Дело № 2-148/2011                                                                24 июня 2011 года

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Новодвинский городской суд Архангельской области

в составе председательствующего судьи Белоусова А.Л.

с участием истца Буториной Е.С.,

представителя ответчика Клишевой Н.Р.,

при секретаре Склейминой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Новодвинске Архангельской области гражданское дело по исковому заявлению Буториной Е.С. к государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации ФИО6 о включении в стаж периодов работы и обязании назначить трудовую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

Буторина Е.С. обратилась в суд с иском к государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в ФИО6 (далее - Управление ПФР) о включении в стаж периодов работы и обязании назначить трудовую пенсию по старости.

В обосновании иска указала, что ДД.ММ.ГГГГ ответчиком принято решение об отказе ей в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в виду отсутствия необходимого стажа работы дающего право на назначение такой пенсии. Не согласна с решением Управления ПФР, так как считает, что имеет необходимый стаж работы по пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». В связи, с чем просит обязать Управление ПФР включить в стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды ее работы в должности музыкального руководителя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в д/к № «ФИО8» г. Кызыл-Арват, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в яслях № ст. Кызыл-Арват и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в я/сад № 1 «ФИО8» Кызыл-Арватского Гороно и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения.

При рассмотрении дела истец исковые требования в части включения в стаж периодов работы уточнила (л.д.99), просит включить в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды работы в должности музыкального руководителя в ясли сад № № «ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с учетом периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, в ясли сад № № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в ясли сад № 1 «Шатлык» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Также дополнительно просит включить в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец на иске настаивает.

Представитель ответчика Клишева Н.Р. с исковыми требованиями не согласилась, поддержала доводы, изложенные в отзыве на исковое заявление (л.д.22,23). Дополнительно пояснила, что по представленным из Туркменистана документам не представляется возможным установить периоды работы истца, подлежащие включению в ее льготный стаж, также считает, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации не подлежат включению в льготный стаж истца, так как в указанный период Буториной Е.С. не осуществлялось ведение педагогической деятельности.

Суд, заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, и оценив представленные доказательства в их совокупности, приходит к следующему.

Как установлено по материалам дела (л.д.10,11), Буторина Е.С. ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовую деятельность начала с ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в Управление ПФР с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости (л.д.24-26).

На день обращения истца в Управление ПФР за назначением пенсии (л.д.42), стаж работы по подп.19 п.1 ст.27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» составил № лет № мес. № дн.

По решению комиссии Управления ПФР по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.41-43), истцу в назначении досрочной трудовой пенсии по страсти отказано, в связи с отсутствием необходимого стажа работы по подп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ».

Управлением ПФР не включены в стаж работы истца по пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» периоды работы в качестве музыкального руководителя в дошкольных учреждениях с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и пособия устанавливаются законом.

Истец просит назначить досрочно трудовую пенсию по старости по подп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ».

В соответствии с подп.19 п.1 ст.27 Федерального Закона РФ « О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста установленного ст. 7 настоящего Федерального закона лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Аналогичное положение было закреплено в ранее действовавшем Законе РФ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» от 20.11.1990 № 340-1, согласно ст. 80 которого пенсия в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей устанавливается при выслуге не менее 25 лет.

Согласно п.2 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ» список соответствующих должностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 20.10.2002 № 781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп.19 п.1 ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список № 781), а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп.19 п.1 ст.27Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила № 781).

До принятия Правительством РФ указанных Списка и Правил, применению подлежали Список профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей давала право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР, утвержденного Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 N 463 (далее - Список № 463), а также Список должностей, работа в которых засчитывалась в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей (далее - Список № 1067), и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей (далее - Правила № 1067), утвержденных Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1067.

Согласно п.2 Правил № 781 при исчислении стажа работы в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. N 516 (далее - Правила № 516).

В соответствии с п.5 Правил № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Доказывая свое право на получение пенсии по подп.19 п.1 ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", истец указывает на то, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществляла педагогическую деятельность, дающую право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В обосновании своих доводов истец ссылается на записи в трудовой книжке (л.д.11-13), справку отдела образования Министерства образования Туркменистана (л.д.88), приказы и приеме на работу (л.д.89-94), лицевые счета за № года (л.д.95-97), согласно которым истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществляла педагогическую деятельность в качестве музыкального руководителя.

Согласно п.5 Правил № 781 периоды работы в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа.

Действовавшим до 29.10.2002 Списком № 1067 также была поименована должность музыкального руководителя, при этом в силу п. 1 Правил № 1067 работа в указанной должности включалась в выслугу при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).

Ранее действовавшим до 01.11.1999 Списком № 463, должность музыкального руководителя не была предусмотрена.

Согласно трудовой книжки (л.д.11), приказа от № № № (л.д.89), истец принята в ясли сад № № «ФИО8» музыкальным руководителем на четырех часовой рабочий день. Как следует из пояснений истца, лицевого счета за № г. (л.д.96), свидетельства о рождении несовершеннолетней дочери истца - ФИО12 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (л.д.101), истец с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ г. осуществляла педагогическую деятельность на ставку заработной платы, с середины ДД.ММ.ГГГГ г. по конец ДД.ММ.ГГГГ истец находилась в отпуске по беременности и родам, с июня по середину ДД.ММ.ГГГГ г. в ежегодном оплачиваемом отпуске, с середины ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась в отпуске по уходу за ребенком. По приказу от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.90) Буторина Е.С. была уволена из ясли сад № № «ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ.

Исходя из пояснений представителя ответчика период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком не подлежит включению в льготный стаж, так как не выполняется условие, предусмотренное п.5 Правил № 781 о выполнении работы за ставку заработной платы.

Указанный довод суд считает не обоснованным в связи со следующим.

Согласно ст.167 КЗоТ РСФСР, действовавшего в период предоставления истцу отпуска по уходу за ребенком, было предусмотрено включение отпуска по уходу за детьми до полутора лет в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с изменениями, внесенными в ст. 167 КЗоТ РСФСР и вступившими в силу 06.10.1992 г., по желанию женщин им предоставлялся частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию. Данные отпуска засчитываются в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности (кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях).

Как указал Верховный суд РФ в п. 15 Постановления N 25 от 20.12.2005 г. "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии", при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (ст. 27, 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ"), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 06.10.1992 г., он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

Поскольку истец в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет находилась до внесения вышеуказанных изменений в ст.167 КЗоТ РСФСР, суд считает период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком с середины ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в стаж работы истца для назначения досрочной трудовой пенсии по старости наравне с периодами работы истца в ясли сад № № «ФИО8», так как, перед отпуском по уходу за ребенком истец осуществляла педагогическую деятельность, установленную за ставку заработной платы.

Подлежащим включению в стаж для назначенная досрочной трудовой пенсии по старости суд считает и период нахождения истца в отпуске по беременности и родам, с середины ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в силу положений п. 5 Правил № 516, как период получения истцом пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности.

Принимая во внимание изложенное, суд считает требование истца о включении в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периодов ее работы в ясли сад № № «ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с учетом периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно трудовой книжке (л.д.12), приказа от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.91), истец был принята на должность музыкального руководителя в ясли сад № № с ДД.ММ.ГГГГ. По приказу от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.92) истец уволена из ясли сад № № с ДД.ММ.ГГГГ. По пояснениям истца она также как и в ясли сад № № «ФИО8» выполняла работу на условиях четырех часового рабочего дня.

Как следует из лицевого счета за ДД.ММ.ГГГГ г. (л.д.95) истец с даты принятия на работу и до даты увольнения осуществляла педагогическую деятельность за ставку заработной платы.

По пояснениям представителя ответчика указанные периоды работы истца не могут быть включены в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, так как в приказе о принятии истца на работу не указано, что истец принимается на ставку заработной платы.

Указанный представителем ответчика довод суд считает не обоснованным, так как в приказе о принятии истца на работу в ясли сад № № указано, что Буторина Е.С. принята на должность музыкального руководителя, считать, что истец осуществляла педагогическую деятельность не на ставку заработной платы оснований у суда нет. Довод истца о том, что она выполняла работу на условиях четырех часового рабочего дня, ответчиком не оспорен. По лицевому счету размер заработной платы истца является за весь период одинаковым, постоянные доплаты за совмещения должностей отсутствуют.

В связи с чем, суд считает, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ясли сад № № подлежит включению в стаж для назначения истцу досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, а потому требования истца в указанной части подлежат удовлетворению.

На основании трудовой книжки (л.д.13), приказа от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 93) истец была принята на должность музыкального руководителя на 1,25 ставки с ДД.ММ.ГГГГ в сад № № «ФИО8». По приказу от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.94) истец была уволена с ДД.ММ.ГГГГ. Как следует из лицевого счета за № г. (л.д.97), истец с даты принятия на работу и до даты увольнения в указанных ясли сад осуществляла педагогическую деятельность на 1,25 ставки заработной платы.

В связи с чем, суд считает требование истца включить в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности период работы в должности музыкального руководителя в ясли сад № № «ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обоснованными и подлежащими удовлетворению.

При этом суд отмечает, что указанные представителем ответчика замечания в отношении наименования учреждения, в котором работала истец не влияют на существо рассматриваемого спора. Действительно по представленным истцом документам наименование учреждений в которых она работала указано по разному, в одних документах указан д/комбинат № «ФИО8» (л.д.11), в других ясли сад № № «ФИО8» (л.д.13,90,91).

