РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
24 апреля 2012 года г.Новокуйбышевск
Новокуйбышевский городской суд Самарской области в составе: председательствующего судьи Коноваловой А.И.
при секретаре Лаптевой О.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело <№> по иску Арсюткиной Т. В. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новокуйбышевск Самарской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости,
У С Т А Н О В И Л:
Истец Арсюткина Т.В. обратилась в суд с иском к ответчику Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новокуйбышевск Самарской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.
В обоснование исковых требований истец указала, что она прибрела необходимый стаж работы для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, однако решением ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новокуйбышевск Самарской области (протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ – УПФ РФ в г.Новокуйбышевске <№> от <дата>) в назначении такой пенсии ей отказано.
По мнению истицы, ей необоснованно не зачтены в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой терапевтического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой неврологического отделения, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой в госпитальном отделении, с <дата> по <дата> лаборантом госпитального отделения, с <дата> по <дата> лаборанткой клинической лаборатории, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> клиническим лаборантом. Периоды работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> также исключены из общего трудового стажа.
Арсюткина Т.В. просит суд включить в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, включить в общий и специальный стаж, в том числе в льготном исчислении, периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения (1 год работы за 1 год и 6 месяцев), с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении (1 год работы за 1 год и 3 месяца), включить в специальный стаж, в том числе и в льготном исчислении – 1 год работы за 1 год и 3 месяца, периоды работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> и назначить ей такую пенсию.
В судебном заседании Арсюткина Т.В. исковые требования поддержала по основаниям, указанным в исковом заявлении, на льготном исчислении периодов работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> не настаивала.
Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Новокуйбышевск по доверенности Швецова Е.Н. исковые требования не признала по основаниям, изложенным в возражении на иск.
Изучив материалы дела, выслушав доводы сторон, суд приходит к следующему.
Судом установлено, что <дата> Арсюткина Т.В. обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с требованиями Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Решением ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новокуйбышевск Самарской области (протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новокуйбышевск Самарской области <№> от <дата>) истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия необходимых условий для назначения досрочной пенсии по старости (специального стажа), при этом в специальный стаж не включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>. Периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении исключены из общего трудового и специального стажа работы. Периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой терапевтического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой неврологического отделения, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой в госпитальном отделении, с <дата> по <дата> лаборантом госпитального отделения, с <дата> по <дата> лаборанткой клинической лаборатории, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> клиническим лаборантом исключены из специального стажа.
Статьей 7 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
В силу подпункта 11 пункта 1 статьи 28 указанного Закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
В соответствии с пунктом 3 статьи 28 названного Закона списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с подпунктами 7-13 пункта 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Исключая из специального стажа Арсюткиной Т.В. периоды нахождения обучения на курсах повышения квалификации с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Новокуйбышевск Самарской области исходило из того, что Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, тогда как в указанные периоды отсутствовала полная занятость по основному месту работы.
Между тем с этими выводами согласиться нельзя, поскольку они основаны на неправильном применении пенсионного законодательства.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
В силу пункта 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальных стаж для назначения трудовой пенсии по старости.
Арсюткина Т.В., работая лаборантом клинико-диагностической лаборатории, медицинским лабораторным техником клинико-диагностической лаборатории <данные обезличены> (работа в указанных должностях и учреждении включены в специальный стаж истца), с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> обучалась на курсах повышения квалификации. Обучение на курсах повышения квалификации, т.е. систематическое повышение профессиональной квалификации, является обязанностью медицинских работников. Арсюткина Т.В. направлялась на курсы повышения квалификации по приказу работодателя, трудовые отношения не прерывались, за время обучения сохранялась среднемесячная заработная плата, и в этот период уплачиваются страховые взносы (л.д.24-30). Обучаясь на курсах повышения квалификации, Арсюткина Т.В. проходила курс не только теоретической, но и практической подготовки в рамках своей специальности, т.е. в данный период продолжала осуществлять лечебную деятельность по охране здоровья населения, и данный период также подлежит зачету в специальный стаж.
Периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении исключены из общего и специального стажа, поскольку в трудовой книжке от <дата> на имя Арсюткиной Т.В. в записи о работе в вышеуказанные периоды не соответствует наименование учреждения, принявшего на работу, наименованию учреждения, уволившего с работы, а именно принята в <данные обезличены>, тогда как запись об увольнении заверена печатью <данные обезличены>, что является нарушением положений, предусмотренных Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. постановлением Госкомтруда от 20.06.1974г. № 162 (в ред. постановления ГТК от 02.08.1985г. № 255).
В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Согласно части 3 статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего в организации свыше пяти дней, в случае, если работа в этой организации является для работника основной.
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года № 225 «О трудовых книжках» в трудовой книжке работника отражаются сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона).
Из трудовой книжки истца от <дата> усматривается, что в записях о работе с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> отсутствуют сведения о переименовании предприятия, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. постановлением Госкомтруда от 20.06.1974г. № 162 (в ред. постановления ГТК от 02.08.1985г. № 255).
Вместе с тем, указанное обстоятельство как не зависящее от истца не лишает ее права на включение в общий трудовой стаж спорных периодов работы.
Справкой от <дата> <№>, выданной <данные обезличены>, уточняющей занятость в соответствующих должностях за периоды работы, которая засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с работой по охране здоровья населения, подтверждается, что Арсюткина Т.В. работала в <данные обезличены> в должности медицинской сестры хирургического отделения с <дата> по <дата>, медицинской сестрой детского отделения с <дата> по <дата>, занималась обслуживанием больных, в течение полного рабочего дня на полную ставку.
Должность медицинская сестра и учреждение больница предусмотрены списками, применяемыми при назначении досрочной трудовой пенсии по старости – Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464, Списком должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения, утвержденным постановлением Правительства РФ № 1067 от 22.09.1999г., Списком работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781.
С учетом установленных по делу обстоятельств, что приходит к выводу, что периоды работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> также подлежат зачету в специальный стаж истца для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.
Судом установлено, что хирургическое отделение стационара относится к хирургическому профилю, в связи с чем период работы в Пограничной центральной районной больнице в должности медицинской сестры хирургического отделения с <дата> по <дата> на основании постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 464 следует исчислять в льготном порядке – 1 год работы за 1 год и 6 месяцев.
Согласно акта Государственного учреждения – Отдел Пенсионного фонда РФ по <адрес обезличен> <№> от <дата> <данные обезличены> расположена в населенном пункте <адрес обезличен>, который является поселком городского типа, а, следовательно, период работы истца медицинской сестрой детского отделения с <дата> по <дата> следует включать в специальный стаж с применением льготного порядка исчисления – 1 год работы за 1 год и 3 месяца.
Периоды работы с <дата> по <дата> медицинской сестрой терапевтического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой неврологического отделения в Войсковой части <№>, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в госпитальном отделении, с <дата> по <дата> лаборантом госпитального отделения, с <дата> по <дата> лаборанткой клинической лаборатории в <данные обезличены>, с <дата> по <дата> клиническим лаборантом в <данные обезличены> исключены из специального стажа истца, поскольку учреждение не поименовано Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 15.10.1999 года № 377, и Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 03.11.1999 года № 395, Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья от 22 сентября 1999 г. № 1066, Списком должностей и учреждений № 781 от 29.10.2002г.
Согласно Правил исчисления специального стажа, в специальный стаж включается служба по специальности в составе Вооруженных сил СССР (РФ) и правоохранительных органах. При этом под службой по специальности понимается служба в должностях и учреждениях, предусмотренных Списком.
В соответствии с пунктом 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочно назначение трудовой пенсии по старости от 29.10.2002 года № 781 в специальный стаж работы засчитывается работа (служба) в медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями государственных и муниципальных организаций (воинских частей).
Отказывая во включении данных периодов в специальный стаж, пенсионный орган ссылается так же на отсутствие документов, подтверждающих вышеуказанные периоды работы в <данные обезличены> и <данные обезличены>.
Согласно п. 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999г. № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и правил исчисления сроков в выслуге для назначения пенсий в выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения» в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения засчитываются периоды до 1 ноября 1999 г. в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464, а периоды работы после 1 ноября 1999г. – в соответствии со Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья от 22 сентября 1999 года.
Согласно действовавшему в спорный период Постановлению Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991г. № 464 «Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» (абзац 3 части 2), в выслугу лет работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений включается служба по специальности в составе Вооруженных Сил СССР и правоохранительных органов.
За периоды, выработанные до 1 ноября 1999 г., законодатель предоставил право на включение в выслугу лет работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений периодов службы по специальности в составе Вооруженных Сил СССР и правоохранительных органов.
Из представленных истцом документов – архивной справки Центрального архива Минобороны России от <дата> <№>, следует, что Арсюткина Т.В. работала в <данные обезличены> с <дата> по <дата> в должности медицинской сестры терапевтического отделения, старшей медицинской сестры при неврологическом отделении (л.д.12).
Согласно архивной справки филиала Центрального архива (Центральный военный округ) от <дата> <№>, Арсюткина Т.В. работала в <данные обезличены> с <дата> медицинской сестрой, уволена с <дата> с должности лаборанта клинической лаборатории (л.д.13).
Таким образом, периоды работы с <дата> по <дата> медицинской сестрой терапевтического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой неврологического отделения в <данные обезличены>, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в госпитальном отделении, с <дата> по <дата> лаборантом госпитального отделения, с <дата> по <дата> лаборанткой клинической лаборатории в <данные обезличены> подлежат включению в специальный стаж истца в календарном исчислении.
Период работы с <дата> по <дата> клиническим лаборантом в <данные обезличены>, исключен пенсионным органом из специального стажа, поскольку наименование учреждения не поименовано Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 15.10.1999г. № 377, Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 03.11.1999г. № 395 и Списком должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения, утвержденным постановлением Правительства РФ № 1066 от 22.09.1999г., а также в представленных документах не указано, в каком структурном подразделении ТМО находилось место работы истца.
Судом установлено и подтверждается справкой <данные обезличены>, что Арсюткина Т.В. действительно работала в <данные обезличены> в должности клинического лаборанта с <дата> по <дата>, работа протекала в сельской местности (л.д.14), следовательно, период данный работы подлежит включению в специальный стаж с применением льготного порядка исчисления – 1 года работы как 1 год и 3 месяца.
Таким образом, исковые требования о включении в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, периодов работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения, в том числе в льготном исчислении (1 год работы за 1 год 6 месяцев), с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении (1 год работы за 1 год 6 месяцев), в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой терапевтического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой неврологического отделения, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой в госпитальном отделении, с <дата> по <дата> лаборантом госпитального отделения, с <дата> по <дата> лаборанткой клинической лаборатории, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> клиническим лаборантом (в льготно исчислении 1 год работы за 1 год 3 месяца), а также включении периодов работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> в общий трудовой стаж подлежат удовлетворению.
Однако на дату обращения с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Новокуйбышевске – <дата> специального стажа Арсюткиной Т.В. недостаточно для назначения досрочной трудовой пенсии, право на досрочную трудовую пенсию, с учетом включения в специальный стаж периода работы истца с <дата> по <дата> в должности медицинского лабораторного техника клинико-диагностической лаборатории в <данные обезличены>, возникает у Арсюткиной Т.В. <дата>.
На основании вышеизложенного, применяя принципы правовой справедливости и равенства, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве, в том числе прав на социальное (в частности, пенсионное) обеспечение, по смыслу ст.ст.1, 2, ч.2 ст.6, ч.4 ст.15, ч.1 ст.17 ст.ст.18, 19, ч.1 ст.55 Конституции РФ, и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001г. №173-ФЗ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковое заявление Арсюткиной Т. В. к ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Новокуйбышевске о назначении досрочной трудовой пенсии по старости – удовлетворить.
Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Новокуйбышевске включить в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения периоды нахождения на курсах повышения квалификации с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой терапевтического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой неврологического отделения, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой в госпитальном отделении, с <дата> по <дата> лаборантом госпитального отделения, с <дата> по <дата> лаборанткой клинической лаборатории, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> клиническим лаборантом, в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинским лабораторным техником клинико-диагностической лаборатории; включить в общий трудовой стаж периоды работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения, с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении; применить льготный порядок исчисления к периодам работы в <данные обезличены> с <дата> по <дата> медицинской сестрой хирургического отделения (1 год работы за 1 год и 6 месяцев), с <дата> по <дата> медицинской сестрой в детском отделении (1 год работы за 1 год и 3 месяца), в <данные обезличены> с <дата> по <дата> клиническим лаборантом (1 год работы за 1 год и 3 месяца), и назначить Арсюткиной Т. В. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения с <дата>.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в Самарский областной суд через Новокуйбышевский городской суд Самарской области в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Решение в окончательной форме принято 24 апреля 2012 года.
Судья А.И. Коновалова