Судья Моисеев К.В. Дело № 33-76
25 января 2011 года.
К А С С А Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е.
Судебная коллегия по гражданским делам Кировского областного суда в составе председательствующего Погудиной Т.С.
и судей Носковой Г.Н., Сметаниной О.Н.
по докладу судьи Погудиной Т.С.
при секретаре Беляевой Т.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кирове 25 января 2011 года дело по кассационной жалобе Дроздовой С.В. на решение Ленинского районного суда г. Кирова от 7 декабря 2010 года,
У С Т А Н О В И Л А:
Дроздова С.В. обратилась в суд с исковым заявлением к индивидуальному предпринимателю Огородникову СВ. о взыскании заработной платы, пособия по беременности и родам, компенсации морального вреда, возмещении расходов. В обоснование иска указала, что на основании трудового договора № 31, заключенного 29.10.2008 года с индивидуальным предпринимателем Огородниковым СВ., она работает в должности продавца в мини-магазине остановочного павильона по адресу: <адрес>. Определенная трудовым договором заработная плата в размере 450 руб. 00 коп. с марта 2010 года, после представления работодателю справки о беременности, выплачивалась ей в размере 300 руб. 00 коп. за смену, выплаты производились по распискам, районный коэффициент при расчете заработной платы работодателем не применялся. На ее просьбы и требования о выплате задолженности по заработной плате индивидуальный предприниматель Огородников СВ. ответил отказом. 20.05.2010 года индивидуальный предприниматель Огородников СВ. выдал ей распоряжение о внеочередном отпуске и не оплатил его, к работе ее не допускал, ксерокопию приказа о приеме на работу и справку о начислении заработной платы не выдает. С 22.05.2010 года она вышла в декретный отпуск, на ее требование об оплате отпуска по беременности и родам индивидуальный предприниматель Огородников С.В. ответил отказом. Действиями работодателя ей причинен материальный и моральный вред. Просит взыскать с Огородникова С.В. задолженность по заработной плате за март, апрель, май 2010 года в сумме 6 150 руб. 00 коп.; пособие по временной нетрудоспособности за период с 09.11.2010 года по 24.11.2010 года в размере 3 600 руб. 00 коп.; задолженность по оплате отпуска в сумме 6 385 руб. 12 коп.; пособие по беременности и родам в сумме 35 100 руб. 00 коп.; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинские учреждения в ранние сроки беременности в размере 413 руб. 00 коп; компенсацию морального вреда в размере 100 000 руб. 00 коп. и возместить расходы по оплате экспертизы в размере 5 000 руб. 00 коп.
Решением Ленинского районного суда г. Кирова от 7 декабря 2010 года исковое заявление Дроздовой С.В. оставлено без удовлетворения.
В кассационной жалобе Дроздова С.В. просит решение суда отменить, в обоснование жалобы указывает на необъективность эксперта Русских И.В. и на необоснованность проведенной экспертизы. Указывает на допущенные судом описки.
Проверив материалы дела, заслушав объяснения Дроздовой С.В.. поддержавшей жалобу, объяснения представителя Огородникова С.В. - Вершинина В.И., обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не усматривает оснований для отмены решения суда.
Согласно ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации трудовыми отношениями признаются отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Трудовые отношения в соответствии со ст.ст. 16, 77 Трудового кодекса Российской Федерации возникают на основании трудового договора и прекращаются его расторжением.
Из материалов дела видно, что 29.10.2008 года между индивидуальным предпринимателем Огородниковым С.В. и Дроздовой С.В. заключен трудовой договор № 31, по условиям которого Дроздова C.B. принята на работу в качестве продавца в мини-магазин остановочного павильона по адресу: <адрес> с оплатой труда в размере 450 руб. 00 коп. за смену.
29.10.2008 года на основании указанного трудового договора Огородниковым С.В. издан приказ о приеме Дроздовой С.В. на работу с 29.10.2008 года.
29.04.2009 года Огородниковым С.В. издан приказ № 3 о прекращении трудового договора от 29.10.2008 года № 31 с Дроздовой СВ. с 29.04.2009 года на основании пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации.
Согласно подписи имеющейся в указанном приказе Дроздова С.В. ознакомлена с приказом 29.04.2009 года.
Из заключения эксперта Экспертно-криминалистического центра УВД по Кировской области следует, что подпись в приказе о прекращении трудового договора от 29.04.2009 года № 3 в строке «с приказом работник ознакомлен» выполнена Дроздовой СВ.
Судом дана правильная оценка собранным по делу доказательствам и сделан обоснованный вывод о том, что трудовые отношения между сторонами прекращены 29.04.2009 года, оснований для удовлетворения иска не имеется.
Доводы кассационной жалобы направлены на переоценку выводов суда и не свидетельствуют о его незаконности.
Руководствуясь ст. 361 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия
О П Р Е Д Е Л И Л А:
Решение Ленинского районного суда г. Кирова от 7 декабря 2010 года оставить без изменения, а кассационную жалобу Дроздовой С.В. - без удовлетворения.
Председательствующий Судьи: