Решение о взыскании заработной платы



Дело № ДД.ММ.ГГГГ

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Невский районный суд Санкт-Петербурга в составе:

председательствующего судьи Вишневецкой О.М.,

при секретаре Орловой К.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кузьмина А.М. к ООО «Флора» о взыскании задолженности по зарплате,

у с т а н о в и л:

Истец обратился в суд с иском о взыскании задолженности по зарплате за период работы с 01 ########## по 16 ######## 2010г. в размере 54 090 руб., ссылаясь на то, что работал в ООО «Флора» в должности <данные изъяты> производственно-технического отдела в период с 03 ####### 2009г. по 16 ######### 2010г. и в указанный период ему не производилась выплата зарплаты /л.д. 3/.

Истец в судебное заседание не явился, просил слушать дело в его отсутствие /л.д. 23/.

Ответчик в судебное заседание явился, иск не признал.

Выслушав истца, изучив материалы дела, суд пришел к выводу об удовлетворении исковых требований в части.

В соответствии со статьей 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Как установлено материалами дела, истец был принят на работу к ответчику на должность <данные изъяты> производственно-технического отдела 00.00.2009г., уволен по собственному желанию 00.00.2010г. /л.д. 6,18/.

Условиями трудового договора предусмотрен размере оклада в 35 000 руб. (п. 6.1) /л.д.7-10/.

В подтверждение размера иска ответчиком представлены расчетные листки, согласно которых истцу за март начислена зарплата в размере 35 000 руб., за апрель - 18 499,46 руб., из которых 10 499,76 руб. - за отпуск /л.д. 25-26/, задолженность составила 53 499,46 руб.

Согласно части 4 статьи 84.1 и части 1 статьи 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора работодатель обязан произвести расчет с работником и выплатить все причитающиеся ему суммы в день увольнения.

Учитывая изложенное, суд считает обоснованными требования истца о взыскании зарплаты, но расчет зарплаты произведен истцом без учета очередного отпуска в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ С ответчика подлежит взысканию зарплата в размере 53 499,46 руб.

В соответствии с ч.1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

С ответчика подлежит взысканию в федеральный бюджет сумма госпошлины в размере 1 805 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ суд

Р е ш и л:

Взыскать с ООО «Флора» в пользу Кузьмина А.М. задолженность по зарплате в размере 53 499,46 рублей.

Взыскать с ООО «Флора» в доход государства госпошлину в размере 1805 рублей.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение 10 дней.

Судья: