О восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и о компенсации морального вреда



О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

16 февраля 2011 года Ногинский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Козловой Е.Ф.,

с участием прокурора Паученко Т.И.,

при секретаре Сидоровой М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тритчиковой И.В. к Садоводческому некоммерческому товариществу «Горелый лес» о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и о компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Тритчикова И.В. обратились в суд с иском к СНТ «Горелый лес» о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и о компенсации морального вреда.

В обоснование своих исковых требований Тритчикова И.В. ссылается на следующее. Тритчикова И.В. работала в СНТ «Горелый лес» <данные изъяты> СНТ «Горелый лес» с ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ Тритчикова И.В. по распоряжению председателя правления СНТ «Горелый лес» была отстранена от работы. Решением Ногинского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, вступившим в законную силу ДД.ММ.ГГГГ, СНТ «Горелый лес» было обязано допустить Тритчикову И.В. до работы в должности <данные изъяты> СНТ «Горелый лес». ДД.ММ.ГГГГ Тритчикова И.В. была ознакомлена с приказом СНТ «Горелый лес» № от ДД.ММ.ГГГГ о ее допуске до работы, однако председатель правления СНТ «Горелый лес» сказал Тритчиковой И.В. выходить на работу ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ Тритчикова И.В. получила по почте приказ СНТ «Горелый лес» № от ДД.ММ.ГГГГ о своем увольнении из СНТ «Горелый лес» по п. 5 ст. 81 ТК РФ (неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей).

Считая свое увольнение незаконным, истец Тритчикова И.В. просила суд восстановить ее на работе в СНТ «Горелый лес» в должности <данные изъяты> СНТ «Горелый лес», взыскать с ответчика в ее пользу средний заработок за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, ссылаясь на то, что она была уволена из СНТ «Горелый лес» за прогулы, которых не совершала.

В судебном заседании истец Тритчикова И.В. и представитель ответчика СНТ «Горелый лес» Скида А.В. заключили мировое соглашение, условия которого занесены в протокол судебного заседания и подписаны сторонами.

Истец Тритчикова И.В. и представитель ответчика СНТ «Горелый лес» Скида А.В. просили суд мировое соглашение утвердить, принять отказ истца Тритчиковой И.В. от иска, а производство по делу прекратить.

Судом разъяснены сторонам последствия отказа от иска, утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. ст. 173, 221 ГПК РФ, а именно: что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается в случае прекращения производства по делу. Указанные разъяснения суда сторонам понятны.

Прокурор Паученко Т.И. против заключения сторонами мирового соглашения, утверждения его судом и прекращения производства по делу не возражала, полагая, что мировое соглашение заключено в интересах сторон, не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

Обсудив условия мирового соглашения, суд считает, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, соответствует интересам сторон, поэтому необходимо принять отказ истца Тритчиковой И.В. от иска, мировое соглашение утвердить, а производство по делу прекратить.

Руководствуясь ст. ст. 39, 173, абзацем пятым ст. 220, ст. 221 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Тритчиковой И.В. и представителем ответчика СНТ «Горелый лес» Скидой А.В., по которому:

1. СНТ «Горелый лес» обязано ДД.ММ.ГГГГ изменить Тритчиковой И.В. формулировку причины увольнения с должности <данные изъяты> СНТ «Горелый лес» с пункта 5 части 1 статьи 81 ТК РФ (неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание) на статью 77 часть 1 пункт 3 ТК РФ – расторжение трудового договора по инициативе работника – собственное желание и изменить ей дату увольнения с ДД.ММ.ГГГГ на ДД.ММ.ГГГГ, о чем ДД.ММ.ГГГГ издать соответствующий приказ, копию которого СНТ «Горелый лес» обязано вручить Тритчиковой И.В. в <данные изъяты> часов ДД.ММ.ГГГГ в помещении Правления СНТ «Горелый лес».

2. СНТ «Горелый лес» обязано выплатить Тритчиковой И.В. средний заработок за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно, за вычетом НДФЛ, в размере <данные изъяты> в помещении Правления СНТ «Горелый лес» в следующие сроки: в <данные изъяты> часов ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей, в <данные изъяты> часов ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты>.

3. Тритчикова И.В. обязана передать ДД.ММ.ГГГГ СНТ «Горелый лес» в лице председателя Правления СНТ «Горелый лес» Скида А.В. имеющиеся у нее как у <данные изъяты> СНТ «Горелый лес» документы, о чем составляется ДД.ММ.ГГГГ соответствующий акт в трех экземплярах, из которых один экземпляр - для СНТ «Горелый лес», один экземпляр - для Тритчиковой И.В, один экземпляр - для приобщения к материалам настоящего гражданского дела.

4. Тритчикова И.В. отказывается от иска к СНТ «Горелый лес» о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и о компенсации морального вреда.

5. СНТ «Горелый лес» в лице председателя Правления СНТ «Горелый лес» Скида А.В. обязано опубликовать условия настоящего мирового соглашения в срок до ДД.ММ.ГГГГ на интернет-сайте <данные изъяты>.

Производство по делу по иску Тритчиковой И.В. к Садоводческому некоммерческому товариществу «Горелый лес» о восстановлении на работе, о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и о компенсации морального вреда прекратить.

На определение может быть подана частная жалоба или представление прокурора в Московский областной суд через Ногинский городской суд в течение десяти дней.

Судья

-32300: transport error - HTTP status code was not 200