РЕШЕНИЕ СУДА
Именем Российской Федерации
10 февраля 2011 года Ногинский городской суд Московской области в составе:
председательствующего судьи Севериной М.Б.,
при секретаре Великановой И.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Проказиной Г.И. к Ногинской таможне о взыскании единовременного пособия, выплачиваемого при увольнении со службы в таможенных органах, компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Истец Проказина Г.И. обратилась в суд с иском к Ногинской таможне о взыскании единовременного пособия, выплачиваемого при увольнении со службы в таможенных органах, компенсации морального вреда, обосновывая заявленные требования следующим.
ДД.ММ.ГГГГ Проказина Г.И. была уволена со службы в таможенных органах в связи с окончанием срока службы, предусмотренного контрактом, на основании приказа Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ №. Сотрудником таможенных органов Проказина Г.И. являлась с ДД.ММ.ГГГГ. До службы в таможенных органах с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. истец работала в Московском городском суде в должностях заведующей экспедицией и секретаря судебной коллегии. В соответствии с приказом Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ № истцу было выплачено единовременное пособие в размере <данные изъяты> окладов месячного содержания и назначена выплата ежемесячного пособия в размере одного месячного оклада с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ При расчете единовременного пособия, ссылается истец Проказина Г.И., была учтена лишь ее выслуга в таможенных органах – <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев и не учтен стаж ее работы в суде, что, по мнению истца, свидетельствует о нарушении действующего законодательства. В соответствии с п. 1 ст. 27 ФЗ от 21.07.1997г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» работникам судов в выслугу лет в таможенных органах засчитывается стаж их работы (службы). С учетом этого, на ДД.ММ.ГГГГ стаж работы истца составил <данные изъяты> лет и <данные изъяты> месяца. Согласно подп. 4 п. 1 ст. 51, подп. 4 п. 2 ст. 48 ФЗ от 21.07.1997г. № 114-ФЗ сотрудникам таможенных органов при увольнении со службы в таможенных органах по окончании срока службы, предусмотренного контрактом, при выслуге лет свыше 20 лет выплачивается единовременное пособие в размере 20 окладов месячного содержания. Ст. 51 указанного Закона не предусматривает иного порядка исчисления выслуги при расчете единовременного пособия при увольнении со службы в таможенных органах, который предусмотрен ст. 27 данного закона. Приказом ФТС РФ от 31.08.2005г. № 810 утверждена Инструкция о выплате сотрудникам таможенных органов Российской Федерации единовременного пособия при увольнении со службы в таможенных органах, а также ежемесячного пособия или пособия в размере одного месячного оклада по присвоенному специальному званию после увольнения со службы в таможенных органах. В п. 1 раздела 1 указанной Инструкции содержится положение, аналогичное норме подп. 4 п. 1 ст. 51 ФЗ от 21.07.1997г. № 114-ФЗ. Таким образом, ссылается истец, единовременное пособие должно быть ей выплачено в размере 20 окладов месячного содержания. В связи с нарушением порядка выплаты единовременного пособия Проказина Г.И. ДД.ММ.ГГГГ обратилась с заявлением в Ногинскую таможню с просьбой произвести перерасчет единовременного пособия в соответствии с действующим законодательством. Письмом Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ в удовлетворении заявления истца отказано. В своем письме Ногинская таможня указала истцу на то, что при исчислении ее выслуги лет был применен п. 13 Инструкции, которым предусмотрено, что назначение и выплата ежемесячного пособия сотрудникам производится применительно к порядку назначения и выплаты пенсий, установленным законодательством Российской Федерации. Подпунктом «е» п. 2 Положения об исчислении выслуги лет для назначения пенсий сотрудникам таможенных органов с учетом особенностей прохождения службы в таможенных органах Российской Федерации предусмотрено, что в выслугу лет для назначения пенсий сотрудникам таможенных органов засчитывается только время работы в качестве судьи, работники судов в указанном нормативном правовом акте не поименованы. Однако, ссылается истец Проказина Г.И., норма п. 13 Инструкции регулирует назначение и выплату ежемесячного пособия, и к порядку исчисления выслуги лет для расчета единовременного пособия отношения не имеет. Тем самым, считает истец, Ногинская таможня применила норму, не подлежащую применению. В результате неоднократных обращений в таможню для получения недополученного единовременного пособия, указывает истец Проказина Г.И., она пострадала не только материально, но и морально. В связи с чем истец просит суд взыскать с Ногинской таможни в ее пользу 15 окладов денежного содержания в счет пособия, выплачиваемого при увольнении со службы в таможенных органах, в размере <данные изъяты> рублей, денежную компенсацию в виде процентов от не выплаченной в срок суммы за каждый день задержки в порядке ст. 236 ТК РФ, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб. и почтовые расходы в размере <данные изъяты> руб.
ДД.ММ.ГГГГ истец Проказина Г.И. представила суду расчет суммы денежной компенсации по ст. 236 ТК РФ, согласно которому просит взыскать в ее пользу с Ногинской таможни за задержку выплаты пособия за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, исходя из 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ, в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.
Истец Проказина Г.И. в судебное заседание не явилась, представила в суд ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие. Суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие истца Проказиной Г.И.
Представитель ответчика - Ногинской таможни Леоненко Д.В. в суде иск Проказиной Г.И. не признал в полном объеме, ссылаясь на следующее. Ст. 27 ФЗ «О службе в таможенных органах РФ» устанавливает общие правила исчисления выслуги лет сотрудникам таможенных органов. В то же время порядок исчисления выслуги лет для разного рода выплат устанавливается Правительством РФ в различных нормативных правовых актах. Для целей исчисления выслуги лет и назначения пособий таможенные органы руководствуются постановлением Правительства РФ от 22.09.1993г. № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций, и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» и постановлением Правительства № 103 от 02.02.1998г. «О порядке исчисления выслуги лет для назначения и выплаты пенсий и пособий лицам, проходившим службу (работавшим) в таможенных органах Российской Федерации, и их семьям». В Инструкции о выплате сотрудникам таможенных органов Российской Федерации единовременного пособия при увольнении со службы в таможенных органах, а также ежемесячного пособия или пособия в размере одного месячного оклада по присвоенному специальному званию после увольнения со службы в таможенных органах, утвержденной приказом ФТС России от 31.08.2005г. №810, отсутствует четкое определение того, что понимается под выслугой лет для целей указанной Инструкции. Однако, пунктом 13 указанной Инструкции предусмотрено, что назначение и выплата ежемесячного пособия сотрудникам производится применительно к порядку назначения и выплаты пенсий, установленных законодательством РФ. Постановлением Правительства РФ №103 от 02.02.1998г. утверждено Положение об исчислении выслуги лет для назначения пенсии сотрудникам таможенных органов с учетом особенностей прохождения службы в таможенных органах РФ. Подпункт «е» п. 2 данного Положения предусматривает, что для целей исчисления выслуги лет для назначения пенсий сотрудникам таможенных органов засчитывается только время работы в качестве судьи, работники судов в данном нормативном правовом акте не указаны. На основании указанных постановлений Правительства РФ таможенные органы для исчисления выслуги лет для выплаты единовременного пособия при увольнении и для выплаты ежемесячного пособия учитывают стаж работы только в должности судьи. Ни в одном нормативном акте Правительства РФ не предусмотрено включение в выслугу лет для исчисления единовременного пособия стажа работы в качестве какого-либо работника суда. Кроме того, ссылается представитель ответчика, в стаж работы в качестве работника суда для выплаты процентных надбавок включается только время работы, когда работнику суда был присвоен классный чин. В таможенных органах исчисление данного стажа начинается также с момента присвоения классного чина. Требование истца о компенсации морального вреда также необоснованно, поскольку Ногинская таможня своими действиями и решениями ни физических, ни нравственных страданий Проказиной Г.И. не причиняло. На письменные обращения Проказиной Г.И. в Ногинскую таможню по вопросу доплаты единовременного пособия ей были даны письменные ответы в установленные сроки. Проказина Г.И. не представила суду доказательств причинения ей ответчиком морального вреда. Кроме того, ссылается представитель Ногинской таможни Леоненко Д.В., расчет денежной компенсации, представленный истцом в соответствии со ст. 236 ТК РФ, является неточным, поскольку Проказиной Г.И. завышены размер ежемесячного денежного довольствия и выслуга лет.
Заслушав объяснения представителя ответчика - Ногинской таможни Леоненко Д.В., исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 48 Федерального закона от 21.07.1997г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» служба в таможенных органах прекращается в случаях увольнения сотрудника таможенного органа или его гибели (смерти). Сотрудник таможенного органа может быть уволен со службы в таможенных органах, в том числе, по окончании срока службы, предусмотренного контрактом (подпункт 4 п. 2).
В соответствии с п. 1 ст. 51 Федерального закона от 21.07.1997г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» сотрудникам таможенных органов при увольнении со службы в таможенных органах по основаниям, предусмотренным подпунктами 2 - 9 пункта 2 статьи 48 настоящего Федерального закона, выплачивается единовременное пособие при выслуге:
1) менее 10 лет - в размере 5 окладов месячного денежного содержания;
2) от 10 до 15 лет - в размере 10 окладов месячного денежного содержания;
3) от 15 до 20 лет - в размере 15 окладов месячного денежного содержания;
4) свыше 20 лет - в размере 20 окладов месячного денежного содержания.
Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец Проказина (<данные изъяты>) Г.И. была принята на работу в Московскую Южную таможню ЦТУ ГТК РФ на должность инспектора отдела таможенных расследований стажером с испытанием продолжительностью 6 месяцев и установлением процентной надбавки к окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере 8 % должностного оклада. ДД.ММ.ГГГГ Проказина Г.И. была назначена на должность инспектора отдела таможенных расследований; ДД.ММ.ГГГГ истец назначена на должность старшего инспектора отдела административных расследований. ДД.ММ.ГГГГ Московская южная таможня была реорганизована в форме ее присоединения к Ногинской таможне. ДД.ММ.ГГГГ, после выхода из отпуска по уходу за ребенком, Проказина Г.И. была назначена на должность старшего уполномоченного отдела административных расследований Ногинской таможни, откуда уволена ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 ст. 48 Федерального закона «О службе в таможенных органах РФ» по окончании срока службы, предусмотренного контрактом.
Указанные обстоятельства установлены судом из имеющихся в материалах дела письменных доказательств, а именно: копии трудовой книжки истца (<данные изъяты>), копии приказа Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ № об увольнении истца со службы в таможенных органах (<данные изъяты>), копии контракта о службе в таможенных органах РФ № (<данные изъяты>), копии приказа Московской южной таможни от ДД.ММ.ГГГГ № о назначении истца на должность стажера (<данные изъяты>), копии приказа Московской южной таможни от ДД.ММ.ГГГГ № о приеме истца на службу (<данные изъяты>), копии приказа Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ № о назначении истца на должность (<данные изъяты>), копии приказа Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ №к о выходе на работу истца (<данные изъяты>).
Таким образом, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец Проказина Г.И. проходила службу в таможенных органах, ее выслуга лет в таможенных органах составляет <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней.
На основании приказа Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ № (<данные изъяты>) истцу Проказиной Г.И. при увольнении выплачено единовременное пособие в размере пяти окладов месячного денежного содержания (п. 1 ст. 51 Федерального закона от 21.07.1997г. № 114-ФЗ).
Как усматривается из копии трудовой книжки истца (<данные изъяты>), до поступления на службу в таможенные органы Проказина Г.И. с ДД.ММ.ГГГГ работала в Московском городском суде в должности заведующей экспедиции, с ДД.ММ.ГГГГ – в должности секретаря судебной коллегии, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности секретаря суда. ДД.ММ.ГГГГ Проказиной Г.И. был присвоен классный чин «юрист <данные изъяты> класса», а ДД.ММ.ГГГГ – «юрист <данные изъяты> класса».
Таким образом, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец Проказина Г.И. работала в Московском городском суде, стаж ее работы в Московском городском суде составил <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней.
В соответствии с п. 1 ст. 27 Федерального закона от 21.07.1997г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» работникам судов, органов прокуратуры, военнослужащим, а также лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, Государственной противопожарной службы, Федеральной службы налоговой полиции Российской Федерации, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, сотрудникам Следственного комитета Российской Федерации при приеме их на службу в таможенные органы в соответствии со статьей 5 настоящего Федерального закона присваиваются специальные звания.
Указанным лицам в выслугу лет в таможенных органах засчитывается стаж их работы (службы) в перечисленных органах.
Согласно п. 1 ст. 1 Федерального закона РФ от 30.06.2002г. № 78-ФЗ «О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы) денежное довольствие сотрудников состоит из оклада по занимаемой штатной должности, оклада по специальному званию, которые составляют оклад денежного содержания, из процентных надбавок за выслугу лет, ученую степень и ученое звание, иных дополнительных выплат.
Согласно п. 6 ст. 1 Федерального закона РФ от 30.06.2002г. № 78-ФЗ и Положению об исчислении выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам таможенных органов Российской Федерации, утвержденному постановлением Правительства РФ от 23.01.2003г. № 43, сотрудникам таможенных органов Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом «О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)» ежемесячно выплачивается процентная надбавка за выслугу лет к окладу денежного содержания в следующих размерах при выслуге:
от полугода до 1 года - 5 процентов;
от 1 года до 2 лет - 10 процентов;
от 2 до 5 лет - 25 процентов;
от 5 до 10 лет - 40 процентов;
от 10 до 15 лет - 45 процентов;
от 15 до 20 лет - 50 процентов;
от 20 до 22 лет - 55 процентов;
от 22 до 25 лет - 65 процентов;
25 лет и более - 70 процентов.
В выслугу лет для назначения надбавки сотрудникам включается время службы в таможенных органах Российской Федерации на должностях сотрудников, в том числе в качестве стажеров, либо в качестве федеральных государственных служащих на государственных должностях федеральной государственной службы, введенных в соответствии с Федеральным законом «О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)»; … работы в должности судьи либо в качестве работников аппаратов судов СССР, судов Российской Федерации.
Согласно пунктам 1, 3, 5, 6 и 7 Инструкции о выплате сотрудникам таможенных органов Российской Федерации единовременного пособия при увольнении со службы в таможенных органах, а также ежемесячного пособия или пособия в размере одного месячного оклада по присвоенному специальному званию после увольнения со службы в таможенных органах, утвержденной приказом ФТС России от 31.08.2005г. № 810, сотрудникам при увольнении со службы в таможенных органах по достижении предельного возраста пребывания на службе, по выслуге срока службы, дающего право на пенсию, по окончании срока службы, предусмотренного контрактом, в связи с проведением организационно-штатных мероприятий, переводом в другой государственный орган, призывом на военную службу или направлением на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу, по состоянию здоровья на основании заключения врачебной комиссии об ограниченной годности к службе в таможенных органах, по болезни на основании заключения врачебной комиссии о негодности к службе в таможенных органах выплачивается единовременное пособие при выслуге:
менее 10 лет - в размере 5 окладов месячного денежного содержания;
от 10 до 15 лет - в размере 10 окладов месячного денежного содержания;
от 15 до 20 лет - в размере 15 окладов месячного денежного содержания;
свыше 20 лет - в размере 20 окладов месячного денежного содержания.
Сотрудникам при увольнении со службы в таможенных органах единовременное пособие выплачивается за полные годы выслуги, без округления их в сторону увеличения.
Расчет выслуги лет для выплаты единовременного пособия производится в календарном исчислении.
При выплате единовременного пособия принимается в расчет оклад месячного денежного содержания без применения коэффициентов (районных, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях) и без учета выплаты процентных надбавок за службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных.
Единовременное пособие исчисляется сотрудникам, увольняемым со службы в таможенных органах по основаниям, указанным в пункте 1 настоящей инструкции, - из окладов, выплачиваемых по последней занимаемой должности и специальному званию на день увольнения.
Единовременное пособие выплачивает финансовое подразделение (бухгалтерия) таможенного органа при окончательном расчете с увольняемым со службы сотрудником и вручении ему документов об увольнении.
Факт того, что в выслугу лет в таможенных органах Проказиной Г.И. учитывался стаж ее работы в Московском городского суде, подтверждается копией служебного контракта истца, из которого следует, что на ДД.ММ.ГГГГ истцу была установлена ежемесячная процентная надбавка за выслугу лет в размере <данные изъяты> % оклада денежного содержания (<данные изъяты>), а также справкой Центрального таможенного управления от ДД.ММ.ГГГГ № (<данные изъяты>), из которой следует, что на момент увольнения истцу выплачивалась процентная надбавка за выслугу лет в размере <данные изъяты> %, которая не могла быть установлена Проказиной Г.И. при выслуге лет менее <данные изъяты> лет.
Оценивая в совокупности исследованные письменные доказательства и указанные правовые нормы, суд считает установленным, что на момент увольнения истца Проказиной Г.И. со службы в таможенных органах - на ДД.ММ.ГГГГ, ее выслуга лет составляла не <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней, а <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяца <данные изъяты> дней, с учетом стажа ее работы в Московском городском суде - <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней.
Поскольку при увольнении со службы в таможенных органах Проказиной Г.И. было выплачено единовременное пособие в размере 5 окладов месячного денежного содержания, то суд считает, что Ногинской таможней истцу должно быть доплачено единовременное пособие в размере 15 окладов месячного денежного содержания, поскольку при выслуге свыше 20 лет подлежит выплате единовременное пособие в размере 20 окладов месячного денежного содержания.
Как усматривается из справки Ногинской таможни от ДД.ММ.ГГГГ № (<данные изъяты>) и справки Центрального таможенного управления от ДД.ММ.ГГГГ № (<данные изъяты>), оклад денежного месячного содержания истца на момент увольнения составлял <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (<данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. – должностной оклад + <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. – оклад по специальному званию = <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.). Таким образом, Ногинская таможня недоплатила истцу Проказиной Г.И. единовременное пособие в связи с ее увольнением со службы в таможенных органах в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (<данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.), в связи с чем требования истца в данной части подлежат удовлетворению.
Доводы возражений представителя ответчика - Ногинской таможни Леоненко Д.В. на иск Проказиной Г.И. о том, что пунктом 13 Инструкции о выплате сотрудникам таможенных органов Российской Федерации единовременного пособия при увольнении со службы в таможенных органах, а также ежемесячного пособия или пособия в размере одного месячного оклада по присвоенному специальному званию после увольнения со службы в таможенных органах, утвержденной приказом ФТС России от 31.08.2005г. №810, предусмотрено, что назначение и выплата ежемесячного пособия сотрудникам производится применительно к порядку назначения и выплаты пенсий, установленных законодательством РФ; а также о том, что подпунктом «е» п. 2 Положения об исчислении выслуги лет для назначения пенсии сотрудникам таможенных органов с учетом особенностей прохождения службы в таможенных органах РФ, утвержденного постановлением Правительства РФ №103 от 02.02.1998г., для целей исчисления выслуги лет для назначения пенсий сотрудникам таможенных органов засчитывается только время работы в качестве судьи, не могут быть приняты судом во внимание, поскольку указанные нормы не распространяются на возникшие между Проказиной Г.И. и Ногинской таможней правоотношения.
Пункт 13 указанной Инструкции, утвержденной приказом ФТС России от 31.08.2005г. № 810, регулирует порядок назначения и выплаты ежемесячного пособия после увольнения со службы в таможенных органах. Порядок же выплаты сотрудникам единовременного пособия при увольнении со службы в таможенных органах определен пунктами 1-8 указанной Инструкции, которые не содержат указания на то, что назначение и выплата единовременного пособия сотрудникам таможенных органов производится также применительно к порядку назначения и выплаты пенсий.
Положение об исчислении выслуги лет для назначения пенсии сотрудникам таможенных органов с учетом особенностей прохождения службы в таможенных органах РФ, утвержденное постановлением Правительства РФ №103 от 02.02.1998г., определяет порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсий лицам, проходившим службу в таможенных органах и организациях Государственного таможенного комитета Российской Федерации и имеющим специальные звания, а также лицам, работавшим в таможенных органах Российской Федерации в должностях, по которым предусмотрены специальные (персональные) звания, и уволенным из таможенных органов с правом на получение пенсии, с учетом особенностей прохождения службы в таможенных органах Российской Федерации, в соответствии со ст. 50 Федерального закона «О службе в таможенных органах Российской Федерации». Между тем, при увольнении со службы в таможенных органах истец Проказина Г.И. не имеет права на назначение пенсии и не реализует право на пенсию, а увольняется по окончании срока службы, предусмотренного контрактом.
В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Поскольку Ногинской таможней при окончательном расчете с увольняемой со службы Проказиной Г.И. не было выплачено единовременное пособие в полном объеме и истцу недоплачено единовременное пособие в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., то в силу ст. 236 ТК РФ с Ногинской таможни в пользу истца подлежит взысканию денежная компенсация за задержку выплаты единовременного пособия за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (<данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. х 0,0775 (ставка рефинансирования ЦБРФ) / 300 х <данные изъяты> (количество дней просрочки) = <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.).
В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Поскольку истцу Проказиной Г.И. ответчиком без законных оснований не было начислено в полном размере единовременное пособие в связи с ее увольнением со службы в таможенных органах, поскольку истец была вынуждена неоднократно обращаться в Ногинскую таможню по вопросу доплаты единовременного пособия, а при неразрешении ее требований в добровольном порядке - в суд, то требования истца о компенсации морального вреда суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению частично в размере <данные изъяты> руб. с учетом степени вины ответчика и степени перенесенных истцом нравственных страданий, а требования истца Проказиной Г.И. о компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> руб. суд находит завышенными.
В соответствии со ст. 94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся: суммы, подлежащие выплате свидетелям, экспертам, специалистам и переводчикам; расходы на оплату услуг переводчика, понесенные иностранными гражданами и лицами без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации; расходы на проезд и проживание сторон и третьих лиц, понесенные ими в связи с явкой в суд; расходы на оплату услуг представителей; расходы на производство осмотра на месте; компенсация за фактическую потерю времени в соответствии со статьей 99 настоящего Кодекса; связанные с рассмотрением дела почтовые расходы, понесенные сторонами; другие признанные судом необходимыми расходы.
В силу ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.
Ходатайство истца Проказиной Г.И. о взыскании с ответчика понесенных ею почтовых расходов по оплате отправления в суд телеграммы об отложении судебного разбирательства ДД.ММ.ГГГГ в связи с ее болезнью (<данные изъяты>) в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (<данные изъяты>) удовлетворению не подлежит, поскольку данные расходы истца не связаны с направлением на имя ответчика телеграммы о явке в судебное заседание.
Таким образом, суд приходит к выводу о том, что исковые требования Проказиной Г.И. к Ногинской таможне подлежат удовлетворению частично.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-196, 198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Иск Проказиной Г.И. к Ногинской таможне о взыскании единовременного пособия, выплачиваемого при увольнении со службы в таможенных органах, компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать с Ногинский таможни в пользу Проказиной Г.И. единовременное пособие, выплачиваемое при увольнении со службы в таможенных органах, в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, компенсацию за задержку выплаты единовременного пособия в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, а всего взыскать <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (<данные изъяты>).
В удовлетворении исковых требований Проказиной Г.И. к Ногинской таможне в части компенсации морального вреда в большем размере и о взыскании судебных расходов отказать.
Взыскать с Ногинской таможни государственную пошлину в доход государства в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (<данные изъяты>).
Решение суда может быть обжаловано в Московский областной суд через Ногинский городской суд в течение десяти дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья: