Дело № 2 - 2260/10
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
27 сентября 2010 года город Новочебоксарск
Новочебоксарский городской суд Чувашской Республики
в составе:
председательствующей судьи Красильниковой С.А.,
при секретаре Зейнутдинове Л.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Михайловой Валентины Никандровны к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) г. Новочебоксарска Чувашской Республики о признании решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным, о включении исключенных периодов работы в специальный трудовой стаж, о назначении досрочной трудовой пенсии с Дата обезличена года,
УСТАНОВИЛ:
Михайлова В.Н., работая в медицинских учреждениях более 30 лет, Дата обезличена года обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Новочебоксарск ЧР (далее Управление ПФ РФ в г. Новочебоксарск ЧР) с заявлением и документами для решения вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с медицинской деятельностью.
Дата обезличена года ответчик вынес решение об отказе в назначении досрочной пенсии в связи с недостаточностью медицинского стажа, по расчетам ответчика на день обращения специальный стаж истицы составляет 24 года 09 месяцев 15 дней.
Не согласившись с данным решением истица обратилась в суд с исковым заявлением к ответчику к Управлению ПФ РФ в г. Новочебоксарск ЧР о признании решения от Дата обезличена года незаконным, об обязании включения в специальный стаж в льготном исчислении как один год работы за один год и шесть месяцев период работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП с Дата обезличена года по Дата обезличена года, период нахождения в декретном отпуске по беременности и родам с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения МСЧ ЧЗТП, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП, период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности медицинской сестры операционной операционного блока стационара МУЗ «Новочебоксарская городская больница», а также в календарном исчислении период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности патронажной медсестры ясли-сада № 30 ОУ ЖКХ ТСО «Чувашстрой», периоды курсов повышения квалификации с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционной отоларингологического отделения стационара, медицинской сестры операционной отоларингологического отделения операционного блока хирургического корпуса МУЗ «Новочебоксарская городская больница», о назначении пенсии с Дата обезличена года и взыскании госпошлины в размере 200 рублей.
Свой иск мотивировала тем, что ей отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по выслуге лет ввиду отсутствия требуемого специального стажа. Она не согласна с данным решением, считая его не законным.
Истица в суде свои требования поддержала по тем же основаниям, изложенным в исковом заявлении и вновь привела их суду, также предоставила свои уточненные исковые требования, просила суд периоды курсы повышения квалификации зачесть в льготном исчислении из расчета один год работы как один год шесть месяцев.
Представитель Управления ПФ РФ в г. Новочебоксарск иск не признала, просила суд в иске отказать, ссылаясь на то обстоятельство, что решение об отказе в назначении пенсии истице является законным и обоснованным.
Выслушав объяснение участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Судом установлено, что истица Дата обезличена года обратилась к ответчику с заявлением и необходимыми документами о назначении ей трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью при стаже работы более 30 лет.
Решением Управления ПФ РФ в г. Новочебоксарск ЧР от Дата обезличена года истице отказано в назначении пенсии в связи с недостаточностью специального стажа.
Из решения Управления ПФ РФ в г. Новочебоксарск ЧР от Дата обезличена года следует, что период работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП с Дата обезличена года по Дата обезличена года, период нахождения в декретном отпуске по беременности и родам с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения МСЧ ЧЗТП, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП засчитаны в специальный медицинский стаж в календарном исчислении, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП, период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности медицинской сестры операционной операционного блока стационара МУЗ «Новочебоксарская городская больница», а также период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности патронажной медсестры ясли-сада № 30 ОУ ЖКХ ТСО «Чувашстрой», периоды курсов повышения квалификации с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционной отоларингологического отделения стационара, медицинской сестры операционной отоларингологического отделения операционного блока хирургического корпуса МУЗ «Новочебоксарская городская больница» не засчитаны в специальный стаж для назначения пенсии.
Статьей 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» предоставлено право на досрочное назначение трудовой пенсии отдельным категориям граждан.
В соответствии со ст. 28 п. 1 подпункта 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего закона (мужчины 60 лет, женщины 55 лет) лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
Для включения в специальный медицинский стаж, дающий право на назначении досрочной трудовой пенсии, определенного периода необходимо, чтобы данный период деятельности одновременно подходил и по наименованию должности и наименованию учреждения.
29 октября 2002 года Правительством РФ принято Постановление № 781, которым утверждены Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Согласно Перечню от 29 октября 2002 года № 781 исчисление периодов работы с применением льготного порядка предусмотрены в отделениях хирургического профиля стационаров учреждений.
