Дело № 33-967
Докладчик: Коротченкова И.И.
Районный судья: Амелькина М.В.
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
06 июня 2012 года Судебная коллегия по гражданским делам
Орловского областного суда в составе:
председательствующего - судьи Коротченковой И.И.
судей Ларионовой С.В., Чурсиной Е.В.
при секретаре Постникове Н.С.
в открытом судебном заседании в г. Орле слушала гражданское дело по апелляционной жалобе ГУ Управление пенсионного фонда РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области на решение Заводского районного суда <адрес> от <дата>, которым постановлено:
«Исковые требования Лютиковой Т.А. удовлетворить.
Включить Лютиковой Т.А. в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, период работы с <дата> по <дата> в должности маляра в ООО «С» ОАО «О».
Обязать ГУ Управление пенсионного фонда РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области назначить Лютиковой Т.А. пенсию по старости с <дата>».
Заслушав дело по докладу судьи областного суда Коротченковой И.И., судебная коллегия
установила:
Лютикова Т.А. обратилась в суд с иском к ГУ Управление пенсионного фонда РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области (далее – ГУ УПФ РФ) о включении периода работы в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии.
В обоснование заявленных требований указала, что с <дата> по <дата> работала маляром в ООО «С» ОАО «О» полный рабочий день, при этом выполняла работы, предусмотренные квалификационной характеристикой «маляр» с применением вредных веществ не ниже 3-го класса опасности. Ей предоставлялся дополнительный отпуск, выдавалась специальная одежда, средства индивидуальной защиты, производились доплаты за работу во вредных условиях труда, выдавалось молоко. Вместе с ней работали маляры Ф.Е.А., К.В.А., Ш.Г.В., З.Н.Н., которые получают льготную пенсию, право на которую установлено судом.
В связи с чем, просила суд включить в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период работы в должности маляра в ООО «С» ОАО «О» с <дата> по <дата>.
В ходе рассмотрения дела истицей и ее представителем по доверенности Хоменкова П.В. исковые требования были уточнены, просили суд включить в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, период работы истца с <дата> по <дата> в должности «маляра» в ООО «С» ОАО «О», обязать ответчика назначить истцу пенсию с момента обращения в ГУ УПФ, то есть с <дата>.
Судом постановлено указанное решение.
В апелляционной жалобе ГУ Управление пенсионного фонда РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области просит решение суда отменить, поскольку оно было вынесено с нарушением норм материального права и принять по делу новое решение, которым отказать в удовлетворении требований истца.
Полагает, что периоды работы в качестве маляра в ООО «С» ОАО «О» в указанный период не могут быть зачтены в стаж на соответствующих видах работ, поскольку не подтверждена занятость на работах с применением вредных веществ, предусмотренных списком № 2 от 26 января 1991 года № 10 раздела 33 «Общие профессии».
Ссылается на то, что характер работы свидетельскими показаниями подтверждаться не может.
Указывает, что решением суда отказ ГУ УПФ РФ в досрочном назначении трудовой пенсии по старости истице не признан необоснованным, в связи с чем у суда не имелось правовых оснований для назначения пенсии с <дата> года.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, заслушав объяснения представителя ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области Ковалевой Н.Л.,поддержавшей жалобу, возражения истицы Лютиковой Т.А. и ее представителя по доверенности Хоменковой П.В., судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным и не подлежащим отмене.
В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке.
Пункт 5 Разъяснения Минтруда России от 22 мая 1996 года № 5 определяют понятие полного рабочего дня для льготного пенсионного обеспечения, согласно которому под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени.
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий, и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», и об утверждении Правил....» предусматривает (п. 1 абз. б): при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и горячих цехах применяется Список № 1 и Список № 2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 г. № 10.
Таким образом, назначение данного вида пенсии регламентируется Списком № 2, согласно разделу XXXIII "Общие профессии" которого, позицией 23200000-13450 предусмотрена профессия "маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности".
Согласно данному разделу правом на досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости по Списку № 2 пользуются маляры, постоянно в течение полного рабочего дня занятые выполнением работ с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.
Занятость на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности может подтверждаться любыми документами, из которых видно, что работник постоянно в течение полного рабочего дня выполнял работы с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности. Такими документами могут быть: уточняющие справки, выдаваемые предприятиями (организациями) на основании документов того периода, когда производились работы, наряды, платежные ведомости, должностные инструкции и другие, имеющиеся на предприятиях (в организациях) материалы. При отсутствии указанных сведений можно воспользоваться косвенными документами, имеющимися в архивах предприятия (организации).
Разъяснениями Министерства Труда Российской Федерации «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» предусмотрено, что право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные (п. 5).
Ч. 1 ст. 19 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).
