Председательствующий по делу Дело № судья Калганова С.В. КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ Судебная коллегия по гражданским делам Забайкальского краевого суда в составе: председательствующего Толстоброва А.А. и судей краевого суда Ходусовой И.В., Кузнецовой О.А., с участием прокурора Забайкальской краевой прокуратуры Антипенко А.А., рассмотрела в открытом судебном заседании в г.Чите <Дата> дело по иску Куклиной Ю.П. к Муниципальному учреждению дополнительного образования детей Детская школа искусств с.Акша о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, по кассационной жалобе представителя ответчика, на решение Акшинского районного суда Забайкальского края от <Дата>, которым постановлено исковые требования Куклиной Юлии Петровны удовлетворить. Признать увольнение Куклиной Ю.П. незаконным. Срочный трудовой договор №1, заключенный <Дата> между Муниципальным учреждением Дополнительного образования детей Детская школа искусств с.Акша и Куклиной Ю.П., признать заключенным на неопределенный срок. Восстановить Куклину Ю.П., родившуюся <Дата> в селе <адрес>, на работе в Муниципальном учреждении Дополнительного образования детей Детская школа искусств села Акша в должности преподавателя инструментального класса. Взыскать с Муниципального учреждения Дополнительного образования детей Детская школа искусств села Акша в пользу Куклиной Юлии Петровны средний заработок за время вынужденного прогула с 1 сентября по <Дата> в сумме 38302 рубля 5 копеек. В случае недостаточности либо отсутствия денежных средств в Муниципальном учреждении Дополнительного образования детей Детская школа искусств с. Акша субсидиарную ответственность по обязательствам учреждения возложить на администрацию муниципального района «Акшинский район» за счет средств казны муниципального района «Акшинский район». Взыскать с Муниципального учреждения Дополнительного образования детей Детская школа искусств с.Акша госпошлину в бюджет муниципального района «Акшинский район» в сумме <данные изъяты>. Решение о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению. Заслушав доклад судьи краевого суда Толстоброва А.А., заключение прокурора Антипенко А.А., полагавшей решение суда правильным, судебная коллегия у с т а н о в и л а: <Дата> Куклина Ю.П. обратилась в суд с вышеуказанным иском, ссылаясь на следующее. <Дата> она принята на работу на неопределенный срок в муниципальное учреждение дополнительного образования детей Детская школа искусств на должность преподавателя по классу гитара - балалайка. <Дата> бухгалтер учреждения принесла ей срочный договор сроком до <Дата> и предложила подписать его без объяснения причин изменения условий трудового договора. Ранее трудовой договор с ней не составлялся, была только запись в трудовой книжке № от <Дата> Срочный трудовой договор она вынуждена была подписать под давлением руководства учреждения, не думая о последствиях принятия такого решения. <Дата> она получила уведомление о том, что будет уволена <Дата> в связи с окончанием срочного трудового договора. Приказом № от <Дата> на основании ст.77 п.2 ТК РФ она уволена с работы в связи с истечением срока трудового договора. Полагая увольнение незаконным, просила восстановить ее на работе в должности преподавателя инструментального класса в МУ дополнительного образования детей Детская школа искусств; взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула с <Дата> по день восстановления на работе. Определением судьи от <Дата> к участию в деле в качестве соответчика привлечена администрация муниципального района «Акшинский район» (л.д.55). Судом постановлено вышеприведенное решение. В кассационной жалобе директор муниципального учреждения дополнительного образования детей Детская школа искусств Есина В.И. выражает несогласие с решением. Считает, судом неправильно произведен расчет продолжительности рабочего времени, поскольку для педагогических работников установлена иная продолжительность рабочего времени, чем определенная в ст.91 ТК РФ. Вследствие чего, по ее мнению, произведен неправильный расчет суммы, подлежащей взысканию. Полагает, что при расчете надлежало исходить из 75 часов вынужденного прогула и из фактически начисленных сумм без учета отпускных. Поэтому просит изменить решение суда, взыскав в пользу Куклиной Ю.П. заработную плату за время вынужденного прогула в сумме 29164 рубля 50 копеек. В суд кассационной инстанции истица Куклина Ю.