Именем Российской Федерации Новоуренгойский городской суд Ямало - Ненецкого автономного округа в составе: Председательствующего - федерального судьи ФИО0, При секретаре ФИО4, Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело Номер обезличен по исковому заявлению ФИО1к Открытому акционерному обществу «Стройтрансгаз» о взыскании заработной платы за дни вынужденного прогула, У с т а н о в и л : ФИО1 обратился в Новоуренгойский городской суд с исковым заявлением к ОАО «Стройтрансгаз» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за дни вынужденного прогула и о компенсации морального вреда:л.д. 3. В обоснование указывает, что Дата обезличена г. принят на должность главного специалиста по охране труда, техники безопасности и экологии. Дата обезличена г. переведен на должность менеджера по охране труда, техники безопасности и охране окружающей среды. Дата обезличена г. ознакомлен с уведомлением о предстоящем увольнении по сокращению штатов. В письменном заявлении просил уволить по сокращению штатов до истечения двухмесячного срока. Дата обезличена г. был подписан приказ об его увольнении по п. 7 ст. 77 ТК РФ. Полагает, что увольнение произведено с нарушением трудового законодательства. Просит восстановить на работе в должности менеджера по охране труда, техники безопасности и охране окружающей среды Уренгойского филиала ОАО «Стройтрансгаз», взыскать заработную плату за дни вынужденного прогула, компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей. Решением Новоуренгойского городского суда от Дата обезличена г. истец ФИО1 был восстановлен на работе, в его пользу была взыскана заработная плата за период вынужденного прогула в размере 836 734 рубля 56 копеек, взыскана денежная компенсация морального вреда в размере 10 000 рублей, судебные расходы на оплату услуг представителя в размере 15 000 рублей; в местный бюджет с ответчика взыскана государственная пошлина в размере 8 383 рубля 67 копеек:л.д. 77, 78-83. Кассационным определением судебной коллегии по гражданским делам суда ЯНАО от Дата обезличена г. решение Новоуренгойского городского суда отменено в части взыскания с ответчика в пользу истца ФИО1 836 734 рублей 56 копеек и направлено на новое рассмотрение; изменено в части взыскания государственной пошлины, размер которой уменьшен до 650 рублей; в остальной части решение суда оставлено без изменения, а кассационная жалоба - без удовлетворения:л.д. 108-111. В настоящем судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ОАО «Стройтрансгаз» рассматривается в части взыскания в его пользу заработной платы за период вынужденного прогула. В судебном заседании от истца поступило письменное заявление, в котором он просит взыскать с ответчика 1 194 514 рублей 50 копеек. В судебном заседании истец ФИО1 настаивает на удовлетворении искового требования о взыскании заработной платы за период вынужденного прогула; представитель истца ФИО3, действующий на основании доверенности, просит взыскать в пользу истца заработную плату за период вынужденного прогула в размере 1 194 514 рублей 540 копеек, согласно представленного в суд заявления и расчета; пояснил, что при расчете среднего заработка ответчик не учел заработную плату за май 2009 г. Представитель ответчика - ОАО «Стройтрансгаз» - ФИО2, действующий на основании доверенности, возражает против удовлетворения иска и поясняет, что истец продолжил работу в предприятии ответчика после восстановления и не потерял доход. Выслушав истца, представителей истца и ответчика, исследовав материалы дела, суд находит исковое требование подлежащим удовлетворению по следующим обстоятельствам. Судом установлено, что истец ФИО1 и ответчик ОАО «Стройтрансгаз» с Дата обезличена г. по Дата обезличена г. находились в трудовых отношениях:л.д. 4-7, 29. Приказом от Дата обезличена г. Номер обезличенк прекращено действие трудового договора, и ФИО1 уволен Дата обезличена г. по ст. 77 п. 7 ТК РФ: отказ работника от продолжения работы в связи с изменениями условий трудового договора:л.д. 17. Решением Новоуренгойского городского суда от Дата обезличена г., вступившим в законную силу Дата обезличена г., увольнение истца ФИО1 признано незаконным, и истец он был восстановлен на работе с Дата обезличена г:л.д. 77, 78-83. В данной части решение суда обращено к немедленному исполнению. В соответствие с ч. 2 ст. 394 ТК РФ, орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула. Средний заработок для оплаты времени вынужденного прогула определяется в порядке, предусмотренном ст. 139 ТК РФ. В соответствие с ч. 3 ст. 139 ТК РФ, п. 4 «Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы», утвержденного постановлением Правительства РФ от Дата обезличена г. Номер обезличен, при любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата; при этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно. Расчетным периодом для расчета среднего заработка истца следует признать период работы истца с Дата обезличена г. по Дата обезличена г.: из указанного периода суд исключил июнь 2008 г., т.к., согласно представленного расчетного листа, истец в данном месяце не работал. В соответствие с п. 9 «Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы», при определении среднего заработка используется средний дневной заработок… Средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней (календарных, рабочих) в периоде, подлежащем оплате. Средний дневной заработок… исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за отработанные дни в расчетном периоде, включая премии и вознаграждения, … на количество фактически отработанных в этот период дней. Количество фактически отработанных истцом дней в расчетном периоде составляет 234 дня, которые исчислены судом из содержания представленных ответчиком расчетных листов. Сумма заработной платы, фактически начисленной истцу за отработанные дни в расчетном периоде, составляет 2 278 340 рублей 80 копеек, согласно содержания расчетных листов. Следовательно, среднедневная заработная плата истца составляла 9 736 рублей 50 копеек. Из расчета: 2 278 340 рублей 80 копеек : 234 дня.) Временем вынужденного прогула ФИО1 является период с Дата обезличена г. по Дата обезличена г., т. е. по день восстановления на работе судом. На указанный период времени приходится 123 рабочих дня, согласно производственного календаря на 2009 год. Следовательно, размер среднего заработка за период вынужденного прогула составит 1 197 589 рублей 50 копеек. (Из расчета: 123 рабочих дня х 9 736 рублей 50 копеек (среднедневной заработок истца)). Данная сумма является общим размером оплаты вынужденного прогула истца. Установлено, что в соответствие со ст. 178 ТК РФ, при увольнении истцу было выплачено выходное пособие, что не оспаривается истцом. Суд приходит к выводу, что при взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула судом должна быть учтена названная выплата. Согласно содержания расчетного листа за май 2009 г., размер выходного пособия, выплаченного истцу, составил 96 321 рубль 10 копеек. 1 197 589 рублей 50 копеек - 96 321 рубль 10 копеек = 1 101 268 рублей 40 копеек составляет размер заработной платы истца за период вынужденного прогула, подлежащий взысканию в его пользу с ответчика. Вопрос о судебных расходах, в том числе, о государственной пошлине, был разрешен судом при вынесении решения Дата обезличена г. и при вынесении кассационного определения судебной коллегией по гражданским делам суда ЯНАО Дата обезличена г.:л.д. 77, 78-83, 108-111. Руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд Р е ш и л : Удовлетворить исковые требования ФИО1. Взыскать в пользу ФИО1 с Открытого акционерного общества «Стройтрансгаз» заработную плату за период вынужденного прогула с Дата обезличена г. по Дата обезличена года в размере 1 101 268 (один миллион сто одна тысяча двести шестьдесят восемь) рублей 40 копеек. Решение может быть обжаловано в Суд Ямало - Ненецкого автономного округа в течение десяти дней со дня вынесения решения судом в окончательной форме через Новоуренгойский городской суд. Председательствующий: судья ФИО0.