Правовая норма устанавливающая льготное исчисление выслуги лет медицинским работникам впервые была принята постановлением Совмина РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464.
По волеизъявлению и в интересах застрахованного лица, претендующего на установление на досрочное трудовой пенсии по старости и по нормам Федерального закона № 173-ФЗ, период работы до 01 января 2002 года могут быть исчислены на основании ранее действовавших нормативных правовых актов.
В соответствии с применявшимся ранее, до 01 ноября 1999 года, Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464, в специальный стаж включается время работы в качестве врачей и среднего медицинского персонала независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности, а также в качестве врачей и среднего медицинского персонала, занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью.
В соответствии с п.2 Постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года предусмотрено льготное исчисление сроков выслуги среднему медицинскому персоналу отделений хирургического профиля стационаров, то есть один год работы за один год и 6 месяцев.
Кроме того, согласно Правилам исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения и приложения к Правилам, утвержденным постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1991 года такое право предоставлено операционным медицинским сестрам, включая старших, операционного блока, относящего к отделению хирургического профиля стационаров.
Истица работала в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП с Дата обезличена года по Дата обезличена года, за время работы в данной должности ей предоставлялись отпуск по беременности и родам с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года и отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года.
Ответчик, кроме отпуска по уходу за ребенком до 3-хлет, который не засчитан в специальный медицинский стаж, данные периоды засчитал в специальный стаж в календарном исчислении.
Суд считает необходимым с требованиями истицы в той части, что данные периоды работы и отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком следует исчислять в льготном исчислении один год работы как один год шесть месяцев согласиться по следующим основаниям.
В соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464, действовавшим до 01 ноября 1999 года, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационара исчисление сроков выслуги производилось в льготном порядке - один год работы в этих должностях и подразделениях за один год и шесть месяцев, независимо от наименования должности.
Истица суду пояснила, что операционное отделение относилось к хирургическому корпусу МСЧ ЧЗТП, в данном структурном подразделении проводились все операции.
Суд считает необходимым обязать Управление ПФ РФ в г. Новочебоксарск зачесть вышеуказанный период в льготном исчислении.
По мнению суда, ответчиком - Управлением ПФ РФ в г. Новочебоксарск ЧР период нахождения в отпуске по беременности и родам с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года, в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года и в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года не включены в специальный стаж истицы без применения льготного исчисления необоснованно.
Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. В соответствии с п. 5 этих же Правил в стаж также включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных отпусков, включая дополнительные.
В соответствии со ст. 165 КЗоТ РСФСР (в редакции 1971 года) женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью пятьдесят шесть календарных дней до родов и пятьдесят шесть календарных дней после родов с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию.
Согласно ст. 167 КЗоТ РСФСР (в редакции 1971 года) женщине по ее заявлению предоставлялся дополнительный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенком возраста одного года. Дополнительный отпуск без сохранения заработной платы засчитывался в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности.
Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» в целях создания более благоприятных возможностей для материнского ухода за новорожденными и малолетними детьми установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им полутора лет.
Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 06 июля 1982 года № 156/10-30 утверждено разъяснение "О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет" в соответствии с которым время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года засчитывается также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. В соответствии со ст. ст. 165, 167 КЗоТ РСФСР (в редакции от 19 ноября 1992 года) частично оплачиваемый отпуск и дополнительный отпуск по уходу за ребенком, без сохранения заработной платы, засчитывался в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности.
Согласно Постановления Совета министров СССР и ВЦСПС № 677 от 22 августа 1989 года «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 01 декабря 1989 года продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком увеличена до достижения ребенком возраста трех лет. Здесь же указано, что дополнительный отпуск засчитывается в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.
Из смысла пункта 7 Постановления Госкомтруда ССР и Секретариата ВЦСПС от 29 ноября 1989 года № 375/24-11 следует, что во всех случаях исчисления общего, непрерывного стажа работы и стажа работы по специальности время отпуска по уходу за ребенком учитывается в том же порядке, как и работа, в период которой предоставлены отпуска.
Учитывая, что по ранее действовавшему законодательству отпуск по уходу за ребенком приравнивался к работе, в период которой он предоставлялся, следовательно, исчисление периода такого отпуска следует производить в порядке, как и работу, то есть один год за один год и шесть месяцев.
При рассмотрении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» следует исходить из того, что если указанный периоды имел место до 06 октября 1992 года (времени вступления в законную силу Закона РФ от 25 сентября 1992 года № 3543 - 1, с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях) то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением песни и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.
