Решение по иску об обязании ответчика внести исправления в записи трудовой книжки и выдаче справки для представления его в УПФ



                                                                                                                              2-1803-10

РЕШЕНИЕ     
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Нерюнгри                                                                                      12 октября 2010 года

Нерюнгринский городской суд в составе председательствующего судьи Дьяконовой З.С., с участием представителя истца Зубцовой О.В., действующей на основании доверенности, представителя ответчика ОАО ХК «Якутуголь» Орловой Ю.А., действующей на основании доверенности, представителя третьего лица, ГУ УПФ РФ в <адрес> РС(Я) Шкирай А.А., действующего на основании доверенности, при секретаре Ким С.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Жадько А.К. к ОАО ХК «Якутуголь» об обязании внести исправления в трудовую книжку в соответствии с приказами, обязании ответчика выдать справку, подтверждающую страховой стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Жадько А.К., считая действия ОАО ХК Якутутоль незаконными, обратился с иском в суд и просил обязать ОАО ХК «Якутуголь» выдать справку, подтверждающую трудовой стаж во вредных условиях труда и приведении внесенных в трудовую книжку записей в соответствие с приказами.

В судебном заседании представитель истца уточнила исковые требования, просит обязать ответчика внести исправления в трудовую книжку истца, то есть привести записи в трудовой книжки в соответствие с приказами и обязать ответчика выдать справку, подтверждающую страховой стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и необходимые документы, для предоставления их в ГУ УПФ РФ в НР за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. На иске настаивает, и пояснила, что истец работал у ответчика с ДД.ММ.ГГГГ слесарем КИПиА. С ДД.ММ.ГГГГ ему была присвоена профессия электрослесарь дежурный по ремонту оборудования 5 разряда, на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ, по который он проработал до ДД.ММ.ГГГГ в цехах основного производства. Запись под № 10 от ДД.ММ.ГГГГ о том, что « присвоена профессия электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования 5 разряда», внесена с ошибками, вместо слова «присвоена…» просит указать слово «переведен электрослесарем дежурным и по ремонту…». Затем, в записи от ДД.ММ.ГГГГ, где указано «электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования 5 разряда» добавить слова: « сушильно-топочного цеха». В записях от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ где указано «переведен… этого же цеха», вместо слов: « этого же цеха» указать: «сушильно-топочного цеха». С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал мастером сушильно-топочного цеха.

ДД.ММ.ГГГГ он подал заявление ответчику с просьбой о выдаче ему справки, подтверждающей страховой стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и необходимые для этого документы, для предоставления их в ГУ УПФ ПФ по НР. В феврале он получил такую справку и обратился в УПФ по НР. Но ввиду имеющихся в ней ошибок, УПФ запросило у ответчика дополнительные документы, после чего ответчик отозвал выданную им справку.

На его повторный запрос ответчик сообщил, что он, Жадько А.К., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не работал в условиях, дающих право на досрочное назначение пенсии, так как не подтверждается документально его работа в сушильно-топочном отделении.

Представитель ответчика с иском не согласилась, при этом пояснила, что запись от ДД.ММ.ГГГГ внесена в трудовую книжку ошибочно, поскольку приказ от ДД.ММ.ГГГГ Жадько А.К. не касался. К этому приказу прилагался список работников, в отношении которых этот приказ был издан, Жадько А.К. среди них не числился. Его перевод электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования 5 разряда был осуществлен только ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ и приказа от ДД.ММ.ГГГГ. С приказом -к от ДД.ММ.ГГГГ Жадько А.К. не согласился, в связи с чем в 1986 году он не был переведен электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования. Выдача такого рода справок, какую требует истец, не предусмотрена законодательством и поэтому это требование является незаконным. Кроме того, предприятие не может ему выдать справку о том, что он работал с 1984 года электрослесарем дежурным по ремонту оборудования в сушильно-топочном цехе, поскольку подтверждающих данное обстоятельство документов не имеется.

Представитель УПФ по <адрес> пояснил суду, что справки, подтверждающие стаж работы во вредных условиях, предприятиями выдаются вместе с другими документами, необходимыми для назначения льготной пенсии. Обязанность выдавать такие справки у предприятий имелась до конца 60- х годов и нормативная база была. Но впоследствии эти нормативные акты были отменены, но по сложившейся практике они выдавались и выдаются. Это необходимо, чтобы не предоставлять большую кипу документов в подтверждение стажа, то есть облегчает работу, как кадровой службы предприятия так и УПФ. Что касается требований о внесении изменений в записи трудовой книжки, то они должны вноситься в соответствии с приказами.

Выслушав стороны, представителя третьего лица исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

ДД.ММ.ГГГГ Жадько А.К. был принят на работу в Обогатительную фабрику разреза «Нерюнгринский» п/о «Якутуголь» по переводу слесарем КИП и А 5 разряда.

ДД.ММ.ГГГГ по предприятию издан приказ , согласно п. 1 которого с ДД.ММ.ГГГГ работники Обогатительной фабрики разреза «Нерюнгринский» переводились на новые условия оплаты труда, согласно перечню профессий и должностей, представленному в протоколах перетарификации рабочих. Пунктом 1.4 указанного приказа старшему инспектору отдела кадров Голиенко приказывалось внести записи в трудовые книжки по работникам, у которых изменены разряды и наименования должностей или профессий, в соответствии тарифно-квалификационными справочниками. Приказ подписан директором Обогатительной фабрики (л.д. 37).

Согласно указанному приказу в трудовую книжку Жадько А.К. была внесена запись от ДД.ММ.ГГГГ: «В связи с новыми условиями оплаты труда присвоена профессия электрослесарь (слесарь) дежурный по ремонту оборудования 5 разряда» Утверждения ответчика, что Жадько А.К. этот приказ не касался, поскольку к указанному приказу имеется перечень работников, и среди них нет Жадько А.К., суд не принимает. Из текста самого приказа следует, что он был издан в отношении всех работников обогатительной фабрики, к каковым относился и Жадько А.К. Сам факт внесения в трудовую книжку записи о переводе, а также то, что инспектор отдела кадров не только внесла запись в трудовую книжку Жадько А.К., но и отметила в личной карточке работника, что с ДД.ММ.ГГГГ Жадько А.К. является электрослесарем по ремонту оборудования, свидетельствует, что данный приказ распространялся и на Жадько А.К. Жадько А.К. ознакомлен с данной записью. Запись в трудовой книжке впоследствии не признавалась недействительной в установленном порядке. Кроме того, Жадько А.К. фактически работал по указанной профессии и данный факт не оспаривается ответчиком. Однако согласно указанному приказу работников переводили, а не присваивали им профессии, и поэтому в запись от ДД.ММ.ГГГГ необходимо внести исправления в точном соответствии с приказом, то есть вместо слова «присвоена…» указать: «переведен…».

ДД.ММ.ГГГГ был издан приказ -к, в котором было указано: « при оформлении на работу Жадько А.К. была допущена ошибка в наименовании профессии - был принят электрослесарем КИП и А.» Далее приказывалось перевести Жадько А.К. с электрослесаря КИП и А к разряда электрослесарем по ремонту оборудования 5 разряда с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 39). С данным приказом Жадько А.К. не согласился, о чем сделал запись на приказе. Из пояснений представителя истца в суде, следует, что Жадько А.К. не был согласен с этим приказом в той части, где указывалось, что он является электрослесарем по ремонту оборудования только с ДД.ММ.ГГГГ, поскольку он по этой профессии работал уже с декабря 1984 года. Суд согласен с мнением стороны истца, что если при оформлении на работу была допущена ошибка, она должна была исправляться с момента оформления на работу, а не с того момента, как это было установлено. Данный приказ издавался с целью исправить допущенную ошибку в наименовании профессии, допущенную при оформлении на работу Жадько А.К., что следует из текста приказа, вследствие чего суд не может согласиться с мнением представителя ответчика о том, что это был приказ о переводе Жадько А.К.

