по иску о включении в специальный стаж периода работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,



В О Р О Н Е Ж С К И Й О Б Л А С Т Н О Й С У Д

Дело № 33 - 1989

                                                                                                       Cтрока № 27

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

«14» апреля 2011 года судебная коллегия по гражданским делам

Воронежского областного суда в составе:

председательствующего:                               Кузнецовой Н.В.

судей:                                                               Меремьянина Р.В., Андреевой Н.В.

заслушав в открытом судебном заседании по докладу судьи Меремьянина Р.В.

гражданское дело по иску Крамаренко ФИО7 к ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ по Аннинскому району о включении в специальный стаж периода работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

по кассационной жалобе Управления пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) по Аннинскому району

на решение Аннинского районного суда Воронежской области от 09 февраля 2011 года,

( судья районного суда Ржепецкая О.А.)

У С Т А Н О В И Л А:

          06 октября 2010 года Крамаренко Э.П. обратился в ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ по Аннинскому району с заявлением о досрочной назначении ему пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

         Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 11.10.2010 года №303 Крамаренко Э.П. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости отказано из-за отсутствия необходимого стажа - 12 лет 6 месяцев по Списку № 2 (л.д.9-10).

          Считая решение незаконным, истец обратился в суд и просил обязать ответчика включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 №173-Ф3 периоды работы бойцом скота: с 01.03.1988г. по 18.05.1995г.; с 30.06.2000г. по 22.08.2000г.; с 23.08.2000г. по 29.12.2001г.; с 03.01. 2002г. по 03.09.2002 года. В ходе рассмотрения дела истец дополнил исковые требования, просил признать незаконным решение ГУ УПФ РФ по Аннинскому району в части отказа ему в назначении пенсии, обязать ответчика назначить пенсию со дня обращения - 06.10.2010 года (л.д.4).

         Решением Аннинского районного суда Воронежской области от 09 февраля 2011 года исковые требования удовлетворены (л.д. 70-71).

В кассационной жалобе начальника Управления пенсионного фонда РФ по Аннинскому району ставится вопрос об отмене указанного решения суда, как незаконного и необоснованного (л. д. 78).

Стороны о времени и месте заседания судебной коллегии извещены надлежащим образом. В связи с чем, судебная коллегия полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

            Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда.

            С 1 января 2002 года введен в действие Федеральный Закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии, который одновременно предусматривает право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28).

          Право на назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения установленного возраста, имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеет страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если мужчина проработал на перечисленных работах не менее половины установленного срока, и имеет требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия ему назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 ФЗ от 17.12.2001 №173-ФЗ на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такай работы Данное право урегулировано п.п.2 п. 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

            В соответствии с п.4 Правил от 11.07.2002 года в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемые постоянно в течение полного рабочего дня. Понятие полного рабочего дня закреплено в п.5 Разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 №5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст.12, 78 и 78.1 закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет, утвержденного Постановлением Министерства труда от 22.05.19996 г. № 29 под полным рабочем днем, понимается выполнение работ в условиях труда, предусмотренных Списком №2, не менее 80 % рабочего времени.

          Судом первой инстанции на основании материалов дела, установлено, что Крамаренко Э.П. в периоды: с 01.03.1988г. по 18.05.1995г.; с 30.06.2000г. по 22.08.2000г.; с 23.08.2000г. по 29.12.2001г.; с 03.01. 2002г. по 03.09.2002г. работал в должности бойца скота в скотоубойном цехе на мясоперерабатывающем предприятии, менявшем свое наименование и формы собственности: Аннинском мясокомбинате, Аннинском филиале ЗАО «<данные изъяты>», Аннинском филиале торговый дом «<данные изъяты>», ООО «<данные изъяты>», с вредными и тяжелыми условиями труда, при постоянной занятости.

           Занимаемая им должность предусмотрена разделом 22 главы 19 «Мясная промышленность» Списка №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173, п. «а» которого предусмотрено «рабочие» параграфа 2241900а-11206-бойцы скота.

           Таким образом, при условии включения оспариваемых периодов в специальный стаж, продолжительность работы истца в тяжелых условиях труда позволяет назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с 06 октября 2010 года.

            Удовлетворяя исковые требования, суд верно исходил из того, что в соответствии со ст.39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях установленных законом.

           Не предоставление работодателем сведений о выполнении истцом работы с вредными условиями труда и ликвидация предприятия сами по себе при отсутствии вины работника не могут служить основанием к отказу в получении того пенсионного обеспечения, которое соответствует осуществляемой им трудовой деятельности.

         Решение суда по существу является верным, соответствующим фактическим материалам дела, установленным обстоятельствам дана надлежащая правовая оценка. Нормы материального права судом применены правильно и приведены в решении.

         Доводы кассационной жалобы, выражают несогласие с вынесенным судебным решением, основаны на субъективном толковании норм права и не могут повлечь отмену постановленного решения.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия

                                                             О П Р Е Д Е Л И Л А :

         решение Аннинского районного суда Воронежской области от 09 февраля 2011 года оставить без изменения, кассационную жалобу ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в по Аннинскому району - без удовлетворения.