ВОРОНЕЖСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД Дело № 33 - 3826 Строка № 10 14 июля 2011 года судебная коллегия по гражданским делам Воронежского областного суда в составе: председательствующего Кузнецовой Л.В., судей Хныкиной И.В., Ясинской И.И., с участием адвоката Шумского В.И., при секретаре Кудаеве Б.А.,- заслушав в открытом судебном заседании по докладу Кузнецовой Л.В. гражданское дело по иску Пономаревой Н.Н. к индивидуальному предпринимателю Лесюк М.В. о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда по кассационной жалобе Лесюк М.В. на решение Левобережного районного суда г. Воронежа от 30 марта 2011 года (судья райсуда Селиверстова И.В.), У С Т А Н О В И Л А: Пономарева Н.Н. обратилась с иском к ИП Лесюк М.В., просила взыскать задолженность по заработной плате в сумме … рублей и компенсацию морального вреда в размере … рублей, указывая, что в период с 12.04.2010 г. по 08.09.2010 г. работала … в магазине «…». При приеме на работу ей была установлена заработная плата в размере … рублей в месяц. Фактически ответчик принял ее на работу, но официально документы о приеме на работу не оформил. 08.09.2010 года она прекратила трудовые отношения с ИП Лесюк М.В. по причине невыплаты заработной платы (л.д. 2). Решением Левобережного районного суда г. Воронежа от 30 марта 2011 года исковые требования Пономаревой Н.Н. удовлетворены частично, в ее пользу с ИП Лесюк М.В. взыскана задолженность по заработной плате за период с 12 апреля 2010 года по 08 сентября 2010 года в размере … рублей, компенсация морального вреда в сумме …рублей, всего … рублей. В остальной части иска отказано (л.д. 129, 130-133). В кассационной жалобе Лесюк М.В. ставится вопрос об отмене решения суда, как незаконного и необоснованного (л.д. 138). Изучив материалы дела, заслушав объяснения представителя ответчика адвоката по ордеру Шумского В.И., обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для ее удовлетворения. В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Судом установлено и подтверждается материалами дела, что стороны состояли в трудовых правоотношениях, с 12.04.2010 года по 08.09.2010 года истица работала в должности …, была уволена 01.11.2010 года в связи с прогулом по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. 14.09.2010 года истицей на имя ответчика было направлено заявление о выдачи трудовой книжки, справки о задолженности по выплате заработной платы, трудового договора и договора о полной материальной ответственности, которые ей предоставлены не были. В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Поскольку ответчиком не предоставлено достаточно бесспорных доказательств, подтверждающих факт своевременной и полной выплаты заработной платы истице за указанный период, районный суд пришел к правильному выводу о взыскании ее с ответчика, удовлетворив заявленные исковые требования истицы частично. При этом на основании исследованных доказательств и их надлежащей правовой оценки, суд верно исходил из размера заработной платы … рублей в месяц. Расчет взысканной судом суммы сторонами не оспаривается. Судебная коллегия находит выводы суда по существу правильными, т.к. они соответствуют установленным обстоятельствам и требованиям закона, которые в решении приведены. Разрешая спор, суд первой инстанции тщательно исследовал материалы дела, доводы сторон и имеющиеся доказательства в них содержащиеся, и пришел к обоснованным и мотивированным выводам, которые последовательно изложены в постановленном решении. Оценка доказательств по делу в их совокупности с учетом фактических обстоятельств, произведена судом полно и всесторонне. При этом нормы материального права применены и истолкованы судом верно. Нарушений норм процессуального права, влекущих отмену судебных постановлений, на которые указывается в жалобе, судом не допущено. Ссылка в жалобе на то, что судом необоснованно было отказано в удовлетворении ходатайства о приостановлении производства по делу, не может повлечь отмены решения суда. Материалами дела подтверждается, что суд первой инстанции правомерно отказал в удовлетворении заявленного в судебном заседании 03.02.2011 года адвокатом Шумским В.И. ходатайства о приостановлении производства по делу в виду не предоставления доказательств, подтверждающих обоснованность заявленного ходатайства (л.д. 52). В последующих судебных заседаниях ходатайство о приостановлении производства по делу стороной ответчика не заявлялось и районным судом не рассматривалось. Кроме того, приобщение органом внутренних дел проверочного материала по заявлению Лесюк М.В. о пропаже папки с документами к возбужденному уголовному делу по факту хищения товарно-материальных ценностей в магазине ТД «…» не является основанием, предусмотренным ст. 215 ГПК РФ, для приостановления производства по делу. Доводы кассационной жалобы по существу аналогичны приведенным в ходе судебных разбирательств, учитывались и оценивались судом, выводов которого в решении не опровергают, направлены на переоценку доказательств, оцененных судом в достаточной степени, и не могут повлечь отмену обжалуемого судебного постановления. Руководствуясь ч. 1 ст. 347, ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия ОПРЕДЕЛИЛА: решение Левобережного районного суда г. Воронежа от 30 марта 2011 года оставить без изменения, а кассационную жалобу Лесюк М.В. - без удовлетворения. Председательствующий: Судьи коллегии: