Дело № 2-1468/11 Великий Новгород
Оп р е д е л е н и е
02 февраля 2011 года Новгородский районный суд Новгородской области в составе:
председательствующего судьи Павловой Е.Б.,
при секретаре Светловой Ю.С.,
с участием помощника прокурора Новгородского района Коляниченко В.В., истца Василенко А.С.,
представителя ответчика МУСХП «Вяжищи» Шиняева Н.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Василенко А.С. к МУСХП «Вяжищи» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Василенко А.С. обратился в суд с иском к МУСХП «Вяжищи» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>, указав, что был уволен работодателем ДД.ММ.ГГГГ по п. 5 ст.81 ТК РФ (неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей, если работник имеет дисциплинарное взыскание). Данное увольнение считает незаконным, поскольку у работодателя отсутствовали основания для его увольнения.
В судебном заседании стороны обратились с заявлением, в котором просят суд утвердить мировое соглашение, согласно которому:
1) МУСХП «Вяжищи» выплачивает Василенко А.С. денежную компенсацию за время вынужденного прогула в размере <данные изъяты> в срок до ДД.ММ.ГГГГ. 2) МУСХП «Вяжищи» изменяет дату и формулировку причины увольнения в трудовой книжке Василенко А.С. на ДД.ММ.ГГГГ и п.3 ст. 77 ТК РФ расторжение трудового договора по инициативе работника - в срок до ДД.ММ.ГГГГ.
3) Василенко А.С. отказывается от исковых требований в полном объеме.
Мировое соглашение заключено сторонами в письменном виде и приобщено к материалам дела.
Последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, сторонам разъяснены.
Рассмотрев заявление сторон, заслушав заключение прокурора, полагавшего мировое соглашение подлежащим утверждению, суд считает, что заключенное сторонами мировое соглашение подлежит утверждению, поскольку не противоречит трудовому законодательству, совершено в интересах сторон, выполнение его условий не нарушает права и законные интересы других лиц.
В соответствии со ст. 220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае заключения сторонами мирового соглашения и утверждения его судом.
Руководствуясь ст. ст. 173, 220, 221 ГПК РФ, суд
О п р е д е л и л:
Утвердить по гражданскому делу по иску Василенко А.С. к МУСХП «Вяжищи» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, мировое соглашение, согласно которому:
1) МУСХП «Вяжищи» выплачивает Василенко А.С. денежную компенсацию за время вынужденного прогула в размере <данные изъяты> в срок до ДД.ММ.ГГГГ.
2) МУСХП «Вяжищи» изменяет дату и формулировку причины увольнения в трудовой книжке Василенко А.С. на ДД.ММ.ГГГГ и п.3 ст. 77 ТК РФ - расторжение трудового договора по инициативе работника - в срок до ДД.ММ.ГГГГ.
3) Василенко А.С. отказывается от исковых требований в полном объеме.
Производство по гражданскому делу по иску Василенко А.С. к МУСХП «Вяжищи» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда прекратить.
При неисполнении сторонами условий мирового соглашения оно подлежит исполнению в принудительном порядке.
Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
На определение может быть подана частная жалоба в Новгородский областной суд через Новгородский районный суд в течение 10 дней с дня его вынесения.
Председательствующий Е.Б. Павлова