В силу ст. 55 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы гражданина. Это означает недопустимость необоснованного ограничения прав или действия по кругу лиц, во времени, сокращение гарантий или усечение механизмов правовой защиты и т.п.
Из материалов дела следует, что истица находилась в отпуске по беременности и родам с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года, в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года и в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года. Указанному периоду предшествовала работа в медицинских учреждениях и должностях, время которой должно быть исчислено в льготном порядке, следовательно, данные периоды также подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.
Истица в период с Дата обезличена по Дата обезличена года работала в должности медицинской сестры операционного блока стационара в МУЗ «Новочебоксарская городская больница»
Ответчик не засчитал данный период в страховой и специальный стаж в связи с не предоставлением индивидуальных сведений в Управление Пенсионного фонда РФ.
Судом установлено, что работодатель на день рассмотрения индивидуальные сведения ответчику предоставил.
Суд выслушав доводы сторон в этой части исковых требований пришел к выводу, что несвоевременное предоставление работодателем индивидуальных сведений в Управление Пенсионного фонда РФ не может повлиять на право истца на получение досрочной трудовой пенсии. Работа в данной должности подлежит зачету в льготном исчислении один год работы как год и шесть месяцев работы.
Учитывая принципы действия нормативных актов во времени, в пространстве и по кругу лиц, а также оценивая все представленные доказательства в совокупности суд считает необходимым исковые требования истицы о зачете в специальный стаж период работы с Дата обезличена по Дата обезличена года работала в должности медицинской сестры операционного блока стационара в МУЗ «Новочебоксарская городская больница» в льготном исчислении удовлетворить.
Также истица просила суд обязать Управление ПФ РФ в г. Новочебоксарск ЧР включить в специальный стаж периоды курсов повышения квалификации с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года.
Суд считает, что данные периоды подлежат включению в специальный стаж, дающий право на назначение пенсии в связи с медицинской деятельностью в льготном исчислении по следующим основаниям.
Ст. 187 Трудового кодекса РФ гарантирует работникам, направленным работодателем на повышение квалификации, сохранение за ними средней заработной платы, а, следовательно, за этот период уплачиваются страховые взносы, необходимые для исчисления страхового стажа.
Суд учитывает, что действующее законодательство для отдельных категорий работников, в том числе медицинских работников, в силу специальных нормативных актов повышение квалификации предусматривает обязательным условием выполнения работы. Истица, выполняя обязанности медицинской сестры операционного блока стационара МУЗ « Новочебоксарская городская больница» и медицинской сестры операционного отоларингологического отделения стационара МУЗ «Новочебоксарская городская больница» ( периоды работы в данной должности ответчиком засчитан в специальный стаж в льготном исчислении один год работы как один год шесть месяцев), обязана была повышать свои знания, что имело место путем направления ее на курсы усовершенствования. Данные обстоятельства подтверждаются приказом работодателя.
Целью повышения квалификации является обновление теоретических и практических знаний в соответствии с постоянно повышающимися требованиями, повышение квалификации производится по мере необходимости и периодичность устанавливается работодателем.
Учитывая, что курсы повышения квалификации являются неотъемлемым элементом лечебной деятельности истицы и она направлялась на курсы самим работодателем с сохранением заработной платы, в соответствии с действующим законодательством из нее производилась уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, суд считает что периоды нахождения на курсах повышения квалификации подлежат зачету в специальный медицинский стаж в льготном исчислении.
Истица просила суд обязать ответчика включить в специальный стаж период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности патронажной медсестры ясли-сада № 30 ОУ ЖКХ ТСО « Чувашстрой».
Ответчик данный период не засчитал данный период в специальный стаж в связи с тем, что данное учреждение не предусмотрено Списками учреждений, утвержденными в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781.
Согласно Списку, утвержденному Постановлением СМ РСФСР от 6 сентября 1991 года, в специальный стаж включалась работа врачей и среднего медицинского персонала лечебно-профилактических учреждений независимо от наименования должности.
По смыслу подпункта 11 пункта 1 ФЗ от 17 декабря 2001 года и указанного Списка для включения работы в специальный стаж необходимо работать в должностях, дающих право на назначение пенсии до достижения установленного возраста и в учреждениях, входивших в систему здравоохранения.
Постановлением Президиума Верховного суда ЧР № 44-Г109 от 08 августа 2003 года было указано на то, что подлежит применению законодательство, действовавшее в спорный период, а таким законодательством являлось Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года.