П., представители ответчиков Муниципального учреждения дополнительного образования детей Детская школа искусств с.Акша, администрации муниципального района «Акшинский район не явились, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом, о чем в деле имеются соответствующие расписки (л.д.198, 199, 201). Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему. В соответствии со ст.394 Трудового кодекса РФ орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула или разницы в заработке за все время выполнения нижеоплачиваемой работы. Согласно ст.139 Трудового кодекса РФ при любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. Куклина Ю.П. незаконно уволена <Дата>, следовательно, 12 календарных месяцев, предшествующих этому, определятся с <Дата> Согласно имеющихся в деле табелей учета рабочего времени Куклиной Ю.П. в указанный период отработано 350,2 час., в том числе в сентябре 2009 г. отработано 33,5 час. (19,5+14), в октябре 2009 г. – 35,5 час. (21,5+14), в ноябре 2009 г. – 35,5 час. (21,5+14), в декабре 2009 г. – 35,5 час. (21,5+14), в январе 2010 г. – 35,5 час. (21,5+14), в феврале 2010 г. – 35,5 час. (21,5+14), в марте 2010 г. – 35,5 час. (21,5+14), в апреле 2010 г. – 35,5 час. (21,5+14), в мае 2010 г. – 35,5 час. (21,5+14), в августе 2010 г. – 32,7 час. (19,8+12,9) (л.д.87-97). Виды выплат, которые учитываются для расчета среднего заработка, перечислены в п.2 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства РФ от <Дата> № (далее Положение). К ним относятся все выплаты, предусмотренные системой оплаты труда, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат. В соответствии с п.5 Положения из расчетного периода исключаются время, а также начисленные за это время суммы, когда работник не работал, в том числе находился в очередном отпуске. В связи с чем, коллегия полагает обоснованным довод жалобы об исключении отпускных выплат из сумм начислений. Вместе с тем, исключению также подлежит период, когда истица не работала и находилась в отпуске. Из табеля учета времени преподавателя (л.д.96), справки о начисленной заработной плате (л.д.150) и трудового договора (л.д.27) следует, что в июне (35,5 час.) и июле (35,5 час.) 2010 г. Куклина Ю.П. находилась в отпуске. Следовательно, период отпуска, то есть 71 час, подлежит исключению из расчетного периода. Из кассационной жалобы ответчика следует, что без учета начисленных отпускных заработная плата истицы составляет <данные изъяты>. Отсюда средняя заработная плата – средний часовой заработок Куклиной Ю.П. за 12 календарных месяцев определится в сумме <данные изъяты>. <данные изъяты>. Это же подтверждается имеющейся в деле справкой (л.д.112). Количество часов вынужденного прогула с <Дата> по <Дата> составляет 80, а именно сентябрь 2010 г. – 35,5 час., октябрь 2010 г. – 35,5 час., 2 дня ноября – 9 час. Таким образом, заработная плата за время вынужденного прогула определяется в сумме <данные изъяты> С учетом изложенного решение суда подлежит частичному изменению. Довод кассационной жалобы представителя ответчика о том, что норма преподавателя по классу гитары-балалайки с <Дата> по <Дата> составила 75 часов не может быть принят во внимание, поскольку ежемесячная педагогическая нагрузка Куклиной Ю.П. по ее тарификации, имеющейся в деле, составляла 21,5 час. в младших классах и 14 час. в старших классах (л.д.87-97). По этим же мотивам нельзя согласиться с выводом суда о нагрузке истицы, составлявшей в младших классах 24 час. и в старших 18 час. Также коллегия находит необходимым дополнить решение суда указанием на то, что Куклина П.Ю. подлежит восстановлению на работе с <Дата> Руководствуясь ст.361 ГПК РФ, судебная коллегия о п р е д е л и л а: решение Акшинского районного суда от <Дата> в части взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула изменить и дополнить. Восстановить Куклину Ю.П. на работе с <Дата> Взыскать с Муниципального учреждения дополнительного образования детей Детская школа искусств села Акша в пользу Куклиной Ю.П. средний заработок за время вынужденного прогула <данные изъяты>. В остальной части решение суда оставить без изменения, кассационную жалобу директора муниципального учреждения дополнительного образования детей Детская школа искусств Есиной В.И. без удовлетворения. Председательствующий: Толстобров А.А. Судьи: Ходусова И.В. Кузнецова И.В. Копия верна: Судья Забайкальского краевого суда Толстобров А.А.