Однако такое указание одного и того же учреждения по разному не должно ограничивать право истца на включение отработанных ей периодов в льготный стаж, в силу следующего.

Согласно ст. 55 Закона РФ N 3266-1 от 10.07.1992 г. "Об образовании", педагогические работники образовательных учреждений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, пользуются правом на получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста.

Списком № 463 было предусмотрено включение в выслугу лет периодов работы в детских дошкольных учреждениях всех типов (детские сады, сады - ясли, детские ясли).

Согласно Общесоюзному классификатору "Отрасли народного хозяйства", утвержденному Госкомстатом СССР, Госпланом СССР, Госстандартом СССР 01.01.1976 года в качестве учреждений осуществляющих дошкольное воспитание детей были предусмотрены детские сады, ясли, ясли-сады (комбинаты), детские площадки.

По пояснениям истца, характером деятельности дошкольного учреждения № «ФИО8» являлось воспитание и развитие детей дошкольного возраста.

Принимая во внимание изложенное суд считает, что функции, выполнявшиеся детским комбинатом № «ФИО8» тождественны функциям ясли-сад № № «ФИО8», учреждение которое предусмотрено Списком № 781, как учреждение, работа в котором дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Должность «Музыкальный руководитель» предусмотрены п.1 "Наименование должностей" Списка № 781, учреждение «Ясли-сад» предусмотрено п.1.8 "Наименования учреждений" Списка № 781.

В отношении требований Буториной Е.С. включить в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд отмечает следующее.

В соответствии с п.4 Правил № в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст.187 Трудового кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Исходя из материалов дела (л.д.14), истец с ДД.ММ.ГГГГ принята на работу в Детский сад № № на должность воспитателя. Как следует из справки уточняющий особых характер работы МДОУ «ФИО25» (л.д.9), истец дважды была направлена на курсы повышения квалификации с сохранением средней заработной платы по основному месту работы и отрывом от трудовой деятельности в соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.108) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в объеме № час. и в соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.109) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в объеме № час.

Факт нахождения истца на указанных курсах повышения квалификации подтверждается представленными истцом удостоверениями о краткосрочном повышении квалификации (л.д.110,111).

При направлении истца на курсы повышения квалификации непосредственно связанных с ее педагогической деятельностью за ней сохранялась средняя заработная плата, с сумм которой МДОУ «ФИО25» обязано исчислять страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Как пояснила истец в судебном заседании прохождение таких курсов повышения квалификации является для нее обаятельным каждые пять лет, без прохождения которых она не вправе осуществлять педагогическую деятельность.

Согласно протокола заседания комиссии Управления ПФР по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.42,43), период работы истца в должности воспитателя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за исключением периодов нахождения на курсах повышения квалификации включен ответчиком в стаж для назначения истцу досрочной трудовой пенсии по старости.

Поэтому требование истца включить в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ основано на законе и подлежит удовлетворению судом.

Подлежащими удовлетворению суд считает и требования истца назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения за ней, в связи со следующим.

В соответствии со ст. 19 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Буторина Е.С. обратилась в Управление ПФР с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ. На указанную дату с учетом включенных судом периодов работы истца в должности музыкального руководителя, периодов нахождения на курсах повышения квалификации и в отпуске по уходу ребенком, стаж работы истца по подп.19 п.1 ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" на дату обращения по расчету суда составляет более требуемых по закону 25 лет.

В связи, с чем требование ФИО1 обязать ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с момента обращения за указанной пенсией являются обоснованным и подлежат удовлетворению.

Иное нарушало бы право истца на своевременное получение государственного пенсионного обеспечения гарантированного ей Конституцией РФ.

При подаче искового заявления в суд истцом уплачена государственная пошлина в размере № руб.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, уплаченная истцом при подаче искового заявления в размере № руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Буториной Е.С. к государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в ФИО6 о включении в стаж периодов работы и обязании назначить трудовую пенсию по старости удовлетворить.

Обязать государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе ФИО6 включить в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды работы Буториной Е.С.

- в должности музыкального руководителя в ясли сад № № «ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с учетом периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ;

- в должности музыкального руководителя в ясли сад № ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в должности музыкального руководителя в ясли сад № ДД.ММ.ГГГГ «ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в ФИО33 назначить Буториной Е.С. досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с государственного учреждения Управления Пенсионного фонда РФ в гФИО6 в пользу Буториной Е.С. государственную пошлину, уплаченную истцом при подаче искового заявления в суд, в размере № рублей.

На решение суда сторонами может быть подана кассационная жалоба в Архангельский областной суд в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме через Новодвинский городской суд.

Судья -                                                                                      А.Л. Белоусов

Мотивированное решение

изготовлено 29 июня 2011 года.