Решение по иску прокурора к МАОУ `Средняя общеобразовательная школа №9` гор. Нурлат об обязании проведении аттестации рабочих мест



Дело №2-294/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 марта 2012 года Нурлатский

районный суд Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Нуруллиной Л.М.,

при секретаре судебного заседания Бахтияровой Г.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нурлатского городского прокурора Республики Татарстан в интересах неопределенного круга лиц к муниципальному автономному общеобразовательному учреждению "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат Республики Татарстан об обязании проведения аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией,

УСТАНОВИЛ:

Нурлатский городской прокурор РТ обратился в суд с иском в защиту интересов неопределенного круга лиц к МАОУ "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат РТ об обязании последнего провести аттестацию по условиям труда <данные изъяты> рабочих мест: <данные изъяты>, а также провести сертификацию организации работ по охране труда.

В обоснование своих требований Нурлатский городской прокурор РТ указывает, что в ходе проведенной прокуратурой проверки было установлено нарушение ответчиком требований ст. ст. 22 и 212 Трудового кодекса РФ, предусматривающих проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, чем нарушаются права лиц, работающих в МАОУ "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат РТ, либо собирающихся работать там в будущем, на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, льгот и компенсаций, предусмотренных за работу в указанных условиях.

В судебном заседании заместитель Нурлатского городского прокурора РТ Мисбахов Л.Р. заявленные требования поддержал в полном объеме и дал аналогичные вышеизложенному пояснения.

Представитель ответчика – МАОУ "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат РТ Тазеев Г.М. в судебном заседании исковые требования Нурлатского городского прокурора РТ признал в полном объеме и, обязавшись устранить данные нарушения, пояснил, что действительно аттестация рабочих мест не проведена, поскольку отсутствовали денежные средства для ее проведения.

Выслушав объяснения участников процесса, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 39 ГПК РФ суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит действующему законодательству и интересам сторон.

В силу ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Суд принимает признание иска Нурлатского городского прокурора РТ об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией ответчиком, поскольку это прав и интересов участников дела, других лиц не нарушает, требованиям законодательства не противоречит, и считает иск подлежащим удовлетворению.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство, обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

В силу ст. 219 ТК РФ каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда.

В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Статьей 209 ТК РФ установлено, что аттестация рабочих мест по условиям труда – это оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.

В судебном заседании установлено, что в МАОУ "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат РТ имеется <данные изъяты> рабочих мест, из которых аттестации подлежат <данные изъяты> рабочих мест: <данные изъяты>. Однако на сегодняшний день их аттестация по условиям труда не проведена, что нарушает права лиц, работающих в школе в настоящее время, и лиц, которые будут работать в будущем, в части получения информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда.

В соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ прокурор освобождается от уплаты государственной пошлины

На основании п.8 ч.1 ст. 330.20 НК РФ в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины в соответствии с настоящей главой, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

В данном случае в силу п.9 ч.1 ст. 333.36 НК РФ прокурор освобожден от уплаты государственной пошлины, а ответчиком не представлено доказательств о наличии оснований для освобождения его от уплаты государственной пошлины, суд считает подлежащим взысканию с ответчика государственной пошлины в размере <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 173, 194-199 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Нурлатского городского прокурора Республики Татарстан в интересах неопределенного круга лиц к муниципальному автономному общеобразовательному учреждению "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат Республики Татарстан об обязании проведения аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией удовлетворить.

Обязать муниципальное автономное общеобразовательное учреждение "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат Республики Татарстан провести аттестацию по условиям труда <данные изъяты> рабочих мест: <данные изъяты>, а также провести сертификацию организации работ по охране труда.

Взыскать с муниципального автономного общеобразовательного учреждения "Средняя общеобразовательная школа № 9" гор. Нурлат Республики Татарстан государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей в доход государства.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение одного месяца со дня его вынесения в окончательной форме через Нурлатский районный суд Республики Татарстан.

Судья: Л.М. Нуруллина