Судья: Баженова Т.П. Дело №33-8429/2011

НИЖЕГОРОДСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г.НижнийНовгород 16 августа 2011года

Судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда в составе:

председательствующего судьи: Пряничниковой Е.В.,

судей: Таниной Н.А., Щербакова М.В.

при секретаре: Коваленко А.Н.

рассмотрела в открытом судебном заседании по кассационной жалобе Садекова А.Т.,

на решение Нижегородского районного суда г. Нижнего Новгорода от 25 мая 2011 года

гражданское дело по иску Садекова А.Т. к НПАП № 7 – филиал ГП НО «Нижегородпассажиравтотранс» о взыскании недоплаченной заработной платы за работу в нерабочие праздничные дни.

Заслушав доклад судьи областного суда Пряничниковой Е.В., выслушав объяснения Садекова А.Т., представителя ответчика Жогликовой Г.А., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Садеков А.Т. обратился в суд с указанным иском к НПАП № 7 ссылаясь на то, что с декабря 2008 года он работает *** в НПАП № 7. На каждый месяц работы составляется график его выхода на работу. 04 ноября 2010г. и 01, 02, 03, 07 января 2011г. у него по графику были рабочими днями. Эти дни работы ему были оплачены в двойном размере тарифной ставки, установленной в коллективном договоре, она по коллективному договору и положению об оплате труда водителей составляет 26 рублей в час.

Истец полагает, что эта оплата труда в нерабочие праздничные дни не соответствует положениям ст. 153 ТК РФ, поскольку за работу в эти дни должны быть оплачены в двойном размере и все полагающиеся доплаты, премии: премия за сложность маршрута, классность, за работу без кондуктора, культуру обслуживания, премия за рейсы, и т.д.

Просит взыскать в его пользу за указанные месяцы невыплаченную ему заработную плату за работу в нерабочие праздничные дни в ноябре 2010 года, январе 2011 года в размере 4425 руб. 10 коп.

Истец и представитель истца в судебном заседании исковые требования поддержали.

Представитель ответчика исковые требования не признал.

Решением суда постановлено:

Отказать Садекову А.Т. в иске к НПАП № 7 – филиал ГП НО «Нижегородпассажиравтотранс» о взыскании 4425,10 рублей за работу в нерабочие праздничные дни в 4 ноября 2010 года и 1,2,3,7 января 2011года, оплате услуг представителя 5000 руб.

В кассационной жалобе Садекова А.Т. поставлен вопрос об отмене решения суда как незаконного и необоснованного, постановленного с нарушением норм материального права.

Законность решения суда первой инстанции проверена судебной коллегией по гражданским делам Нижегородского областного суда в порядке, установленном главой 40 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований к отмене решения суда первой инстанции.

Отказывая в удовлетворении требований истца о взыскании с НПАП № 7 в двойном размере доплат и премий за работу в нерабочие праздничные дни суд, с учетом представленных доказательств и положений ст. 129, 143, 153 ТК РФ и коллективного договора ответчика, обоснованно исходил из того, что система оплаты труда в НПАП №7 не включает в тарифную ставку компенсационные и стимулирующие выплаты.

Доводы кассационной жалобы не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 153 ТК РФ работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. При этом работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам,- в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки.

Согласно ст. 129 ТК РФ тарифная ставка – это фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Согласно ст. 143 ТК РФ тарифная система дифференциации заработной платы работников различных категорий включает в себя: тарифные ставки, оклады (должностные оклады), тарифную сетку и тарифные коэффициенты.

Из материалов дела видно, что истец работает *** в НПАП № 7 с 09 декабря 2008 года (л.д.19).

Из графиков работы истца за ноябрь 2010 года и январь 2011 года следует, что нерабочие праздничные календарные дни : 4 ноября 2010 года и 1,2,3,7 января 2011 года, были у истца рабочими (л.д.42-45).

Согласно п. 2.1. положения об оплате труда и премирования водителей, водителям автобусов оплата производится по часовым тарифным ставкам, по утвержденному штатному расписанию за фактически отработанное время. Фонд оплаты труда водителей автобусов в НПАП № 7 состоит из: тарифной ставки, надбавок и доплат, месячных премий по результатам работы, премий за выполнение особо важного задания.

На основании изложенного суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения требований истца.

В целом доводы кассационной жалобы основаны на неправильном понимании норм материального права.

Жалоба истца не содержит обстоятельств, не получивших оценку суда первой инстанции, в виду чего удовлетворению не полежит.

Иных доводов кассационная жалоба не содержит.

При таком положении нет оснований считать, что, рассматривая гражданское дело, суд неправильно применил нормы материального права. Нарушений или неправильного применения норм процессуального права, влекущих отмену решения, судом не допущено. Кассационная жалоба заявителя удовлетворению не подлежит.

На основании изложенного, руководствуясь ст.360, 361 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Нижегородского районного суда г. Нижнего Новгорода от 25 мая 2011 года по иску Садекова А.Т. к НПАП № 7 – филиал ГП НО «Нижегородпассажиравтотранс» о взыскании недоплаченной заработной платы за работу в нерабочие праздничные дни оставить без изменения, кассационную жалобу Садекова А.Т. - без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи