Дело № 2-10159/10

00.00.2010 г. Нижегородский районный суд г. Н. Новгорода в составе: председательствующего судья Хохловой Н.Г. при секретаре Крыловой И.В., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Кадникова О.Ю. к Государственному учреждению – Управление пенсионного фонда РФ в Нижегородском районе города Нижнего Новгорода о включении периодов в специальный трудовой стаж, о назначении досрочной трудовой пенсии по старости

установил:

Истец Кадников О.Ю. обратился в суд с иском к ответчику о назначении ему досрочной трудовой пенсии, в обоснование своих требований ссылается на следующие обстоятельства. Он обратился к ответчику с просьбой о назначении досрочной трудовой пенсии, в связи с осуществлением лечебной деятельности. Ему было отказано, поскольку в специальный медицинский стаж период работы с 00.00.1983 г. по 00.00.1985 г. в должности медбрата ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница» включен в календарном исчислении, а должен быть включен в льготном исчислении, поскольку он работал медбратом палатным хирургического отделения, период работы с 00.00.1985 года по 00.00.1986 года в качестве врача–интерна по специальности «детская хирургия» Детской городской клинической больницы №1 включен в календарном исчислении, а должен быть включен в льготном исчислении, поскольку истец являлся врачом специалистом, участвовал в операциях. Период работы с 00.00.1986 г. по 00.00.1989 г. в должности врача-анестезиолога Артемовской ЦРБ подлежит включению в льготном исчислении, поскольку фактически он работал врачом-анестезиологом-реаниматологом отделения анестезиологии-реанимации, что подтверждается выписками наркозных карт и операционных журналов. Период работы с 00.00.1989 года по 00.00.1989 года в должности врача-анестезиолога-реаниматолога реанимационно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница» должен исчисляться в льготном исчислении, т.к. неправильное наименование отделения не должно влиять на права истца при назначении пенсии. Период работы с 00.00.1989 года по 00.00.1994 года в должности ассистента кафедры детской хирургии Горьковского государственного медицинского института им. Кирова следует включить в стаж в льготном исчислении, т.к. в указанный период его непосредственная работа в качестве врача-анестезиолога-реаниматолога не менее 0,5 ставки проходила на базе Областной детской клинической больницы, за что ему была установлена доплата за лечебно-диагностическую деятельность в размере 50% должностного оклада врача-анестезиолога-реаниматолога высшей категории. Одновременно истец работал на 0,5 ставки врача-анестезиолога-реаниматолога в ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница» в период с 00.00.1990 г. по 00.00.1990 г. в отделении реанимации, с 00.00.1991 г. по 00.00.1991 г. в отделении интенсивной терапии и реанимации, с 00.00.1992 г. по 00.00.1992 г. в анестезиологическом отделении. В эти периоды он осуществлял деятельность по оказанию населению анестезиологической и реанимационной помощи, однако наименования отделения не соответствовали Спискам. Период работы истца с 00.00.1994 по 00.00.1998 г. в должности врача-анестезиолога операционно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница» также подлежит включению в стаж в льготном исчислении, т.к. неправильное наименовании должности и отделения не должно влиять на права истца при назначении пенсии. Во все указанные спорные периоды, истец фактически исполнял обязанности врача отделения анестезиологии-реанимации в соответствии с Положением о враче-анестезиологе-реаниматологе отделения анестезиологии-реанимации, утвержденном приказом Минздрава СССР № 501 от 27.07.1970 г. Кроме того, не был включен в стаж период нахождения на курсах повышения квалификации с 00.00.1997 года по 00.00.1997 года, который, по мнению истца, подлежит включению в стаж в календарном порядке, т.к. зарплата за истцом на указанный период сохранялась, указанные курсы он был обязан проходить для подтверждения квалификации врача.

Истец считает решение ГУ УПФ РФ в Нижегородском районе об отказе ему в назначении пенсии незаконным, подлежащим отмене. Считает, что его право на получение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности нарушено.

Истец просит включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии следующие периоды работы в льготном исчислении (1 год работы за 1 год и 6 месяцев) с 00.00.1983 г. по 00.00.1985 г. в должности медбрата ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», с 00.00.1985 года по 00.00.1986 года в качестве врача–интерна по специальности «детская хирургия» Детской городской клинической больницы № 1, с 00.00.1986 г. по 00.00.1989 г. в должности врача-анестезиолога Артемовской ЦРБ, с 00.00.1989 года по 00.00.1989 года в должности врача-анестезиолога-реаниматолога реанимационно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1989 года по 00.00.1994 года в должности ассистента кафедры детской хирургии Горьковского государственного медицинского института им. Кирова, с 00.00.1994 по 00.00.1998 г. в должности врача-анестезиолога операционно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», в календарном исчислении период нахождения на курсах повышения квалификации с 00.00.1997 года по 00.00.1997 года, обязать ответчика назначить ему досрочную трудовую пенсию с 00.00.2010 г..

В судебное заседание истец не явился, извещен о слушании дела надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ответчика – Государственного учреждения – Управление пенсионного фонда РФ в Нижегородском районе г. Н. Новгорода в судебное заседание не явился, извещен о слушании дела надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

С учетом положений ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Исследовав материалы гражданского дела, установив значимые по делу обстоятельства, установив значимые по делу обстоятельства, суд приходит к следующим выводам.

Согласно ст. 39 Конституции РФ: «1. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности. .., и в иных случаях, установленных законом.

2. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом».

В соответствии со ст. 19 Конституции РФ равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Применительно к возникшему спору это конституционное предписание следует рассматривать как гарантию равенства пенсионных прав медицинского персонала учреждений независимо от неточностей в наименовании отделений, должностей, в которых они работают.

С 01 января 2002 г. вступил в силу ФЗ № 173 «О трудовых пенсиях в РФ».

Статья 28 указанного закона устанавливает, что «Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, следующим гражданам:

11) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения…не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста».

В соответствии со ст. 31 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»: «Со дня вступления в силу настоящего Федерального закона утрачивает силу Закон РФ «О государственных пенсиях в РФ…».

В силу ст.4 ГК РФ «Акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения их в действие».

В статье 81 ФЗ «О государственных пенсиях РФ» определены условия возникновения права на пенсию в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения:

«Пенсия в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения устанавливается при выслуге не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах».

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. N 1066, в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до 1 ноября 1999 г. в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464, а периоды работы после указанной даты - в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными пунктом 1 настоящего Постановления.

Правила, утвержденные пунктом 1 данного Постановления, по желанию гражданина могут также применяться при исчислении указанной выслуги за периоды работы до 1 ноября 1999 г.

В соответствии с п. 2 ПОСТАНОВЛЕНИЯ Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 «Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологичских учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» исчисление сроков выслуги производится по установлено по следующим правилам:

«среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров»,… один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев».

Согласно перечню структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медецинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского профессионала, работа которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. N 1066: работа в должности оперирующего врача-специалиста отделения хирургического профиля, врача анестезиолога-реаниматолога (в том числе заведующего) (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии - реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии государственных и муниципальных учреждений… засчитывается в льготном исчислении.

Согласно ПОСТАНОВЛЕНИЮ Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 «О СПИСКАХ РАБОТ, ПРОФЕССИЙ, ДОЛЖНОСТЕЙ, СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ, С УЧЕТОМ КОТОРЫХ ДОСРОЧНО НАЗНАЧАЕТСЯ ТРУДОВАЯ ПЕНСИЯ ПО СТАРОСТИ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЕЙ 28 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", И ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ИСЧИСЛЕНИЯ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЕЙ 28 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" право на досрочное назначение пенсии имеют лица, работающие в должности «врачи-специалисты всех наименований… больниц всех наименований».

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, установлено:

«5. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке…».

Согласно ПЕРЕЧНЮ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И ДОЛЖНОСТЕЙ ВРАЧЕЙ И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА, РАБОТА В КОТОРЫХ В ТЕЧЕНИЕ ГОДА ЗАСЧИТЫВАЕТСЯ В СТАЖ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ, КАК ГОД И ШЕСТЬ МЕСЯЦЕВ, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, право на досрочное получение пенсии имеют оперирующие врачи-специалисты, отделений хирургического профиля, врачи-анестезиологи-реаниматологи (в том числе заведующие) отделений (групп) анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, травматологии государственных муниципальных учреждений и стаж их работы засчитывается в льготном исчислении.

Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при ГУ - УПФ РФ в Нижегородском районе г. Н. Новгорода № от 00.00.2010 г. истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку в специальный медицинский стаж период работы с 00.00.1983 г. по 00.00.1985 г. в должности медбрата ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница» включен в календарном исчислении, с 00.00.1985 года по 00.00.1986 года в качестве врача–интерна по специальности «детская хирургия» Детской городской клинической больницы № 1 включен в календарном исчислении, с 00.00.1986 г. по 00.00.1989 г. в должности врача-анестезиолога Артемовской ЦРБ включен в календарном исчислении, в связи с недостаточностью документов, подтверждающих льготный стаж, с 00.00.1989 года по 00.00.1989 года в должности врача-анестезиолога-реаниматолога реанимационно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1989 года по 00.00.1994 года в должности ассистента кафедры детской хирургии Горьковского государственного медицинского института им. Кирова, с 00.00.1994 по 00.00.1998 г. в должности врача-анестезиолога операционно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», включены календарно, поскольку должность и отделение не соответствуют Спискам. Период нахождения на курсах повышения квалификации с 00.00.1997 года по 00.00.1997 года не включен в специальный стаж. Специальный стаж истца исчислен в размере 22 года 03 месяца 09 дней.

Согласно ст. 81 ФЗ «О государственных пенсиях РФ», в которой определены условия возникновения права на пенсию в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, пенсия в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения устанавливается при выслуге не менее 30 лет в городах.

В соответствии со ст. 83 указанного закона списки соответствующих работ, профессий и должностей, с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет, а в необходимых случаях и правила исчисления выслуги и назначения пенсий, утверждаются Правительством РФ по согласованию с Пенсионным фондом РФ.

По мнению суда, период работы истца с 00.00.1983 г. по 00.00.1985 г. в должности медбрата ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница» должен быть включен в его стаж в льготном исчислении, поскольку истец в указанный период работал медбратом 7-го хирургического отделения, что соответствует положениям ПОСТАНОВЛЕНИЯ Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СПИСКА ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И САНИТАРНО - ЭПИДЕМИОЛОГИЧЕСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ЛЕЧЕБНАЯ И ИНАЯ РАБОТА КОТОРЫХ ПО ОХРАНЕ ЗДОРОВЬЯ НАСЕЛЕНИЯ ДАЕТ ПРАВО НА ПЕНСИЮ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ».

Судом установлено, что истец считает незаконным включение в его специальный стаж периода с 00.00.1985 года по 00.00.1986 года в качестве врача–интерна по специальности «детская хирургия» Детской городской клинической больницы № 1 в календарном исчислении.

Изучив записи в трудовой книжке истца, а также согласно справки № от 00.00.2010 г. выданной Детской городской клинической больницей № 1, копиям операционных журналов, суд приходит к выводу, что в указанный период истец работал в должности врача-интерна по хирургии, принимал участие в операциях.

Суд полагает, что в данной части требования истца подлежат удовлетворению, поскольку в тот период он имел диплом о высшем образовании, был врачом специалистом, получал заработную плату и участвовал в операциях.

В соответствии с Положением об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников лечебных, педиатрических и стоматологических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов, утвержденном приказом Минздрава СССР от 20.01.1982 г. № 44, врачи-интерны являются молодыми специалистами, интернатура – продолжение первичной специализации.

В соответствии с Приказом Министерства здравоохранения РФ № 301 от 23.11.1992 г. врач-интерн относится к категории специалистов и в его должностные обязанности входит осуществление функции врача.

Суд полагает, что период работы истца с 00.00.1985 года по 00.00.1986 года в качестве врача–интерна по специальности «детская хирургия» Детской городской клинической больницы № 1 должен быть включен в специальный стаж в льготном исчислении (1 год работы за 1 год и 6 месяцев).

Истец оспаривает периоды работы с 00.00.1986 г. по 00.00.1989 г. в должности врача-анестезиолога Артемовской ЦРБ, с 00.00.1989 года по 00.00.1989 года в должности врача-анестезиолога-реаниматолога реанимационно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1989 года по 00.00.1994 года в должности ассистента кафедры детской хирургии Горьковского государственного медицинского института им. Кирова, с совмещением должности врача-анестезиолога-реаниматолога в ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», с 00.00.1994 по 00.00.1998 г. в должности врача-анестезиолога операционно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», поскольку считает, что данные периоды работы должны быть включены в специальный стаж в льготном исчислении.

Из смысла приведенных выше норм права следует, что в специальный стаж в льготном исчислении засчитываются периоды работы врачей анестезиологов, реаниматологов связанные с оказанием реанимационной, анестезиологической помощи населению.

Учитывая вышеизложенное и то, что работа истца, связанная с оказанием реанимационной, анестезиологической помощи населению в указанные спорные периоды подтверждается записями в трудовой книжке, уточняющими справками, выданными ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», МУ Артемовского городского округа «ЦРБ», архивными справками Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Нижегородская государственная медицинская академия федерального агентства по здравоохранению и социальному развитию», суд считает заявленные требования Кадникова О.Ю. в части включения в специальный стаж периодов работы с 00.00.1986 г. по 00.00.1989 г. в должности врача-анестезиолога Артемовской ЦРБ, с 00.00.1989 года по 00.00.1989 года в должности врача –анестезиолога - реаниматолога реанимационно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1989 года по 00.00.1994 года в должности ассистента кафедры детской хирургии Горьковского государственного медицинского института им. Кирова, с совмещением должности врача-анестезиолога-реаниматолога в ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1994 по 00.00.1998 г. в должности врача-анестезиолога операционно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», в льготном исчислении законными и обоснованными, а следовательно подлежащими удовлетворению.

Кроме того, трудовая пенсия назначается досрочно в связи с потерей профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста лицами, осуществлявшими определенные виды общественно-полезной деятельности, сопряженной с длительным и неустранимым психологическим, физическим и другим неблагоприятным воздействием на организм человека. Следовательно, критерием для определения права на досрочную пенсию является осуществление определенных видов общественно-полезной деятельности, а не организационно-правовая форма такой деятельности или наименование должности, поскольку данные обстоятельства не зависят от воли конкретного работника.

Таким образом, незначительное различие в наименовании должности и отделения, не должно ущемлять права истца на пенсионное обеспечение, т.к. согласно ст. 19 Конституции РФ равенство прав и свобод человека и гражданина гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности. Иное толкование Закона привело бы также к нарушению конституционного принципа справедливости и к ограничению конституционного права на пенсионное обеспечение по старости, не обусловленному конституционно значимыми целями, закрепленными в статье 55 (часть 3) Конституции РФ (определение Конституционного Суда РФ от 04.03.2004 № 81-О).

Ответчик также не включил в специальный стаж истца, дающий право на назначение пенсии период нахождения истца на курсах повышения квалификации с 00.00.1997 года по 00.00.1997 года.

В соответствии со ст. 91 ФЗ «О государственных пенсиях РФ» № 340-1 от 20.11.1990 г.: «Подготовка к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включается в общий трудовой стаж наравне с работой, перечисленной в статье 89 Закона».

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения СССР № 1480 от 10.11.1986 г. время учебы на курсах усовершенствования, специализации или повышения квалификации входят в стаж работы.

Кроме того, согласно ст. 2 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» страховой стаж – это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, зачитываемых в страховой стаж.

Согласно ст. 10. Этого же Закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в ПФ РФ.

В соответствии со ст. 187 Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 г.: «При направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы».

Прохождение указанных курсов было необходимо для подтверждения квалификации врача и неразрывно связано с осуществлением истцом врачебной деятельности. Кроме того, в указанный период работы за истцом сохранялась заработная плата.

Таким образом, суд находит требования истца о включении период нахождения на курсах повышения квалификации с 00.00.1997 года по 00.00.1997 года законными и обоснованными, подлежащими удовлетворению. По мнению суда, указанные периоды подлежит включению в специальный стаж в календарном исчислении.

Оценив собранные по делу доказательства, с учетом установленных судом обстоятельств, суд считает требования истца о включении в его стаж спорных периодов работы законными и подлежащими удовлетворению.

Судом установлено, что истец обратился за назначением пенсии 00.00.2010 г..

Таким образом, суд с учетом требований ст. 19 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ», с учетом сведений ГУ – УПФ РФ в Нижегородском районе г. Н. Новгорода, приходит к выводу о назначении досрочной трудовой пенсии истцу с 00.00.2010 г., поскольку на тот день его специальный стаж работы, с учетом включения спорных периодов в льготном и календарном исчислении, был более 30 лет.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в сумме 200 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Кадникова О.Ю. удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Нижегородском районе г. Н. Новгорода включить в стаж Кадникова Олега Юрьевича, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии периоды работы с 00.00.1983 г. по 00.00.1985 г. в должности медбрата ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница», с 00.00.1985 года по 00.00.1986 года в качестве врача–интерна по специальности «детская хирургия» Детской городской клинической больницы № 1, с 00.00.1986 г. по 00.00.1989 г. в должности врача-анестезиолога Артемовской ЦРБ, с 00.00.1989 года по 00.00.1989 года в должности врача-анестезиолога-реаниматолога реанимационно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1989 года по 00.00.1994 года в должности ассистента кафедры детской хирургии Горьковского государственного медицинского института им. Кирова, с совмещением должности врача-анестезиолога-реаниматолога в ГУ «Нижегородская областная клиническая детская больница», с 00.00.1994 по 00.00.1998 г. в должности врача-анестезиолога операционно-анестезиологического отделения ГУ «Нижегородская областная детская клиническая больница» в льготном исчислении (один год работы за один год шесть месяцев), период нахождения на курсах повышения квалификации с 00.00.1997 года по 00.00.1997 года в календарном исчислении.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Нижегородском районе г. Н. Новгорода назначить Кадникову О.Ю. трудовую пенсию в связи с лечебной деятельностью с 00.00.2010 года.

Взыскать с Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ в Нижегородском районе г. Н. Новгорода в пользу Кадникова Олега Юрьевича расходы по оплате госпошлины в сумме 200 рублей.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через районный суд в течение 10 дней.

Судья Н.Г. Хохлова