о признании права на досрочную трудовую пенсию



    Дело № 2- 3514/11

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации.

01 августа 2011 года

Ново-Савиновский районный суд г.Казани в составе

председательствующего судьи Тархановой С.И.,

при секретаре Королёвой Р.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению пенсионного фонда России в ... ... о признании права на досрочную трудовую пенсию,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению пенсионного фонда России в ... ... ( далее - УПФР) о признании права на досрочную трудовую пенсию в связи с тяжелыми условиями труда. В обоснование иска указав, что решением УПФР от --.--.---- г. ему отказано в назначении пенсии, в связи с тяжелыми условиями труда, при этом в стаж истца не включены периоды работы:

--.--.---- г. по --.--.---- г., в должности монтажника на Казанском ремонтно-строительном кооперативе «ФИО4»,

--.--.---- г. по --.--.---- г. в должности каменщика на предприятии «ФИО5».

Истец просит признать его право на досрочную трудовую пенсию, обязать УПФР назначить ему досрочную трудовую пенсию в связи с тяжелыми условиями труда с момента обращения за назначением пенсии - с --.--.---- г..

Представитель ответчика - УПФР в ... ... с иском не согласна.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст.56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Согласно п.п.2 п.1 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В судебном заседании установлено, что --.--.---- г. ФИО1 обратился в УПФР с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда.

Решением №-- от --.--.---- г. УПФР отказало истцу в назначении пенсии, как не выработавшему требуемый стаж.

Как видно из указанного решения УПФР, в специальный стаж истца не включены периоды работы:

--.--.---- г. по --.--.---- г., в должности монтажника на Казанском ремонтно-строительном кооперативе «Водник», поскольку подтверждающие документы не сохранены,

--.--.---- г. по --.--.---- г. в должности каменщика на предприятии «ФИО6», поскольку подтверждающие документы не сохранены.

Согласно ответа ГАДЛС РТ исх.№2594 с/0 от --.--.---- г., документы, подтверждающие факт работы истца в период с --.--.---- г. по --.--.---- г., в должности монтажника на Казанском ремонтно-строительном кооперативе «ФИО8» в должности каменщика на предприятии «ФИО9», в период с --.--.---- г. по --.--.---- г. в должности каменщика на предприятии «ФИО7», в архив на хранение не поступали.

Учитывая установленные обстоятельства, суд находит отказ УПФР обоснованным, а исковые требования не подлежащими удовлетворению.

На основанииизложенного, руководствуясь ст. ст. 12, 56, 194, 199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Управлению пенсионного фонда России в ... ... о признании права на досрочную трудовую пенсию, отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РТ через Ново-Савиновский районный суд ... ... в течение 10 дней со дня вынесения решения в окончательной форме.

                           Судья: (подпись)                      Тарханова С.И.

                           Копия верна:

                           Судья:                                         Тарханова С.И.