Кроме того, утверждения представителя ответчика о том, что Жадько А.К. только с 1989 года стал электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования, опровергаются также приказом от ДД.ММ.ГГГГ, согласно приложению к которому профессия Жадько А.К. указана как электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования 5 разряда сушильно-топочного отделения. Запись, произведенная в соответствии с данным приказом впоследствии признана недействительной, поскольку указанным приказом Жадько А.К. необоснованно понизили разряд. Однако в части наименования профессии Жадько А.К. ошибок в приказе не было.

При внесении записи от ДД.ММ.ГГГГ о признании записи недействительной, на основании приказов и от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 42- 47), не указано, что Жадько А.К. переведен электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования 5 разряда сушильно-топочного отделения, хотя из вышеназванных приказов следует, что Жадько А.К. работал именно в этом цехе. В связи с указанным, последующие записи в трудовой книжке , , о переводах Жадько А.К. с указанием «…этого же цеха» не дает ясности, какой цех имеется в виду, что может впоследствии повлечь препятствия при назначении пенсии. Из приказов от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ следует, что переводится Жадько А.К., электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования 5 разряда, впоследствии 6 разряда, сушильно-топочного цеха.

В соответствии с п. 2.3 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, учреждениях и организациях, (в ред. Постановлений Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 252, от ДД.ММ.ГГГГ N 201, от ДД.ММ.ГГГГ N 412), действовавшей в тот период, все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). Таким образом, записи в трудовой книжке должны соответствовать тексту приказов, на основании которых вносятся записи в трудовую книжку.

Обязанность выдачи справки, подтверждающей стаж работы на работах, дающих право на назначение льготной пенсии, действующим законодательством не предусмотрено. Однако по сложившейся многолетней практике взаимодействия пенсионных органов и предприятий и их работников, такие справки выдавались и выдаются, поскольку их выдача освобождает предприятия находить в архивах и представлять пенсионному органу большой объем первичных документов, относящихся к работе обратившегося за назначением пенсии лица. Факт выдачи такой справки Жадько А.К. (впоследствии отозванной) подтверждает то, что и ОАО ХК «Якутуголь» практиковало выдачу таких справок.

Согласно ст. 5 ГК РФ, ГК РФ, обычаем делового оборота признается сложившееся и широко применяемое в какой-либо области предпринимательской деятельности правило поведения, не предусмотренное законодательством, независимо от того, зафиксировано ли оно в каком-либо документе. Тем самым, статья 5 ГК РФ относит обычаи делового оборота к источникам, регулирующим отношения участников гражданского оборота. По аналогии закона, суд считает возможным применить эти нормы и в данном случае.

Жадько А.К. имеет определенный стаж работы, дающей право на назначение льготной пенсии и предприятие обязано подтвердить этот стаж, в том числе путем выдачи соответствующей справки.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Удовлетворить исковые требования Жадько А.К.

Обязать ОАО ХК «Якутуголь» внести изменения в запись трудовой книжки ЖдВерховный суд РС(Я) в течение 10 дней с момента его вынесения в окончательной форме.

бря 1984 гоадько А.К. от ДД.ММ.ГГГГ, указав вместо слова «присвоена профессия электрослесарь (слесарь) дежурный по ремонту оборудования 5 разряда» на: «переведен электрослесарем (слесарем) дежурным по ремонту оборудования 5 разряда», внести изменения в запись от ДД.ММ.ГГГГ, дополнив слова «электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования 5 разряда словами: «сушильно-топочного цеха», в записях от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ вместо слов: «этого же цеха» указать: «сушильно-топочного цеха».

Обязать ОАО ХК «Якутуголь» выдать Жадько А.К. справку, подтверждающую страховой стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РС(Я) в течение 10 дней с момента его вынесения в окончательной форме.

Судья: