Дело №.../2010
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
08 июня 2010г. г.Нововоронеж
Нововоронежский городской суд Воронежской области в составе:
председательствующего - судьи Перцева В.Н.,
с участием истца Глушкова Н.Н.
при секретаре Русских Ю.Н.,
рассмотрев гражданское дело по иску Глушкова Н.Н. к ООО «...» о взыскании заработной платы,
УСТАНОВИЛ
Глушкова Н.Н. обратилась в суд с иском, в котором просит взыскать с ООО «...», задолженность по заработной плате начисленной и не выплаченной за ноябрь 2009г. - 4510 руб. 82 коп., декабрь 2009 г. в размере 21750 руб. 00 коп., за январь 2010 г. в размере 21750 руб. 00 коп.,, за февраль 2010г. в размере 21750 руб.00 коп. денежную компенсацию при увольнении в сумме 6896 руб. 01 коп., а всего 76656 руб. 83 коп., а также компенсацию морального вреда в размере 38328 руб. 41 коп., мотивируя свои требования тем, что ответчик не выплатил причитающуюся ей заработную плату в установленный законом срок, чем причинил ей неудобства, в связи с займом денежных средств на оплату коммунальных услуг.
В судебном заседании истец поддержал заявленные требования в полном объеме.
Представитель ответчика, надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, в связи с чем, суд посчитал возможным рассмотреть дело в его отсутствие.
Выслушав истца, изучив материалы дела, суд находит заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению.
Установлено, что истец с ...г. работал в должности ... в ... филиале ООО «...» л.д. 4-6,9). ...г. уволена по собственному желанию, однако окончательный расчет с работником не произведен до настоящего времени.
Согласно представленной справке л.д. 11) задолженность по заработной плате составила:
ноябрь 2009 г. - 4510 руб. 82 коп.
декабрь 2009 г. - 21750 руб. 00 коп;
январь 2010 г. - 21750 руб. 00 коп.;
февраль 2010г. - 21750 руб. 00 коп.
компенсация при увольнении - 6896 руб. 01 коп.
Согласно ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения.
Часть 1 ст. 56 ГПК РФ предусматривает, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Факт наличия задолженности по заработной плате за период с ноября 2009 г. по март 2010 г. подтвержден документально.
Согласно ст.237 ТК РФ, с работодателя подлежит взысканию моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора, или судом.
В соответствии с ч. 3 ст. 55 ГК РФ, суд принимает решение о взыскании в пользу истца задолженности по заработной плате за период с ноября 2009 г. по февраль 2010 г. и компенсации при увольнении в общей сумме 76656 руб. 83 коп. с ООО «...» ... области, являющегося юридическим лицом, которое как работодатель обязано произвести выплату задолженности по заработной плате.
Таким образом, решение о взыскании заработной платы за период с ноября 2009 г. по март 2010 г. в сумме 76656 руб. 83 коп. подлежит немедленному исполнению.
С учетом факта несвоевременной выплаты заработной платы истцу, последний претерпел определенные нравственные переживания, в связи с чем, на причинителе вреда лежит обязанность компенсировать истцу моральный вред, размер которого, с учетом разумности и справедливости, суд оценивает в 3000 рублей.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ суд взыскивает госпошлину с ответчика в федеральный бюджет, т.к. истец при подаче иска был освобожден от уплаты госпошлины, исходя из ставок, действующих на дату подачи иска.
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Взыскать с ООО «...» ... области, в пользу Глушкова Н.Н. задолженность по заработной плате за ноябрь 2009 г. - 4510 руб. 82 коп..; за декабрь 2010г. - 21750 руб.00 коп.; за январь 2010 г. - 21750 руб. 00 коп., за февраль 2010г. - 21750 руб.00 коп., компенсацию при увольнении в сумме 6896 руб. 01 коп., а всего 76656 руб. 83 коп., компенсацию морального вреда в размере 3000 руб.
Решение в части взыскания заработной платы за период ноябрь 2009 г. - март 2010 г. в сумме 76656 руб. 83 коп. подлежит немедленному исполнению.
В удовлетворении остальной части иска Глушкова Н.Н. отказать.
Взыскать с ООО «...» ... области, госпошлину в доход государства в размере 2699 руб. 70 коп.
Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд через городской суд в течение 10 дней.
Судья Перцев В.Н.