Судья Баженова Т.П. Дело № 33-8554/2010 О П Р Е Д Е Л Е Н И Е 28 сентября 2010 года судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда в составе: председательствующего Кутыревой Е.Б., судей Юрковой Н.В., Кочневой Е.Н., при секретаре Самарцевой Д.А., с участием представителя Трегубовой В.Ф. – Нестерова А.А., представителя ГУ НРО ФСС РФ Пушковой О.П. рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Кочневой Е.Н. гражданское дело по кассационной жалобе ГУ НРО ФСС РФ на решение Нижегородского районного суда г.Н.Новгорода от 22 июня 2010 года по делу по иску Трегубовой Валентины Федоровны к ГУ НРО ФСС РФ, ОАО «ГАЗ» о взыскании выплат в счет возмещения здоровья, возмещении морального ущерба, У с т а н о в и л а: Истец обратилась с вышеназванными исковыми требованиями. В суд не явилась, ее интересы по доверенности представлял Нестеров А.А, он поддержал исковые требования истца, обосновал их следующим: Трегубова В.Ф. с **** года по *** год работала в ОАО. **** года с истцом произошёл несчастный случай при исполнении трудовых обязанностей. В результате несчастного случая на производстве истец получила травму: «*******». Дата несчастного случая на производстве **** года. Дата установления утраты (снижения) профессиональной трудоспособности – ***** года. В связи несчастным случаем на производстве истцу была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере **% бессрочно. В связи с полученным трудовым увечьем истцу была установлена **** группа инвалидности бессрочно. Истец считает, что при назначении ежемесячных страховых выплат ей был неправильно произведён расчет среднемесячного заработка, что, в свою очередь, повлекло занижение положенных истцу в соответствии с законодательством РФ ежемесячных страховых выплат. Ежемесячные страховые выплаты были назначены истцу исходя из заработка с **** года по **** года – то есть из периода за последние 12 месяцев работы, предшествовавших месяцу, в котором произошел несчастный случай на производстве (дата несчастного случая на производстве – ***** года). При назначении выплат истцу не было надлежащим образом разъяснено его право на выбор периода заработка, из которого будет исчисляться сумма страховой выплаты, не было дано надлежащих разъяснений по поводу разных вариантов исчисления сумм возмещения вреда, не было сообщено о том, что п.10 ст. 12 ФЗ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ предусмотрено увеличение сумм заработка, из которого исчисляется ежемесячная страховая выплата и не было ничего сообщено о том, что п. 5 ст.1086 ГК РФ, которому корреспондирует п. 6 ст. 12 ФЗ РФ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ, предусмотрено, что при наличии устойчивых изменений в заработке застрахованного, при подсчете среднего месячного заработка учитывается только заработок, который он получил или должен был получить после соответствующего изменения. Таким образом, истец был введен в заблуждение относительно своих законных прав на возмещение вреда, что привело к значительному уменьшению сумм страховых выплат, на которые истец имеет право по законодательству РФ о возмещении вреда. Истец считает, что страховая выплата должна подсчитываться из заработной платы за период с **** года по ***** года, то есть из заработка за последние 12 месяцев работы, предшествовавших месяцу, в котором установлена утрата (снижение) профессиональной трудоспособности (дата установления утраты (снижения) профессиональной трудоспособности – ****года). При определении размера среднемесячного заработка в данном периоде следует учитывать факт того, что, что с января *** года в заработке истца произошли устойчивые изменения, улучшающие имущественное положение истца. В январе *** года истец была переведена на более высокооплачиваемую работу – уволилась из ОАО «ГАЗ» и была принята по переводу в ОАО «***». Доказательствами перевода на более высокооплачиваемую работу и того, что повышение оплаты труда носило устойчивый характер, являются: трудовая книжка истца, Справка ОАО «ГАЗ» № ***** от *** года о заработке истца в ОАО «ГАЗ» и Выписка из лицевого счета истца о заработке в ОАО «*****». На основании п. 5 ст. 1086 ГК РФ, п. 6 ст. 12 ФЗ РФ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ, страховая выплата должна подсчитываться из заработной платы истца за период с *** года по ***** года. Истец предоставила Расчет среднемесячного заработка: В период с ***** года по ***** года имеются два не полностью проработанных месяца – **** года истец приступил к исполнению трудовых обязанностей в ОАО «****», а ***** года истец был уволен в связи с уходом на пенсию. С учетом вышеизложенного, она просит