доводы о том, что не учтены хар-р правонар-я, смягчающие обст-ва и финанс-е положение несостоятельн



Председательствующий по делу Дело № 7-12-29-10

судья Монакова О.В.

РЕШЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

Судья Забайкальского краевого суда Поспелов И.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Чите 2 июня 2010 года жалобу директора ООО «НормоДек» Новикова А.Н. на постановление судьи Черновского районного суда г.Читы от 26 апреля 2010 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении ООО «НормоДек»,

установил:

постановлением судьи Черновского районного суда г.Читы от 26 апреля 2010 года ООО «НормоДек», признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, и подвергнуто административному штрафу в размере 30 000 рублей.

В жалобе директор ООО «НормоДек» Новиков А.Н. просит отменить указанное постановление судьи районного суда как незаконное.

При рассмотрении дела судьей Забайкальского краевого суда, Новиков А.Н. и защитник ООО «НормоДек» Булыгин Б.А. доводы жалобы поддержали.

Прокурор краевой прокуратуры Михеев С.Н. возражал против удовлетворения жалобы.

Постановление отмене или изменению не подлежит по следующим основаниям.

Согласно ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ нарушение законодательства о труде и об охране труда - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

Как видно из материалов дела, прокуратурой Черновского района г.Читы по жалобе Кунавина А.А. проведена проверка ООО «НормоДек» на предмет соблюдения трудового законодательства.

В результате проверки прокурор Черновского района установил, что при принятии Кунавина А.А. на работу в качестве сварщика были допущены нарушения требований статей 66, 67, 68 ТК РФ, заключающиеся в том, что с указанным лицом не был заключен письменный трудовой договор, не был издан приказ о приеме его на работу и не сделаны соответствующие записи в его трудовой книжке.

По данным фактам в отношении ООО «НормоДек» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

Судья Черновского районного суда г.Читы рассмотрев данное дело, обоснованно признал ООО «НормоДек» виновным в совершении указанного административного правонарушения, поскольку факты нарушения ООО «НормоДек» законодательства о труде подтверждены материалами прокурорской проверки л.д. 7-41), а также объяснениями Кунавина А.А. и показаниями свидетелей Журавлевой Ж.М., Кузнецова Е.Н.

Постановление о привлечении ООО «НормоДек» к административной ответственности вынесено в пределах срока давности привлечения к административной ответственности, установленного статьей 4.5 КоАП РФ для данной категории дел.

Административное наказание назначено в соответствии с санкцией ч.1 ст.5.27 КоАП РФ.

Нарушений процессуальных требований, предусмотренных КоАП РФ, при вынесении обжалуемого постановления допущено не было.

Доводы жалобы о том, что при назначении наказания не были учтены характер административного правонарушения, финансовое положение организации и смягчающие обстоятельства, являются несостоятельными, поскольку судьей назначено минимальное наказание, предусмотренное санкцией ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

На основании изложенного и руководствуясь п.1 ч.1 ст. 30.7 КоАП РФ,

решил:

постановление судьи Черновского районного суда г.Читы от 26 апреля 2010 года оставить без изменения, жалобу Новикова А.Н. – без удовлетворения.

Судья Поспелов И.Н.