№ 2-4073/2011 по иску Зацепина С.А.



Дело № 2-4073/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 ноября 2011 года

Новочеркасский городской суд Ростовской области, в составе судьи Клочковой Л.П. при секретаре Егоровой И.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Новочеркасска в интересах Зацепина С.А. к ООО «Донжилсервис» о взыскании задолженности по выплате заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Новочеркасска в интересах Зацепина С.А. обратился в суд с иском к ООО «Донжилсервис», указав, что Зацепин С.А являлся работником ООО «Союзстрой» в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уволен из ООО «Донжилсервис» <дата> на основании п. 3 ст. 77 Трудового кодекса РФ.

Ответчик в день увольнения не произвел расчет с работником, при этом долг за организацией составил <данные изъяты> рублей.

В судебном заседании помощник прокурора Сафонова Е.С. исковые требования поддержала, просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей, пеню за задержку выплаты заработной платы, на день вынесения решения.

Зацепин С.А. требования иска поддержал, настаивал на его удовлетворении в полном объеме.

Представитель ответчика, в суд не явился, о дне слушании дела был извещен надлежащим образом, о чем в деле имеется уведомление о вручении повестки.

Суд определил рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав помощника прокурора Зацепина С.А., изучив материалы дела, суд пришел к следующему.

Судом установлено, что Зацепин С.А. являлся работником ООО «Союзстрой», уволен <дата> на основании п. 3 ст. 77 Трудового кодекса РФ (л.д. 9), у ответчика имеется перед ним задолженность по выплате заработной платы в сумме <данные изъяты> рублей.

Данные обстоятельства судом установлены из справки, выданной ответчиком, пояснений помощника прокурора, Зацепин С.А.,

В соответствии со статьей 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Ответчиком суду не представлены возражения по иску и доказательства в их подтверждение, в связи с чем, суд основывает решение на пояснениях истца, поскольку на ответчике-работодателе, в соответствии со ст. 56 ГПК РФ, лежит обязанность доказать отсутствие задолженность перед работником по заработной плате.

Согласно статьям 136 и 140 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, коллективным договором или трудовым договором. При увольнении платы всех сумм производится в день увольнения.

Поскольку у ответчика имеется задолженность по выплате заработной плате, требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

Обоснованными суд признает и требования о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы.

В силу статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплаты при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Период задолженности с <дата> по день вынесения решения составляет <данные изъяты> дней.

<данные изъяты> – количество дней.

<данные изъяты> – сумма задолженности.

8,25 – ставка рефинансирования.

Пеня будет составлять: <данные изъяты> х <данные изъяты> х 8,25/300/100 = <данные изъяты> рублей, которые подлежат взысканию с ответчика, поскольку имеет место несвоевременная выплата заработной платы.

На основании п. 1 ст. 103 ГПК РФ, суд считает необходимым взыскать также с ответчика государственную пошлину в сумме <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ООО «Донжилсервис» в пользу Зацепина С.А. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей, пеню за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> рублей, всего <данные изъяты>.

Взыскать с ООО «Союзстрой» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано в Ростовский облсуд через Новочеркасский городской суд в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: подпись Л.П. Клочкова

Мотивированное решение составлено 18 ноября 2011 года