Дело № 2-539/2010 года
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
город Киров 28 октября 2010 года
Нововятский районный суд города Кирова в составе:
председательствующей судьи Андреевой Т.А.
при секретаре Семушиной А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Нововятского района города Кирова в защиту прав и интересов неопределенного круга лиц к ООО <данные изъяты> о признании бездействия администрации по непринятию мер к проведению аттестации рабочих мест незаконным,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Нововятского района города Кирова обратился в суд с иском в защиту прав и интересов неопределенного круга лиц к ООО <данные изъяты>, просит признать бездействие администрации по непринятию мер к проведению аттестации рабочих мест незаконным и обязать в течение 8 месяцев с момента вступления решения суда в законную силу провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда.
В исковом заявлении указывает, что в ходе проверки соблюдения требований охраны труда, проведенной в сентябре 2010 года в ООО <данные изъяты> прокуратурой Нововятского района г. Кирова установлено, что работодатель не обеспечивает безопасных условий труда, нарушает требования ст.ст. 22, 212 ТК РФ о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного Постановлением Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 569 от 31.08.2007 г. В ходе проверки выявлено, что основным родом деятельности организации является производство железобетонных изделий, численность работников организации 19 человек, аттестация рабочих мест с момента создания организации не проводится. Факт неисполнения работодателем требований закона подтверждается информацией организации от 03.09.2010 г.
В судебном заседании помощник прокурора Нововятского района города Кирова Чернядьева Е.В. исковые требования поддержала.
Представитель ответчика ООО <данные изъяты> генеральный директор *** в судебном заседании исковые требования прокурора Нововятского района города Кирова признал. Пояснил, что приступил к выполнению обязанностей генерального директора с 01.10.10 г. За этот период времени приступить к исполнению требований прокурора не успел.
Заслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Статьей 37 Конституции РФ каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающим требованиям безопасности и гигиены.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ к основным обязанностям работодателя относятся в том числе, соблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда.
Согласно ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно Порядку проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного постановлением Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007 г. № 569, все имеющиеся в организации рабочие места подлежат аттестации, которая включает: гигиеническую оценку условий труда, оценку травмобезопасности, обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты. Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.
Из копии ответа на запрос ООО <данные изъяты> № 146 от 22.07.2010 г. усматривается, что в ООО <данные изъяты> не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, указана численность работников -19 человек. (л.д. 6)
Согласно копии выписки из Единого государственного реестра юридических лиц ООО <данные изъяты> зарегистрировано в качестве юридического лица 02.11.2009 года. (л.д. 7-9)
Согласно копии решения единственного участника ООО <данные изъяты> от 30.09.2010 г. .... освобожден от занимаемой должности генерального директора, с 01.10.2010 г. *** назначен генеральным директором ООО <данные изъяты>, который согласно устава является единоличным исполнительным органом общества и осуществляет руководство его текущей деятельностью, без доверенности действует от имени общества и представляет его интересы.
Согласно копии штатного расписания ООО <данные изъяты> от 01 мая 2010 г. количество штатных единиц составляет 39,8. (л.д. 27)
В соответствии с письмом <данные изъяты> № 159 от 26.07.2010 г. при установлении срока проведения аттестации рабочих мест необходимо включать летний и осенне-зимний периоды, поэтому проведение аттестации занимает минимум 6-8 месяцев. (л.д. 28)
Учитывая, что на момент вынесения решения судом аттестация рабочих мест в ООО <данные изъяты> не проведена, суд полагает исковые требования прокурора Нововятского района города Кирова в защиту прав и интересов неопределенного круга лиц к ООО <данные изъяты> о признании бездействия администрации по непринятию мер к проведению аттестации рабочих мест незаконным и обязании в течение 8 месяцев с момента вступления решения суда в законную силу провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда подлежащими удовлетворению.
В соответствии с п. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования прокурора Нововятского района города Кирова в защиту прав и интересов неопределенного круга лиц удовлетворить.
Признать бездействие ООО <данные изъяты> по непринятию мер к проведению аттестации рабочих мест незаконным.
Обязать ООО <данные изъяты> в течение восьми месяцев с момента вступления решения суда в законную силу провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда.
Взыскать с ООО <данные изъяты> в доход государства государственную пошлину в размере 4000 (четыре тысячи) рублей.
На решение может быть подана кассационная жалоба в Кировский областной суд через Нововятский районный суд города Кирова в течение 10 дней.
Председательствующая: Т.А. Андреева