Принимая то или иное решение, гражданин ориентируется на нормы, определяющие продолжительность специального трудового стажа и правовые последствия, наступающие при наличии необходимого по длительности трудового стажа (общего и специального), предусмотренные действующим в этот период законодательством.
Право медицинских работников на пенсию за выслугу лет было предусмотрено и действующим до 1991 года законодательством, в частности, постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства».
В соответствии с разделом 2 Перечня учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным указанным выше постановлением, правом на пенсию за выслугу лет обладали медицинские сестры, независимо от наименования должности работавшие, в том числе, и в детских садах, объединенных ясли-садах.
Таким образом, указанные выше нормативные акты, действовавшие в спорный период, гарантировали включение данных периодов в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет (ныне досрочную трудовую пенсию по старости).
В силу ч.2 ст.55 Конституции РФ, в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.
Данное положение устанавливает запрет на издание законов, отменяющих или умаляющих права и свободы человека и гражданина. Этот запрет касается прав и свобод, признаваемых Конституцией, международно-правовыми нормами, законами и подзаконными нормативными актами. Умаление законом прав и свобод в данном контексте может означать необоснованное ограничение их объема или действия по кругу лиц, во времени, сокращение гарантий или усечение механизмов правовой защиты и т.п.
Распространение же действий нормативно-правовых актов, принятых позднее и изменивших условия приобретения пенсионных прав в неблагоприятную сторону, по сравнению с ранее действовавшим правовым регулированием, и придание тем самым обратной силы закону, ухудшающему положение граждан, означающее по существу, отмену для этих лиц прав, приобретенных ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством, противоречит ч.1 ст.1, ч.ч.1-2 ст.19, ч.1 ст.39 и ч.ч.2 и3 ст.59 Конституции РФ.
При таких обстоятельствах суд считает необходимым период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности патронажной медсестры ясли-сада № 30 ОУ ЖКХ ТСО « Чувашстрой» обязать ответчика зачесть в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение пенсии.
В соответствии со ст. 19 федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» пенсия назначается со дня обращения за ней.
Днем обращения за пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. В случаях, если в данных индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования отсутствуют необходимые сведения для назначения пенсии и (или) к заявлению приложены не все необходимые документы, обратившемуся за пенсией дается разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно, если они будут представлены не позднее трех месяцев со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения считается день подачи заявления.
Истица на день обращения с заявлением о назначении пенсии Дата обезличена года имела соответствующий 30-летний медицинский стаж и при таких обстоятельствах ее требование о назначении пенсии с Дата обезличена года подлежит удовлетворению.
Исходя из вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 98, 194 - 199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Решение Управления Пенсионного фонда (государственной учреждение) РФ в г. Новочебоксарск Чувашской Республики - Чувашии от Дата обезличена года об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии Михайловой Валентине Никандровне признать незаконным.
Обязать Управление Пенсионного фонда (государственное учреждение) РФ в г. Новочебоксарск Чувашской Республики - Чувашии зачесть в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии Михайловой Валентине Никандровне в льготном исчислении как один год работы за один год и шесть месяцев:
период работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП с Дата обезличена года по Дата обезличена года,
период нахождения в декретном отпуске по беременности и родам с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения МСЧ ЧЗТП,
периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП,
период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционного отделения в МСЧ ЧЗТП,
период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности медицинской сестры операционной операционного блока стационара МУЗ «Новочебоксарская городская больница»,
периоды курсов повышения квалификации с Дата обезличена года по Дата обезличена года, с Дата обезличена года по Дата обезличена года за время работы в должности медицинской сестры операционной отоларингологического отделения стационара, медицинской сестры операционной отоларингологического отделения операционного блока хирургического корпуса МУЗ «Новочебоксарская городская больница»
Обязать Управление Пенсионного фонда (государственное учреждение) РФ в г. Новочебоксарск Чувашской Республики - Чувашии зачесть в страховой и специальный медицинский стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии Михайловой Валентине Никандровне в календарном исчислении
- период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности патронажной медсестры ясли-сада № 30 ОУ ЖКХ ТСО « Чувашстрой»
Обязать Управление Пенсионного фонда (государственное учреждение) РФ в г. Новочебоксарск Чувашской Республики - Чувашии назначить досрочную трудовую пенсию Михайловой Валентине Никандровне с Дата обезличена года
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Чувашской Республики в течение десяти дней со дня составления мотивированного решения.
С мотивированным решением стороны могут ознакомиться 02 октября 2010 года
Судья : С.А. Красильникова