Из материалов дела следует, что <дата> Лютикова (<...>) Т.А. была принята на работу маляром третьего разряда в СУ «ОТ» Орловского управления строительства (л.д. 11, 15).
<дата> в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда истице был установлен четвертый разряд маляра.
<дата> СУ «ОТ» было преобразовано в ООО «С» ОАО «О» (л.д. 20).
Приказом №-к от <дата> Лютикова (<...>) Т.А. уволена (л.д. 11, 15).
Согласно сообщению ООО «С» ОАО «О» № от <дата> в списке бригады маляров ООО «С» ОАО «О» была указана Лютикова (<...>) Т.А. (л.д.16).
В соответствии с заключениями государственных экспертиз условий труда, по условиям труда маляров, экспертами Управления труда Аппарата Губернатора и администрации Орловской области установлено, что в используемых красках ООО «С» при производстве малярных работ присутствовали вещества 3 класса опасности: толуол, этилбензол, бутанол, а в некоторых (МА-25, Лак М4-21Б1, ПФ-115, МА-15) вредные вещества 1-го и 2-го классов опасности, что также установлено при аттестации рабочих мест маляров. (л.д. 60-61).
Картой аттестации № ООО «С» ОАО «О» предусмотрено, что в производственной среде присутствуют следующие вредные химические вещества: толуол, ксилол, уайт-спирит. Оценка условий труда по степени вредности и опасности составляет 3 класс 2 степень, продолжительность рабочей недели составляет 40 часов; обеспечение индивидуальными средствами защиты следующее: спецодежда, спецобувь, молоко или равноценные продукты, предоставляется дополнительный отпуск, доплата к тарифной ставке составляет 12 %, маляры пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2 раздел XXXIII «Общие профессии» при условии занятости не менее 80 % рабочего времени (л.д. 27-28).
Факт работы Лютиковой Т.А. с вредными веществами не ниже 3-го класса опасности подтверждается гигиеническими сертификатами на краски акриловые, масляные, эмали, олифы, используемые в работе ООО «С» ОАО «О» (л.д. 21-26, 29-34).
Архивной справкой № от <дата> ООО «С» ОАО «О» установлено, что за время работы Лютиковой (<...>) Т.А. маляром в ООО «С» ОАО «О» сокращенный день ей не предоставлялся, дополнительный отпуск предоставлялся, соответственно отработанным календарным дням с вредными красками: в <дата> году – 1 календарный день, в <дата> году – 3 календарных дня (л.д. 58).
Согласно архивной справки № от <дата> ООО «С» ОАО «О» установлено, что за время работы Лютикова (Захарова) Т.А. находилась в отпусках без содержания по уходу за маленькими детьми до года: с <дата> по <дата>, а так же с <дата> по <дата> (л.д. 59).
Из представленных калькуляций на малярные работы следует, что маляры ОАО «С» ОАО «О» постоянно заняты выполнением работ с веществами не ниже 3 класса опасности, объем выполняемых работ с вредными веществами превышает 80 % рабочего времени (л.д. 78).
Кроме того, факт занятости на работах в течение полного рабочего дня был подтвержден показаниями свидетелей Г.В.Е., З.Н.Н., и Ш.В.Н., которые в ходе судебного разбирательства от <дата> подтвердили, что истица вместе с ними работала в должности маляра полный рабочий день с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности, за что им предоставлялся дополнительный ежегодный отпуск – 3 дня, выдавалось молоко (л.д. 86-89).
Исходя из изложенных обстоятельств дела, судом был правильно установлен факт того, что истица в период с 27 июля 1976 года по 31 декабря 1996 года работала с вредными веществами не ниже 3 класса опасности, при этом была занята на работе с ними в течение полного рабочего времени.
Ссылка жалобы на неподтвержденность занятости на работах с применением вредных веществ, предусмотренных списком № 2 от 26 января 1991 года № 10 раздела 33 «Общие профессии» является необоснованной и опровергается совокупностью исследованных материалов по делу.
Судом первой инстанции были правильно определены обстоятельства, имеющие значение для разрешения заявленных требований и применен материальный закон, подлежащий применению.
С учетом включения периода работы Лютиковой Т.А. с <дата> по <дата> в должности «маляр» ООО «С» ОАО «О» в специальный стаж, дающий право на льготную трудовую пенсию по старости, судом первой инстанции была правильно назначена пенсия по старости с <дата>.
Оснований к отмене решения суда первой инстанции, предусмотренных ст. 330 Гражданского процессуального кодекса РФ, исходя из доводов апелляционной жалобы, не имеется.
Руководствуясь ст.ст. 327.1, 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Решение Заводского районного суда г. Орла от 16 апреля 2012 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ГУ Управление пенсионного фонда РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области - без удовлетворения.
Председательствующий-судья
Судьи