о взыскании задолженности по заработной плате

Дело № ...

Р Е Ш Е Н И Е

10 ноября 2010 года Великий Новгород

Новгородский районный суд Новгородской области в составе:

председательствующего судьи Павловой Е.В.,

при секретаре Соколовой С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лысова ... к закрытому акционерному обществу ...» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск,

у с т а н о в и л:

Лысов В.П. обратился в суд с иском к закрытому акционерному обществу «...» (далее по тексту - Общество) о взыскании задолженности по заработной плате за ноябрь-декабрь 2009 года, указав, что в период с декабря 2008 года по 9 декабря 2009 года работал у ответчика в должности сторожа, 9 декабря 2009 года уволился по собственному желанию, при этом за ноябрь-декабрь 2009 года ему не была выплачена заработная плата, а также компенсация за неиспользованный отпуск.

Истец Лысов В.П., извещенный надлежащим образом, в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие, заявленные требования поддержал в полном объеме по мотивам, изложенным в иске.

Представитель ответчика ЗАО «... в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещён надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие, пояснил, что решением Арбитражного суда Республики Карелия от 24 ноября 2009 года Общество признано банкротом и в отношении него открыто конкурсное производство. В настоящее время конкурсная масса не сформирована, имущество ответчика не реализовано. Подтвердил, что задолженность по невыплаченной заработной плате за ноябрь-декабрь 2009 года перед истцом составляет 20 852 рубля 32 копейки, в том числе заработная плата - 12517 рублей 62 копейки, компенсация за неиспользованный отпуск - 8 334 рубля 70 копеек.

Исследовав письменные материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с ч.1 ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В силу ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения.

В судебном заседании установлено, что с 1 апреля 2008 года по 9 декабря 2009 года Лысов В.П. работал в Обществе в качестве сторожа, трудовой договор прекращён на основании приказа № ... года.

Из материалов наблюдательного производства прокуратуры ..., проведенной по жалобе истца, усматривается, что за предприятием на день увольнения истца числится задолженность по заработной плате ноябрь-декабрь 2009 года в размере - 12517 рублей 62 копейки, компенсация за неиспользованный отпуск - 8 334 рубля 70 копеек, а всего 20 852 рубля 32 копейки.

Наличие задолженности по заработной плате истца за указанный период ответчиком не оспорено, доказательств своевременной выплаты истцу заработной платы за указанные месяцы не представлено.

Таким образом, с ответчика в пользу Лысова В.П. подлежит взысканию задолженность по заработной плате ноябрь-декабрь 2009 года в размере - 12517 рублей 62 копейки, компенсация за неиспользованный отпуск - 8 334 рубля 70 копеек, а всего 20 852 рубля 32 копейки.

На основании ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета следует взыскать госпошлину, от уплаты которой истец был освобождён при подаче иска, в размере 825 рублей 57 копеек.

Согласно абз. 3 ст. 211 ГПК РФ решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трёх месяцев подлежит немедленному исполнению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с ЗАО «...» в пользу Лысова ... 20 852 рубля 32 копейки.

Настоящее решение в части взыскания с ЗАО «...» в пользу Лысова ... заработной платы в размере 12 517 рублей 62 копеек обратить к немедленному исполнению.

Взыскать с ЗАО «... в доход государства госпошлину в сумме 825 рублей 57 копеек.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Новгородского областного суда, через Новгородский районный суд в течение 10 дней со дня его принятия.

Председательствующий Е.В. Павлова