ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
16 сентября 2010 года г. Новомосковск
Новомосковский городской суд Тульской области в составе:
председательствующего Королева С.И.,
при секретаре Книжниковой А.С.,
с участием истца Парамонова В.Д.,
представителя истца по доверенности Барковской Н.М.
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело № 2-1223 по иску Парамонова В.Д. к обществу с ограниченной ответственностью «Передвижная механизированная колонна № 91» о выдаче трудовой книжки,
установил:
Парамонов В.Д. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Передвижная механизированная колонна № 91» (ООО ПМК- 91) о выдаче трудовой книжки, указывая на то, что он работал в ООО «ПМК-91» в должности исполнительного директора с Дата обезличена года, Дата обезличена года с ним был заключен трудовой договор. На основании решения учредителя ООО «ПМК-91» № Номер обезличен от Дата обезличена года с ним досрочно трудовой договор от Дата обезличена года прекращен с Дата обезличена года.
Работодатель до настоящего времени не выдал ему трудовую книжку, что привело к нарушению его трудовых прав и создало препятствия в реализации им права на труд, поскольку он не имеет возможности устроиться на работу в связи с отсутствием у него трудовой книжки.
Неоднократно он обращался к работодателю с требованием выдать ему трудовую книжку или направить ее по почте, однако, работодатель на его заявления не реагирует. Просит обязать ООО «ПМК-91» выдать ему, Парамонову В.Д., трудовую книжку в течение двух дней с момента принятия решения суда.
В судебном заседании истец Парамонов В.Д. и его представитель по доверенности Барковская Н.М. поддержали исковые требования по основаниям, указанным в исковом заявлении.
Ответчик ООО «ПМК-91», надлежащим образом извещенный о месте и времени судебного заседания, своего представителя в судебное заседание не направил, возражений на иск, заявлений и ходатайств не представил.
Выслушав истца, его представителя, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Из материалов дела следует, что на основании решения единственного учредителя ООО «ПМК-91» № Номер обезличен от Дата обезличена года и приказа № Номер обезличен от Дата обезличена года Парамонов В.Д. с Дата обезличена года назначен на должность исполнительного директора ООО «ПМК-91». Дата обезличена года с ним заключен трудовой договор. На основании решения единственного учредителя ООО «ПМК-91» № Номер обезличен от Дата обезличена года трудовой договор с Парамоновым В.Д. прекращен досрочно с Дата обезличена года. Трудовая книжка Парамонову В.Д. до настоящего времени не выдана.
В силу статьи 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Ответчиком доказательств того, что трудовая книжка выдана Парамонову В.Д., не представлено.
В этой связи суд считает, что требования Парамонова В.Д. к ООО «ПМК-91» о выдаче трудовой книжки подлежат удовлетворению.
В силу ч.1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
Таким образом, с ООО «ПМК-91» подлежит взысканию государственная пошлина в размере 200 рублей.
На основании изложенного и, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
исковые требования Парамонова В.Д. удовлетворить.
Обязать общество с ограниченной ответственностью «Передвижная механизированная колонна № 91» выдать Парамонову В.Д. трудовую книжку.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Передвижная механизированная колонна № 91» в доход государства государственную пошлину в размере 200 рублей.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий