определение о прекращении производства по делу в связи заключением мирового соглашения



О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

г. Нерюнгри                                                                                                                          ДД.ММ.ГГГГ

Нерюнгринский городской суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Дьяконовой З.С., с участием истца Беспалова А.Е. и представителей истца Зубцовой О.В., Зубцова Ю.А., действующих на основании доверенностей, представителя ответчика ООО <данные изъяты> Кутвицкого В.А., действующего на основании доверенности, а также с участием старшего помощника прокурора <адрес> Кешишян С.А., при секретаре Ким С.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Беспалова А.Е. к ООО <данные изъяты> о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и судебных расходов,

У С Т А Н О В И Л:

Беспалов А.Е. обратился в суд с иском к ООО <данные изъяты> о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и судебных расходов, мотивируя тем, что он работал у ответчика с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, впоследствии был переведен <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ приказом от ДД.ММ.ГГГГ он был уволен на основании подпункта б пункта шестого части первой статьи 81 ТК РФ в связи появлением работника на работе в состоянии алкогольного опьянения. Считает увольнение незаконным, поскольку он на тот момент не находился на рабочем месте и медицинское освидетельствование проведено лицом не имеющим право проводить такое освидетельствование. В связи с этим, истец обратился с данным иском в суд.

В судебном заседании стороны предъявили суду письменное мировое соглашение и просят утвердить его. По условиям мирового соглашения, ответчик ООО <данные изъяты> восстанавливает истца на работе в должности <данные изъяты> путем издания соответствующего приказа, вносит в трудовую книжку истца соответствующие изменения, в срок до ДД.ММ.ГГГГ обязуется выплатить истцу средний заработок за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб (без учета НДФЛ 13%), а также в срок до ДД.ММ.ГГГГ обязуется выплатить истцу сумму расходов на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., а истец Беспалов А.Е. отказывается в полном объеме от заявленных исковых требований к ООО <данные изъяты>, а также обязуется в день заключения мирового соглашения уволиться по собственному желанию, путем подачи заявления в адрес ответчика. Стороны просят утвердить мировое соглашение.               

Согласно ст.39 ГПК РФ стороны могут окончить дело мировым соглашением.

Согласно ст.173 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения сторон суд принимает решение о прекращении производство по делу.

В данном случае суд не усматривает каких-либо препятствий для утверждения мирового соглашения, заключенного между сторонами, поскольку его утверждение не нарушает чьих-либо прав и законных интересов. Стороны о последствиях прекращения производства по гражданскому делу уведомлены.

На основании изложенного, руководствуясь ст.220 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

1. Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Беспаловым Александром Евгеньевичем и представителем ответчика ООО <данные изъяты> Кутвицкого В.А., действующего на основании доверенности, на условиях, изложенных в мотивировочной части определения.

2. Производство по гражданскому делу по иску Беспалова А.Е. к ООО <данные изъяты> о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда и судебных расходов - прекратить.

Повторное обращение в суд с иском по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба в Верховный суд РС (Я) в 10-дневый срок со дня его вынесения.

Председательствующий:                     З.С. Дьяконова