№ 2-899/2012 по иску Грибельниковой Г.В.



Дело № 2-899/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 февраля 2012 года

Новочеркасский городской суд Ростовской области в составе: судьи Клочковой Л.П. при секретаре Егоровой И.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Грибельниковой Г.В. к ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Грибельникова Г.В. обратилась в суд с иском, указав, что являлась работником ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» в должности <данные изъяты>. <дата> была уволена в связи с сокращением штата работников предприятия. Ответчик с <дата> не выплачивает ей заработную плату, в связи с чем, она трижды обращалась в суд. По решениям суда зарплата была ей выплачена с <дата> по <дата>

Просила взыскать с ответчика пеню за несвоевременную выплату заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ в сумме <данные изъяты> рублей, согласно приложенного расчета.

В судебном заседании истица исковые требования поддержала, просила удовлетворить их в полном объеме, пояснив, что расчет компенсации производила самостоятельно.

Представитель ответчика, в суд не явился, ответчик не явился для вручения ему судебной корреспонденции.

Суд определил дело рассмотреть в его отсутствие.

Выслушав истицу, изучив материалы дела, суд пришел к следующему.

Судом установлено, что Грибельникова Г.В. являлась работником ОАО «Молочный завод «Новочеркасский».

По решениям Новочеркасского городского суда от <дата>, <дата> и <дата> в пользу Грибельниковой Г.В. с ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» взыскивалась задолженность по заработной плате (<данные изъяты>).

Проценты за невыплату зарплаты не по одному из указанных решений с ответчика не взыскивались.

В силу статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплаты при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно расчету истицы проценты за задержку выплаты заработной платы с <дата> составляют - <данные изъяты> рублей, которые подлежат взысканию с ответчика, поскольку имеет место несвоевременная выплата заработной платы, что подтверждается копиями решений суда от <дата>, <дата> и <дата>

В соответствии со статьей 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Ответчиком суду не представлены возражения по иску и доказательства в их подтверждение, в связи с чем, суд основывает решение на пояснениях истца, поскольку на ответчике-работодателе, в соответствии со ст. 56 ГПК РФ, лежит обязанность доказать отсутствие задолженность перед работником по заработной плате.

На основании п. 1 ст. 103 ГПК РФ, суд считает необходимым взыскать также с ответчика государственную пошлину в сумме <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» в пользу Грибельниковой Г.В. пеню за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты>.

Взыскать с ОАО «Молочный завод «Новочеркасский» государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано через Новочеркасский городской суд в Ростовский облсуд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: Л.П. Клочкова

Мотивированное решение составлено <дата>