Р Е Ш Е Н И Е 2-1222-2010

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

____ года

Нерюнгринский городской суд ... ... в составе председательствующего судьи Боргеевой Н.А., с участием представителя ответчика Кутвицкого В.А. по доверенности, при секретаре Хабировой Н.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Петрова Павла Анатольевича к ООО «...-Металлик» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л :

Петров П.А. обратился с вышеназванным иском в суд, указывая на то, что он был принят на работу ____ года в ООО «...-Металлик» аппаратчиком обогащения золотосодержащих руд. Согласно приказу о приеме на работу ему была установлена тарифная ставка (оклад) в размере ХХХ. ____ года согласно приказу о переводе ему была установлена новая тарифная ставка в размере ХХХ. ____ года он уволился по собственному желанию. Согласно положению об оплате труда оплата за отработанное время включает основную и дополнительную заработную плату. К основной заработной плате относится оклад и тарифная ставка, к дополнительной - районный коэффициент и северные надбавки. При начислении ему заработной платы ему не выплачивались районные коэффициенты и северные надбавки. В соответствии с Законом «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» районный коэффициент и процентные надбавки начисляются на фактический месячный заработок. Поэтому просит взыскать с ответчика районный коэффициент и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера в размере ХХХ руб.

Истец в судебное заседание не явился. О времени и месте судебного заседания был извещен надлежащим образом, о чем свидетельствует извещение о получении телеграммы членом его семьи - супругой. О причинах неявки суд не известил. В соответствии с ч.3 ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотрение дела в отсутствие истца.

Представитель ответчика по доверенности Кутвицкий В.А. исковые требования истца не признал и пояснил, что на предприятии была введена такая кадровая политика, чтобы для привлечения большого количества кадров из других регионов, сокращения текучести кадров, ввести контрактную систему оплаты труда. Такой приказ был издан в ... и был продублирован ____ года. В контрактную систему оплаты заработной платы уже включены районный коэффициент и северные надбавки. Поэтому истец требовать их начисление еще не вправе. Кроме того, истец прибыл на работу из местности, которая не относится к северным районам и приравненным к ним местностям, из ..., ..., который не входит в перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к ним. В связи с чем. Просит в иске отказать.

Суд, выслушав представителя ответчика, исследовав доказательства по делу, суд приходит к следующему.

Согласно трудовому договору от ____ года истец заключил с ООО «...-Металлик» трудовой договор, согласно которому он принят на работу аппаратчиком технологического процесса с оплатой труда по контракту, сумма контракта ХХХ. О приеме его на работу издан приказ от ____ года.

Приказом ХХХ от ____ года истец был переведен аппаратчиком обогащения золотосодержащих руд по контракту с оплатой в размере ХХХ

Трудовые отношения между истцом и ответчиком прекращены с ____ года.

Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Из карточки сотрудника на имя Петрова П.А. следует, что при контрактной системе оплаты труда истцу выплачивались компенсации за работу в ночное время, праздничные и выходные дни, полевое довольствие, надбавки за вахтовый метод работы, отпускные, премии.

То есть, данная норма закона работодателем соблюдена.

Согласно ст. 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.

Размер районного коэффициента, порядок его применения, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах и местностях устанавливаются ФИО5 (ст. 316, 317 ТК РФ).

Постановлением Совета Министров СССР от ____ года ХХХ «О внесении изменений и дополнений в перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от ____ г. ХХХ» утвержден перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие указов Президиума Верховного Совета СССР от ____г. и от ____г. о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях. Согласно данному перечню к району Крайнего Севера относится ... ...

Согласно Закону РФ от ____ года «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» с последующими изменениями и дополнениями к заработной плате работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера, предусмотрены районные коэффициенты, размер которых устанавливается Правительством Российской Федерации. (ст. 10). А также лицам, работающим в районах Крайнего Севера, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах. Размер процентной надбавки определяется в соответствии со ст. 10 данного Закона Российской Федерации (ст. 11).

Поэтому лица, работающие и проживающие на территории ... ... имеют право на получение заработной платы с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районе Крайнего Севера.

В настоящее время на территории Российской Федерации продолжает действовать Постановление Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 04 сентября 1964 года №380/11-18, которым в централизованном порядке установлены районные коэффициенты к заработной плате, пенсиям, стипендиям в размере 1,4, в том числе и в ....

Во исполнение Постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 года №458 Министерством труда РСФСР издан Приказ от ____ года ХХХ «Об утверждении Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами».

Согласно п.п. «б» п.16 данной Инструкции процентные надбавки начисляются на заработок в следующих размерах: в районах Крайнего Севера - 10% заработка по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 10% за каждые последующие шесть месяцев работы, а по достижении шестидесятипроцентной надбавки - 10% за каждый последующий год работы до достижения 80% заработка.

Из личной карточки Петрова П.А. следует, что он приехал на работу в район Крайнего Севера из ... края, который не входит Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, где установлены районные коэффициенты и процентные надбавки, предусмотренные вышеназванными нормами закона.

Поэтому требовать начисления районного коэффициента в размере 1,7 и процентной надбавки на стаж работы в районах Крайнего Севера в размере 1,8, отработав в районе Крайнего Севера практически 1 год и 2 месяца, истец не вправе.

Кроме того, приказом генерального директора ООО «Нерюнгри-Металлик» ХХХлс от ____ года в связи с привлечением большого количества кадров из других регионов, для сокращения большой текучести кадров, введена контрактная система оплаты труда, которая устанавливается работникам, не имеющим стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающего право на получение законной надбавки за работу в особых климатических условиях. Контрактная система вводится с учетом северных надбавок и районного коэффициента.

____ года генеральным директором был издан аналогичный приказ о введении контрактной системы оплаты труда для работников, не имеющих стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Исполнение ответчиком данных приказов свидетельствует приобщенное к материалам дела штатное расписание, согласно которому заработная плата аппаратчика обогащения золотосодержащих руд со всеми начислениями, в том числе и районного коэффициента и процентной надбавки, составляет ____ руб.

При работе истцом полный рабочий месяц, со всеми предусмотренными надбавками и компенсациями, при контрактной системе оплаты труда заработная плата истца составляла ХХХ руб. за январь 2010 года, о чем свидетельствует карточка сотрудника на имя Петрова П.А.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что требования истца о взыскании с ответчика заработной платы с начислением районного коэффициента и процентной надбавки не обоснованна и удовлетворению не подлежит.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований Петрову Павлу Анатольевичу к ООО «...-Металлик» о взыскании задолженности по заработной плате отказать.

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Верховный суд ... (... со дня принятия судом решения в окончательной форме через суд, вынесший решение.

Судья :