январь и июль 2001 года исключить из состава заработка. С учетом вышеизложенного, среднемесячный заработок истца за последние 12 месяцев работы, предшествовавших месяцу, в котором установлена утрата (снижение) профессиональной трудоспособности, должен рассчитываться как заработок истца за период с **** года по *** года, деленный на * месяцев:**** руб. ** коп. : * мес. = ***** руб. *** коп. (среднемесячный заработок). Расчёт ежемесячных страховых выплат, по мнению истца, будет таким: В ходе расследования была установлена вина истца, степень которой определена в размере ***%. Таким образом, размер ежемесячных страховых выплат подлежит уменьшению на ***%. Расчёт ежемесячных страховых выплат (исходя из **% утраты профессиональной трудоспособности и с учетом степени вины истца) должен осуществляться следующим образом: *** руб. *** коп. х 1,5 х 1,5 (увеличение МРОТ) х 1,1 х 1,094 х 1,085 х 1,075 х 1,085 х 1,019 х 1,13 х 1,1 х **% = **** руб. *** коп. **** руб. ** коп. – **% (**** руб. *** коп.) = *** руб. ** коп. Ежемесячные страховые выплаты по несчастному случаю на производстве в размере ***** руб. ** коп. истец просит обязать ГУ НРО ФСС РФ выплачивать ей ежемесячно с последующей индексацией. Также просит взыскать задолженность, образовавшуюся в результате неправильного подсчёта выплат в период с ***** года (дата установления утраты (снижения) профессиональной трудоспособности) по ***** года. Всего за период с ***** года по *** года должны были выплатить ***** руб. ** коп., фактически, за указанный период выплатили **** руб. *** коп. Таким образом, недоплата за данный период составила ***** руб. ** коп., данную сумму истец просит взыскать в свою пользу с ГУ НРО ФСС РФ единовременно. Данную сумму истец рассчитала с применением положений ст. 318ГК РФ, 1091 ГК РФ. С ОАО «ГАЗ» истец просит взыскать возмещение морального вреда. Данное требование мотивирует следующим: В соответствии с ФЗ РФ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» и на основании статей 151, 1099, 1100, 1101 Гражданского кодекса РФ истец, как лицо, получившее профессиональное заболевание, имеет право на возмещение морального вреда. В соответствии со ст. 8 ФЗ РФ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» возмещение морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда. Во время работы в ОАО «ГАЗ» с истцом произошел несчастный случай на производстве. В результате несчастного случая на производстве истец получил травму: «*****».Факт того, что несчастный случай на производстве произошёл во время работы в ОАО «ГАЗ», подтверждается Актом № * о несчастном случае на производстве. В связи несчастным случаем на производстве истцу была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере **% бессрочно. В связи с полученным трудовым увечьем истцу была установлена **** группа инвалидности бессрочно. Производственной травмой истцу были причинены сильнейшие физические и нравственные страдания. В результате полученной *** травмы истец дважды подвергался длительной госпитализации (с **** по **** года и с **** по **** года). В результате полученной производственной травмы у истца нет никаких шансов не только на полное выздоровление, но на возможность хотя бы относительно нормального существования. Истец оценивает размер причиненного ей морального вреда в сумме ****рублей, которые просит взыскать с ОАО «ГАЗ». Также истец просит суд взыскать в ее пользу стоимость нотариальных услуг, которыми она воспользовалась, чтобы выдать доверенность своему представителю. Просит взыскать **** руб. Решением Нижегородского районного суда г.Н.Новгорода от 22 июня 2010 года постановлено: «Взыскать с ГУ НРО ФСС РФ в пользу Трегубовой Валентины Федоровны ежемесячную страховую выплату в размере ****руб. *** коп руб. с ***** года бессрочно, задолженность по ежемесячным страховым выплатам за период с ****** года по **** года в размере ****, ** руб., расходы на нотариальные услуги **** руб., госпошлину в доход государства **** руб. Взыскать с ОАО «ГАЗ» в пользу Трегубовой Валентины Федоровны в счет возмещения морального ущерба **** рублей, расходы на нотариальные услуги ** руб., госпошлину в доход государства в размере *** руб.». ГУ НРО ФСС РФ обратилось с кассационной жалобой, в которой просит решение суда отменить как незаконное и необоснованное. Законность и обоснованность принятого судом первой инстанции решения, проверены судебной коллегией Нижегородского областного суда по правилам главы 40 Гражданского процессуального кодекса РФ, в пределах доводов кассационной жалобы. Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, заслушав объяснения явившихся лиц, судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда не находит оснований для отмены судебного решения, поскольку оно постановлено в соответствии с законом и установленными по делу обстоятельствами. Суд первой инстанции полно и всесторонне исследовал обстоятельства, имеющие значение для дела, правильно установил характер возникших спорных правоотношений, к которым применил нормы права их регулирующие. Судебная коллегия не находит оснований для удовлетворения кассационной жалобы в силу следующего. Трегубова В.Ф. с ****года по ** год работала в ОАО. С января *** года по **** года в ОАО «***». *** года с истцом произошёл несчастный случай при исполнении трудовых обязанностей в ОАО «ГАЗ». В результате несчастного случая на производстве истец получила травму: «*****». Дата несчастного случая на производстве – **** года. Дата установления утраты (снижения) профессиональной трудоспособности – ***** года. В связи несчастным случаем на производстве истцу была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере **% бессрочно. В связи с полученным трудовым увечьем истцу была установлена третья группа инвалидности бессрочно. Впервые выплаты в счет возмещения вреда здоровью Трегубовой В.Ф. были назначены Приказом филиала № * Регионального отделения от 01.02.2002г. №*** на основании норм Федерального закона от 24.07.1998г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Выплаты были исчислены исходя из среднемесячного заработка истца за 12 месяцев работы фактической работы у страхователя - причинителя вреда ОАО «ГАЗ», до момента причинения ей вреда. **** года, на момент назначения выплат истцу, п. 3 ст.12 ФЗ РФ от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ имел следующее содержание «Средний месячный заработок застрахованного подсчитывается путем деления общей суммы его заработка за 12 месяцев работы, предшествовавших наступлению страхового случая или утрате либо снижению его трудоспособности (по выбору застрахованного), на 12». Возможность использовать только заработок при работе, повлекшей повреждение здоровья, была предусмотрена только с 10 июля 2003 года (вступления в силу ФЗ РФ № 118-ФЗ от 07 июля 2003 года «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»). Доводы кассационной жалобы о том, что Трегубова В.Ф. уволилась с работы *** года, а степень стойкой утраты профессиональной трудоспособности была установлена ей только ***** года, не могут быть приняты во внимание. Согласно п.5 ст.12 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» если страховой случай наступил после окончания срока действия трудового договора (контракта), по желанию застрахованного учитывается его заработок до окончания срока действия указанного договора (контракта) либо обычный размер вознаграждения работника его квалификации в данной местности, но не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации. Таким образом, использование заработка потерпевшего до ухода на пенсию, в том случае, если страховой случай – установление стойкой утраты трудоспособности произошло после его увольнения, не противоречит закону. Доводы кассационной жалобы о незаконном использовании коэффициента «1,5» также не могут быть приняты во внимание, поскольку данный коэффициент использован судом за пределами расчетного периода. Для расчета утраченного заработка была взята заработная плата до ***** года. Соответственно, коэффициент «1,5», установленный с *** года уже находится за пределами расчетного периода. При таких обстоятельствах суд правильно произвел расчет ежемесячных страховых выплат и взыскал в пользу истца ежемесячные страховые выплаты по несчастному случаю на производстве в размере **** руб. ** коп., а также задолженность за период с **** года по **** года в размере **** руб. ** коп. Доводы кассационной жалобы не могут служить основанием для признания состоявшегося по делу решения незаконным, поскольку они не содержат указания на существенные нарушения норм материального или процессуального права. Ссылок на какие-либо новые факты, которые остались без внимания суда первой инстанции, в кассационной жалобе не содержится. Нарушений норм материального и процессуального права судом не допущено. При таких обстоятельствах, решение является законным и обоснованным и отмене не подлежит. Учитывая изложенное, руководствуясь ст.361 ГПК РФ, судебная коллегия О п р е д е л и л а: Решение Нижегородского районного суда г.Н.Новгорода от 22 июня 2010 года оставить без изменения, кассационную жалобу – без удовлетворения. Председательствующий Судьи а также задолженность за период с 19 сентября 2001 года по 31 мая 2010 года в размере 273709 руб. ми расчетного периода. ионал