Дело № 2-1146/12 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 12 марта 2012 года Ново-Савиновский районный суд г.Казани в составе председательствующего судьи Курбановой Р.Б., при секретаре судебного заседания Королевой Р.Р. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нигматуллиной Р.Ш. к Управлению пенсионного фонда России в Ново-Савиновском районе г.Казани о возложении обязанности назначения досрочной трудовой пенсии, у с т а н о в и л: Нигматуллина Р.Ш. обратилась в суд с иском к ГУ Управление пенсионного фонда России в Ново-Савиновском районе г.Казани (далее - УПФР) о возложении обязанности назначения досрочной трудовой пенсии. В обоснование иска указано, что --.--.---- г. истица обратилась в ПФР с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением медицинской деятельности. Решением УПФР истице отказано в назначении пенсии из-за отсутствия на момент обращения требуемого медицинского стажа. Истица считает, что ей необоснованно отказано в назначении пенсии, просит обязать ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию в связи с медицинской деятельностью с --.--.---- г.. Представитель ответчика иск не признала, просила отказать в удовлетворении исковых требований. Выслушав истицу, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению. Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. В соответствии со ст.12 ГК РФ, защита гражданских прав осуществляется.. .путем признания права. Согласно ст.56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Согласно пп. 20 п.1 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. В судебном заседании установлено, что --.--.---- г. истица обратилась в УПФР с заявлением о назначении пенсии. Решением УПФР №-- от --.--.---- г. истице отказано в назначении пенсии из-за отсутствия на момент обращения требуемого медицинского стажа - 30 лет. Как следует из Решения УПФР, в стаж истицы не включены периоды работы: - с --.--.---- г. по --.--.---- г. - отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет за время работы в должности --- В соответствии с пунктом 21 Разъяснения Минтруда РФ от 22 мая 1996 года №5 в специальный стаж засчитывается отпуск по уходу за ребенком до 06 октября 1992 года, до даты вступления в силу Закона РФ от 22 сентября 1992 года №3543 «О внесении изменений в Кодек законов о труде РФ»; - с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г. - периоды нахождения на курсах повышения квалификации за время работы в должности врача-терапевта. Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года №516, не предусмотрено включение в специальный стаж курсов повышения квалификации. Решением УПФР, в стаж работы истицы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по возрасту в связи с медицинской деятельностью, всего засчитано 28 лет 3 месяца 27 дней. Как следует из пояснений истицы, в период с --.--.---- г. по --.--.---- г. истица находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет за время работы в должности --- До введения в действие Закона РФ от 25 сентября 1992 года N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР" статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет. Однако со дня вступления в силу указанного Закона РФ, то есть с 6 октября 1992 года, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях (ст. 167 КЗоТ РФ). Данным законом статья 167 КЗоТ РФ была изложена в новой редакции. В этой связи пунктом 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 20 декабря 2005 года N 25 "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" предусмотрено, что при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости. Ввиду того, что Нигматуллина Р.Ш. находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет после --.--.---- г., а именно: с --.--.---- г. по --.--.---- г., указанный период не подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Судом также установлено, что истица в периоды с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г. обучалась на курсах повышения квалификации. В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую. Местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки. Поскольку прохождение курсов повышения квалификации является обязательным условием выполнения истицей своих трудовых обязанностей, с учетом того, что за ней сохранялось место работы, заработная плата, то есть она была уверена в неизменности своего статуса, рассчитывала на получение льготной трудовой пенсии. Суд полагает, что ответчик необоснованно не включил в трудовой стаж истицы, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии указанные периоды нахождения на курсах повышения квалификации, поскольку, в эти периоды за истицей была сохранена среднемесячная заработная плата, соответственно - производились отчисления в пенсионный фонд, должность и место работы истицы в эти периоды, как следует из Решения УПФР, соответствовали Списку должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную деятельность в медицинском учреждении. Таким образом, суд считает установленным, что в оспариваемые периоды, истица, проходя курсы повышения квалификации, продолжала заниматься лечебной деятельностью в медицинском учреждении, а потому указанные периоды должны быть включены в ее специальный стаж. Вместе с тем, суммируя оспариваемые периоды, с засчитанными УПФР в стаж истицы 28 лет 3 месяца 27 дней, общий стаж медицинской деятельности истицы на день обращения с заявлением в УПФР не составит требуемых 30 лет. При таких обстоятельствах, иск подлежит частичному удовлетворению - в части включения в специальный стаж истицы периодов нахождения на курсах повышения квалификации. При этом, в части требований о возложения на ответчика обязанности назначения пенсии с --.--.---- г. в иске надлежит отказать в связи с отсутствием на указанную дату необходимого специального стажа 30 лет. На основанииизложенного, руководствуясь ст. ст.12, 56, 194 ГПК РФ, суд р е ш и л: Исковые требования Нигматуллиной Р.Ш. к Управлению пенсионного фонда России в Ново-Савиновском районе г.Казани о возложении обязанности назначения досрочной трудовой пенсии удовлетворить частично. Обязать Управление пенсионного фонда России в Ново-Савиновском районе г.Казани включить в стаж работы Нигматуллиной Р.Ш., дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с медицинской деятельностью периоды: - с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г., с --.--.---- г. по --.--.---- г. и с --.--.---- г. по --.--.---- г. - нахождение на курсах повышения квалификации. В остальной части иска отказать. Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РТ через Ново-Савиновский районный суд г.Казани в течение одного месяца со дня вынесения решения в окончательной форме. Судья: Курбанова Р.Б.