д.4).

В судебном заседании установлено, что в период с 21 февраля 2008 года по 21 февраля 2011 года Гаврина И.А. находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет.

Согласно выписки из лицевого счёта застрахованного лица от 12 мая 2011 года выданного ГУ ОПС ПФР в Одесском районе, за 2008-2010 годы платежи по страховым взносам за указанные периоды на счёт Гавриной И.А. не поступали (л.д.5-9).

В судебном заседании установлено, что выходное пособие Гавриной И.А., работодатель КФХ «Орбита» при увольнении не выплатил.

Согласно ст.139 Трудового кодекса Российской Федерации для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок её исчисления.

Для расчёта средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.

При любом режиме работы расчёт средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).

Согласно справки о доходах физического лица за 2007 год № 190 от 25 марта 2008 года, у Гавриной И.А. общая сумма дохода составляет 136 400 рублей 96 копеек. Среднемесячная заработная плата составляет 11 366 рублей 75 копеек (136 400 рублей 96 коп. : 12 месяцев) (л.д.10).

В судебном заседании установлено, что КФХ «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. не выдана справка о среднемесячной заработной плате Гавриной И.А. в связи, с чем она не может, трудоустроится и встать на учёт в Центр занятости населения Одесского района Омской области.

Данное обстоятельство подтверждается выданной справкой от 08 июля 2011 года Бюджетного учреждения Омской области «Центр занятости населения Одесского района», согласно которой Гаврина И.А. 08 апреля 2011 года обращалась для получения консультации в целях регистрации в качестве безработной, в качестве одного из документа для регистрации является справка о среднем заработке обратившегося лица (л.д.33).

Таким образом, поскольку Гаврина И.А. до настоящего времени не трудоустроена и не может встать на учёт в Центр занятости населения Одесского района по причине отсутствия справки о среднем заработке, суд считает необходимым взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в пользу Гавриной Инны Александровны выходное пособие в размере 22 733 рубля 50 копеек (среднемесячная заработная плата 11 376,75 х 2 месяца).

В соответствии со ст.237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Представитель истицы Гавриной И.А.-Гаврин М.А. в судебном заседании просил взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в пользу Гавриной И.А. денежную компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.

Судом установлено, что при увольнении истицы Гавриной И.А. работодателем ей не выплачено выходное пособие, срок невыплаты выходного пособия на день рассмотрения дела в судебном заседании составляет 4 месяца, работодателем нарушено действующее трудовое законодательство РФ, истица лишена средств к существованию как сама, так и её малолетний ребёнок, и не имеет возможности встать на учёт в качестве безработной, по причине не выдачи работодателем справки о среднемесячной заработной плате, тем самым, по мнению суда, истице Гавриной И.А. были причинены моральные страдания.

Вместе с тем суд, учитывая пределы разумности и справедливости, считает, что заявленный размер компенсации морального вреда является завышенным, поскольку доказательств того, что в связи с невыплатой выходного пособия у истицы Гавриной И.А. ухудшилось состояние здоровья суду не представлено, а поэтому суд считает необходимым снизить размер денежной компенсации морального вреда до 1 000 рублей.

В соответствии со ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказывать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Представитель истицы Гавриной И.А.- Гаврин М.А. предоставил суду доказательства того, что при увольнении Гавриной И.А. ей работодателем КФХ «Орбита» не было выплачено выходное пособие.

Ответчик Крестьянско фермерское хозяйство «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. не предоставил суду доказательств того, что истице Гавриной И.А. было выплачено выходное пособие в связи с её увольнением.

В соответствии со ст.35 ГПК РФ лица участвующие в деле должны добросовестно пользоваться всеми принадлежащими им процессуальными правами. В период подготовки дела к рассмотрению в судебном заседании суд возлагал обязанность на ответчика Крестьянско фермерское хозяйство «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. предоставить суду доказательства о выплате истице Гавриной И.А. выходного пособия, документы, связанные с разрешением данного дела, однако данное указание ответчиком не выполнено.

В соответствии с ч.1 ст.10 ГК РФ не допускаются действия граждан и юридических лиц, осуществляемые исключительно с намерением причинить вред другому лицу, а также злоупотребление правом в иных формах.

Суд расценивает невыплату ответчиком Крестьянско фермерским хозяйством «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. выходного пособия истице Гавриной И.А. как злоупотребление правом, в частности действий имеющих своей целью причинить вред другим лицам в частности истице Гавриной И.А..

Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесённые судом в связи с рассмотрением дела, государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобождён, взыскиваются с ответчика, не освобождённого от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворённой части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счёт средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

В соответствии с ч.1 ст.333.19 Налогового Кодекса Российской Федерации по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, мировыми судьями, государственная пошлина уплачивается в следующих размерах:

п.1 при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке, при цене иска от 20 001 рубля до 100 000 рублей- 800 рублей, плюс 3 процента суммы превышающей 20000 рублей.

В соответствии с п.2 ст.61 Бюджетного кодекса РФ государственная пошлина по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции подлежит зачислению в бюджеты муниципальных районов.

Суд считает необходимым взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 882 рубля 00 копеек.

Руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Гавриной И.А. к Крестьянскому фермерскому хозяйству «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. о взыскании выходного пособия и денежной компенсации морального вреда удовлетворить в части.

Взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в пользу Гавриной И.А. выходное пособие в размере 22 733 рубля 50 копеек (двадцать две тысячи семьсот тридцать три рубля 50 коп.).

Взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в пользу Гавриной И.А. денежную компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей 00 копеек (одна тысяча рублей 00 коп.).

Взыскать с Крестьянского фермерского хозяйства «Орбита» в лице конкурсного управляющего Вайсберга А.П. в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 882 рубля 00 копеек (восемьсот восемьдесят два рубля 00 коп.).

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Омского областного суда в течение 10 дней со дня изготовления полного текста решения с подачей жалобы через Одесский районный суд Омской области. Решение не обжаловалось, вступило в законную силу 05.08.2011.

Председательствующий: судья              А.В. Тарновский