Дело №2-5332\11
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
[ 00.00.0000 ] Нижегородский районный суд г.Нижнего Новгорода в составе председательствующего судьи Спириной И.В. при секретаре Соколовой О.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ф.И.О.3 к ГУ УПФ РФ в Советском районе г.Н.Новгорода о включении периодов работы в стаж, дающий право на пенсию, назначении досрочной трудовой пенсии,
У с т а н о в и л:
Ф.И.О.3 обратилась в суд с исковыми требованиями, просит включить в специальный стаж, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии по старости в льготном исчислении 1 год за 1 год 6 месяцев следующие периоды: с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] в должности медсестры палатной хирургического отделения ГУ «Нижегородская Областная детская клиническая больница», назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения с [ 00.00.0000 ] Заявленные требования обосновала тем, что в указанные периоды времени осуществляла лечебную деятельность в отделениях хирургического профиля, в связи с чем, отказ ответчика включить спорный период работы в стаж в льготном исчислении является незаконным.
В судебном заседании истица заявленные требования поддержала по основаниям, указанным в исковом заявлении.
В судебном заседании представитель ответчика – ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Советском районе г.Н.Новгорода Ф.И.О.5. (по доверенности) исковые требования не признала по основаниям, изложенным в отзыве на заявление (л.д.
Суд, выслушав объяснения сторон, установив юридически значимые обстоятельства, исследовав и оценив собранные доказательства в их совокупности в соответствии со ст.67 ГПК РФ, считает заявленные Ф.И.О.3 требования подлежащими удовлетворению частично.
К данному выводу суд пришел на основании следующего.
Согласно ст.39 Конституции РФ «1. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, и иных случаях, установленных законом.
2. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом».
В соответствии со ст.19 Конституции РФ равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.
В соответствии со ст.1 ФЗ «О трудовых пенсиях» «1.Трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом…
3. В случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, Правительство РФ определяет порядок реализации права граждан РФ на трудовые пенсии и условия установления указанных пенсий отдельным категориям граждан. В целях единообразного применения настоящего ФЗ при необходимости могут издаваться соответствующие разъяснения в порядке, определяемом Правительством РФ».
Статья 28 указанного ФЗ устанавливает, что «трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего ФЗ, следующим гражданам:
11) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста…».
Пункт 3 данной статьи ФЗ устанавливает, что Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, а также правила исчисления периодов работы и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
В соответствии со ст.31 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» «Со дня вступления в силу настоящего Федерального закона утрачивает силу Закон РФ «О государственных пенсиях в РФ…».
В силу ст.4 ГК РФ «Акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения их в действие».
Придание обратной силы закону, ухудшающему положение граждан и означающему, по существу, отмену для этих лиц прав, приобретенных ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством и реализуемого ими в конкретных правоотношениях, несовместимо с положениями статей 1 (часть 1), 2, 18, 54 (часть 1), 55 (часть 2) и 57 Конституции РФ.
Из заявления Ф.И.О.3 следует, что спорными является следующий период: с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] в должности медсестры палатной хирургического отделения ГУ «Нижегородская Областная детская клиническая больница».
Судом установлено, что в указанный период Ф.И.О.3 работала в должности медсестры палатной хирургического отделения ГУ «Нижегородская Областная детская клиническая больница», с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] находилась в отпуске по уходу за ребенком.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ» и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ», Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п.11 п.1 статьи 28 ЗФ» О трудовых пенсиях в РФ» в перечень должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа на которых дает право считать один год работы за один год и 6 месяцев включена должность операционной медицинской сестры.
Как установлено судом, спорными являются периоды работы до 1999г., поэтому суд при разрешении спора руководствуется Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденных Постановлением Совета Министров РСФСР №464 от 06.09.1991г.
Согласно вышеуказанного Списка (Постановление СМ РСФСР №464 от 06.09.1991г.) исчисление сроков выслуги производится по следующим правилам: врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров… – один год работы в этих должностях и подразделениях считать за 1 год и 6 месяцев.
Из смысла и содержания Постановления Совета Министров РСФСР №464 следует, что правом на льготное исчисление выслуги лет пользуется средний медицинский персонал, осуществляющий свою трудовую деятельность в отделениях хирургического профиля до 1999г. без подтверждения факта участия в проведении операций.
Таким образом, период с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] и с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] подлежит включению в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в льготном исчислении.
Судом установлено, что Ф.И.О.3 имеет дочь Надежду, [ 00.00.0000 ] г.рождения (л.д.
Согласно ст. 2 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» – «страховой стаж – это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, зачитываемых в страховой стаж».
Как следует из ст.10 этого же Закона, «в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд Российской Федерации»
В соответствии со ст. 11 указанного ФЗ, в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 10 Закона, засчитываются:
3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности.
Таким образом, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет включается в стаж, дающий право на назначение пенсии.
Кроме того, согласно письму Минсоцзащиты РФ от 27.11.1995 г. № 4485/1-35 «Периоды нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до [ 00.00.0000 ] (т.е. до вступления в действие Закона РФ «О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РСФСР от 25.09.1992 г. в ст. 167 КЗоТ РСФСР с момента его опубликования) могут засчитываться в льготный стаж независимо от времени обращения за назначение льготной пенсии (письмо Минтруда России от 01.01.1994 г. № 552-кв)».
Соответственно, период с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] – нахождение в отпуске по уходу за ребенком подлежит включению в стаж в календарном исчислении.
Судом установлено, что на момент обращения за назначением пенсии специальный стаж Ф.И.О.3 составлял 23 года 5 месяцев 25 дней, с учетом подлежащих включению в указанный стаж спорных периодов, специальный стаж Ф.И.О.3 превысит 30 лет, в связи с чем ей должна быть назначена досрочная трудовая пенсия.
В соответствии со ст. 19 Закона «О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).
Соответственно, Ф.И.О.3 имеет право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости со дня первоначального обращения за назначением пенсии, т.е. с [ 00.00.0000 ]
В соответствии со ст.98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в сумме 200 руб.
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Ф.И.О.3 удовлетворить частично.
Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фона РФ в Советском районе г. Н. Новгорода включить в стаж Ф.И.О.3, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, периоды работы:
с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] и с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] в должности медсестры палатной хирургического отделения ГУ «Нижегородская Областная детская клиническая больница» в льготном исчислении 1 год работы в указанные периоды зачесть в стаж как 1 год и 6 месяцев,
с [ 00.00.0000 ] по [ 00.00.0000 ] Открытого Страхового акционерного общества «РЕСО-Гарантия» нахождение в отпуске по уходу за ребенком в календарном исчислении
Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Советском районе г.Н.Новгорода назначить Ф.И.О.3 досрочную трудовую пенсию по старости с [ 00.00.0000 ]
Взыскать с Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Советском районе г.Н.Новгорода в пользу Ф.И.О.3 госпошлину в сумме 200 рублей.
Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме путем подачи кассационной жалобы в Нижегородский районный суд г.Нижнего Новгорода.
Федеральный судья И.В.Спирина