Р Е Ш Е Н И Е Дело № 2-2133/11 Именем Российской Федерации 02 июня 2011 года Новочеркасский городской суд Ростовской области в составе: судьи Пикалова А.Н., при секретаре Терсковой Н.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Петренко Р.В. к ООО «Молочный завод «Новочеркасский» о взыскании задолженности по заработной плате, УСТАНОВИЛ: Петренко Р.В. обратилась в суд с настоящим иском, ссылаясь на то, что она с чч.мм.гг. по настоящее время работает в ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» в должности ****. С января 2011 года по апрель 2011 года она не получает заработную плату. Количество фактических отработанных дней в январе 2011 года составило 2 дня (10 и 11 января). С чч.мм.гг. по чч.мм.гг. она находилась в отпуске без сохранения заработной платы по производственной необходимости. С чч.мм.гг. в связи с невыплатой заработной платы она в письменном виде уведомила работодателя о приостановлении своей трудовой деятельности до полной ее выплаты. Просила взыскать с ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» в ее пользу задолженность по заработной плате в размере ...... руб. В судебном заседании Петренко Р.В. уточнила исковые требования, просила суд взыскать с ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» в ее пользу задолженность по заработной плате в размере ...... руб., согласно справке о задолженности. Представитель ответчика ОАО «Молочный завод «Новочеркасский», надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, о дне слушания дела извещены, поэтому суд считает возможным постановить решение в отсутствие не явившихся лиц, по правилам ст. 167 ГПК РФ. Суд, выслушав истца, изучив материалы дела, считает исковые требования Петренко Р.В. подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям. Судом установлено, что Петренко Р.В. является работником ОАО «Молочный завод «Новочеркасский», что подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 8-9). Из представленной в судебное заседание справки ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» следует, что с января 2011 года по март 2011 года ответчик не платит данному работнику заработную плату (л.д.12). Ответчиком предоставлена в судебное заседание справка ОАО «Молочный завод «Новочеркасский», согласно которой задолженность по заработной плате на чч.мм.гг. составляет ...... руб. Статьёй 37 Конституции РФ гарантировано, что каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой-либо дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а согласно ст. 46 Конституции РФ, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Согласно ст.ст. 136 и 140 Трудового кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, коллективным договором или трудовым договором. При увольнении платы всех сумм производятся в день увольнения. В соответствии со ст. 234 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях лишения его возможности трудиться, в том числе если заработок не получен в связи с задержкой работодателем выдачи работнику трудовой книжки. Учитывая выше изложенные обстоятельства, суд считает, что в пользу Петренко Р.В. необходимо взыскать задолженность по заработной плате в размере ...... рублей, которая подтверждена справкой ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» от чч.мм.гг.. На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 39,173,194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Взыскать с ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» в пользу Петренко Р.В. задолженность по заработной плате в сумме ...... Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Новочеркасский городской суд в десятидневный срок со дня изготовления решения в окончательной форме. Решение в окончательной форме изготовлено 02 июня 2011 года. Судья: А.Н. Пикалов