Дело № 2-517/11 ОПРЕДЕЛЕНИЕ Федеральный суд Новоильинского района г. Новокузнецка Кемеровской области, в составе судьи Рублевской С.В. при секретаре Родионовой К.К. рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Новокузнецке «01» июня 2011 года гражданское дело по иску Череневой А.С. к Обществу с ограниченной ответственностью ..... о взыскании заработной платы, процентов за невыплаченную заработную плату, о внесении в трудовую книжку записи и взыскании морального вреда, УСТАНОВИЛ: Истец Черенева А.С. обратилась в суд с исковыми требованиями к ООО ..... о взыскании заработной платы, процентов за невыплаченную заработную плату, о внесении в трудовую книжку записи и взыскании морального вреда. Просит взыскать с ответчика в ее пользу задолженность по заработной плате в размере 19835,93 рублей; проценты за невыплату заработной платы за период с ..... по ..... в размере 299,60 рублей и за период с ..... по день вынесения решения суда; просит обязать ответчика оформить трудовую книжку Череневой А.С., внести в нее запись о приеме на работу к ответчику ООО ..... о выполняемой работе, об увольнении и выдать ответчиком трудовую книжку истцу; кроме того, истец просит взыскать с ответчика моральный вред в сумме 5000 рублей; взыскать судебные расходы, понесенные истцом при оформлении доверенности в размере 500 рублей. Требования мотивированы тем, что истец Черенева А.С. работала в ООО ..... в должности продавца с ..... (приказ о приеме на работу от ..... .....). Трудовой договор ..... от ..... заключен в ...... В соответствии с п. 1.2 трудового договора, истец принята в ООО .....» на должность продавца в магазин ..... ...... Согласно трудовому договору Черенева А.С. исполняла свои должностные обязанности в магазине ....., который находится по адресу: ..... в ТРЦ ..... Согласно п.5.1 трудового договора, истице был установлен ежемесячный оклад в размере 7077 рублей, предусмотрена выплата районного коэффициента к заработной плате 30.00%. ..... истец Черенева А.С. уволена с работы по собственному желанию (приказ ..... от .....). В соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления трудовых книжек и обеспечения ими работодателей (утверждены Постановлением Правительства РФ от ..... ..... «О трудовых книжках») - п.8 «оформление трудовой книжки работнику, принятому на работу впервые осуществляется работодателем в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу». Однако, трудовую книжку Череневой А.С. не оформили и не выдали. Во время работы заработную плату истцу не выплачивали, после увольнения выплаты не производили. Согласно расчетному листку, задолженность организации составила 19835,93 рублей. В соответствии со ст.84.1 ТК РФ, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ. В ст. 140 ТК РФ, указано, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Расчет процентов: процентная ставка рефинансирования на ..... - 8,25% (Указание Банка России от ..........-у). Период, за который производится расчет процентов, составляет 56 дней (с ..... по .....). 1/300 от 8,25% -0,027 19835,93рублей/100 * 0,027 = 5,35 рублей 5,35 рублей * 56 дней = 299 рублей 60 копеек. Проценты за невыплату заработной платы составили 299 рублей 60 копеек. Бездействием работодателя истице Череневой А.С. причинен моральный вред, выразившийся в нравственных страданиях, оцененный в 5000 рублей. Мотивирует тем, что истице пришлось тратить свое личное время на неоднократные визиты к работодателю с требованием о выплате заработной платы, на обращение к юристу за помощью. Не хватало денег на питание и на проезд для поиска другой работы, из-за переживаний истица плохо спала. В судебном заседании представитель истца Череневой А.С. – ФИО1, действующая на основании нотариально удостоверенной доверенности ..... от ....., и представитель ответчика ООО ..... - К., действующая на основании доверенности ..... от ..... предоставили мировое соглашение, согласно которому: 1. Ответчик ООО ..... до заключения настоящего мирового соглашения уплачивает истцу Череневой А.С. задолженность по заработной плате, которая составляет 19835 рублей 93 копейки, с учетом вычета подоходного налога, т.е. в размере 17 256 рублей 93 копейки, с перечислением на счет Череневой А.С. ..... в Хоум Кредит Банк. 2. Ответчик ООО ..... обязуется оформить Истцу Череневой А.С. трудовую книжку, внести в нее запись о приеме на работу, об увольнении, о выполняемой работе (в соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ..... ..... «О трудовых книжках») и обязуется выдать трудовую книжку истцу Череневой А.С. в течение 5 рабочих дней с момента подписания настоящего мирового соглашения по адресу: ....., у делопроизводителя (магазин 3 ООО ..... 3. Ответчик ООО ..... обязуется оплатить истцу Череневой А.С. судебные расходы, состоящие из расходов по оплате за составление доверенности в сумме 500 рублей, расходов по оплате услуг представителя в размере 9500 рублей. Итого в сумме 10000 рублей. Оплата будет произведена истцу наличными денежными средствами в течение 5 рабочих дней с момента подписания мирового соглашения, то есть до ..... по адресу: ....., в магазине ...... В случае, если данная оплата не будет произведена в магазине, ответчик обязан будет перечислить указанную сумму - 10000 (десять тысяч) рублей в течение 3 рабочих дней, т.е. до ....., на счет истца в Хоум Кредит Банк, на который перечислялась ответчиком истцу заработная плата. 4. Истец Черенева А.С. отказывается от остальной части исковых требований - взыскания компенсации морального вреда и процентов за невыплату денежных средств. 5. Расходы по оплате госпошлины несет ответчик ООО ..... Суд считает, что мировое соглашение на вышеуказанных условиях, не противоречит Закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, и потому считает правильным утвердить мировое соглашение. Сторонам разъяснены положения ст. 221 ГПК РФ, согласно которому после заключения мирового соглашения и прекращения дела, повторное обращение истца в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 39, 173, 220, 221 ГПК РФ суд, ОПРЕДЕЛИЛ: Утвердить мировое соглашение между Череневой А.С. и ООО ..... согласно которому: 1. Ответчик ООО ..... до заключения настоящего мирового соглашения уплачивает истцу Череневой А.С. задолженность по заработной плате, которая составляет 19835 рублей 93 копейки, с учетом вычета подоходного налога, т.е. в размере 17 256 рублей 93 копейки, с перечислением на счет Череневой А.С. ..... в Хоум Кредит Банк. 2. Ответчик ООО ..... обязуется оформить Истцу Череневой А.С. трудовую книжку, внести в нее запись о приеме на работу, об увольнении, о выполняемой работе (в соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ..... ..... «О трудовых книжках») и обязуется выдать трудовую книжку истцу Череневой А.С. в течение 5 рабочих дней с момента подписания настоящего мирового соглашения по адресу: ....., у делопроизводителя (магазин 3 ООО ..... 3. Ответчик ООО ..... обязуется оплатить истцу Череневой А.С. судебные расходы, состоящие из расходов по оплате за составление доверенности в сумме 500 рублей, расходов по оплате услуг представителя в размере 9500 рублей. Итого в сумме 10000 рублей. Оплата будет произведена истцу наличными денежными средствами в течение 5 рабочих дней с момента подписания мирового соглашения, то есть до ..... по адресу: ....., в магазине ...... В случае, если данная оплата не будет произведена в магазине, ответчик обязан будет перечислить указанную сумму - 10000 (десять тысяч) рублей в течение 3 рабочих дней, т.е. до ....., на счет истца в Хоум Кредит Банк, на который перечислялась ответчиком истцу заработная плата. 4. Истец Черенева А.С. отказывается от остальной части исковых требований - взыскания компенсации морального вреда и процентов за невыплату денежных средств. 5. Расходы по оплате госпошлины несет ответчик ООО .....». В случае невыполнения обязательств ответчиком, указанных в п.З настоящего мирового соглашения истец вправе обратиться в суд за выдачей ему исполнительного листа. Производство по делу прекратить. Сторонам разъяснено, что на основании ст. 221 ГПК РФ, после заключения мирового соглашения и прекращения дела, повторное обращение истца в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. Определение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 дней. Судья: подпись. С.В. Рублевская Копия верна. Судья: С.В. Рублевская