о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, морального вреда.



Дело №2-3328/12                                                                                 Великий Новгород

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

31 мая 2012 года Новгородский районный суд Новгородской области в составе председательствующего судьи Марухина С.А.

при секретаре                             Бобуровой Ю.В.

с участием истца Штейн-Миллер М.А., представителя ответчика Назарова Г.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Штейн-Миллер М.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Стройтранс» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда,

установил:

Штейн-Миллер М.А. обратилась в суд с иском к ООО «Стройтранс» (далее - Общество) о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда, указав в обоснование заявленных требований, что работала у ответчика в период с 02 марта 2011 года по 25 апреля 2012 года. При увольнении с истцом не был произведён окончательный расчёт в виде заработной платы за март и апрель 2012 года, а также не была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск на общую сумму в 12 912 рублей 90 копеек. Такие незаконные действия Общества причинили истцу моральный вред на сумму в 2 000 рублей. На основании изложенного Штейн-Миллер М.А. просит суд удовлетворить заявленные требования.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал по основаниям, указанным в иске.

Представитель ответчика исковые требования в части взыскания невыплаченной заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск признал, но не согласился с размером заявленного к взысканию морального вреда, полагая его завышенным, так как истец работал по совместительству. Кроме того, невыплата заработной платы была вызвана наличием большой дебиторской задолженности у ответчика.

Выслушав объяснения истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании представитель ответчика признал исковые требования Штейн-Миллер М.А. в части требований о взыскании невыплаченной заработной платы и в части требований о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск на общую сумму в 12 912 рублей 90 копеек.

В силу ч.1 и ч.2 ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

Согласно ч.3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Поскольку признание иска совершено представителем ответчика в пределах предоставленных полномочий, такое признание не противоречит закону (ст. 140 ТК РФ), не нарушает права и законные интересы других лиц, постольку суд считает возможным принять признание иска представителем ответчика в этой части и удовлетворить требования истца о взыскании невыплаченной заработной платы и о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск на общую сумму в 12 912 рублей 90 копеек.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ решение суда о взыскании с ответчика в пользу истца невыплаченной заработной платы на общую сумму в 8 078 рублей 60 копеек подлежит немедленному исполнению.

Требования о компенсации морального вреда также подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Исходя из положений ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Учитывая, что со стороны работодателя имело место нарушение трудовых прав работника на своевременное и полное получение заработной платы, а также расчёта при увольнении, то Штейн-Миллер М.А. имеет право на компенсацию морального вреда.

Размер компенсации морального вреда определяется судом в 2 000 рублей, с учётом характера нарушения, так как заработная плата является вознаграждением за труд и одним из основных источников к существованию для работника, длительности невыплаты заработной платы, вины работодателя.

Доводы представителя ответчика не основаны на законе, не влияют как на право истца на получение компенсации морального вреда, так и на его размер, а потому подлежат отклонению.

На основании ч.1 ст. 103 ГПК РФ с Общества в доход местного бюджета следует взыскать государственную пошлину на общую сумму в 716 рублей 52 копейки.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Штейн-Миллер М.А. удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Стройтранс» в пользу Штейн-Миллер М.А. невыплаченную заработную плату в сумме 8 078 рублей 60 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 4 834 рублей 30 копеек, компенсацию морального вреда 2 000 рублей.

Решение суда в части взыскания невыплаченной заработной платы в сумме 8 078 рублей 60 копеек подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Стройтранс» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 716 рублей 52 копейки.

Решение может быть обжаловано в Новгородский областной суд с подачей апелляционной жалобы через Новгородский районный суд в течение месяца со дня составления судом мотивированного решения - 04 июня 2012 года.

Председательствующий                                                                              С.А. Марухин

Мотивированное решение изготовлено 04 июня 2012 года