Судья Селиверстов В.А. Дело № 12-26
Р Е Ш Е Н И Е
15.02.2011 года г. Самара
судья Самарского областного суда Акелина С.Т., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по жалобе директора ООО «<данные изъяты>» на постановление судьи Промышленного районного суда г. Самары от 18.01.2011 года, которым юридическое лицо ООО «<данные изъяты>» в лице директора
КАПЛУН С.А. ДД.ММ.ГГГГ года рождения, зарегистрированного по адресу: <адрес>,
признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 1 Ко АП РФ и на него наложен штрафа в размере 250000 рублей в доход государства,
УСТАНОВИЛА:
Каплун, являясь единственным учредителем и директором ООО «<данные изъяты>», в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, осуществляя демонтаж и отделку на строительном объекте по адресу: <адрес> (общежитие № <данные изъяты>), привлек к трудовой деятельности для выполнения работ семерых граждан республики <адрес> не имевших разрешения на работу на территории Российской Федерации.
Обжалуемым постановлением суда Каплун С.А., как директор юридического лица, был привлечен к административной ответственности за допущенное правонарушение и на основании ч.1 ст. 18.15 Ко АП РФ на юридическое лицо наложен штраф в размере 250000 рублей.
В жалобе заявитель – юридическое лицо в лице директора ООО «<данные изъяты>», просит постановление суда изменить и назначить наказание в виде административного приостановления деятельности до 90 суток, ссылаясь на материальные трудности предприятия, признание вины и впервые допущенное правонарушение.
Проверив материалы дела, заслушав заявителя Каплуна С.А. и представителя УФМС в лице Романовой Е.С. в поддержание доводов жалобы, нахожу, что постановление судьи подлежит оставлению без изменения.
Частью 1 ст. 18.15 Ко АП РФ установлена ответственность должностных и юридических лиц за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у таких лиц разрешения на работу, если таковое требуется законом.
В соответствии с действующим законом – ст. 2 Закона № 115 – ФЗ от 25.07.2002 года, разрешение на работу – это документ, подтверждающий право иностранного работника на временное осуществление на территории РФ трудовой деятельности.
Статья 13.1 названного Закона устанавливает, что иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу.
Как видно из представленного материала директором ООО «<данные изъяты>» к трудовой деятельности на указанном выше объекте были привлечены к трудовой деятельности семь граждан <адрес> при отсутствии у них разрешения на работу. Это подтверждал и не отрицает сам директор. Виновность юридического лица в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 1 Ко АП РФ, представленным материалом установлена и не отрицается заявителем в жалобе.
При назначении наказания юридическому лицу требования закона соблюдены, наказание с учетом признания вины и других, указанных в постановлении суда, обстоятельств по делу назначено более мягкое и в минимальном размере санкции статьи. Оснований для назначения более сурового наказания в виде административного приостановления деятельности, о чем просит заявитель, судом не найдено, поскольку юридическое лицо впервые привлекается к такой ответственности за допущенное правонарушение, вину признает, раскаивается в содеянном.
Нарушений процессуального характера при рассмотрении судом материала допущено не было.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 30.1 – 30.7 Ко АП РФ, судья
РЕШИЛ:
Постановление судьи Промышленного районного суда г. Самары от 18 января 2011 года о привлечении к административной ответственности и наложении на юридическое лицо ООО «<данные изъяты>» в лице директора КАПЛУН С.А. взыскания в виде штрафа в доход государства в размере 250000 рублей оставить без изменения, а жалобу заявителя без удовлетворения.
Судья
Самарского областного суда С.Т. Акелина