2-218/2010

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Нерюнгри                               26 января 2010 года

Судья Нерюнгринского городского суда Республики Саха (Якутия) Боргеева Н.А., при секретаре Хабировой Н.Г., с участием представителя ответчика Зубцовой О.В., действующей на основании доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Рузавин А.В. к ЗАО «Евракор» о взыскании заработной платы, морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Рузавин А.В. обратился в суд с иском к ЗАО «Евракор» о взыскании заработной платы, взыскании морального вреда, указывая на то, что ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор, согласно которого Рузавин А.В. был принять водителем автомобиля на участок в <адрес>. За время работы нарушений дисциплины не допускал, полученную работу выполнял качественно и в срок. ДД.ММ.ГГГГ ему вручили уведомление о том, что ДД.ММ.ГГГГ истек срок договора, хотя в договоре срок окончания работы не указан. Предупредили и выдали на руки расчетный лист, долг за предприятием <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек. В середине ноября была выдана трудовая книжка, но окончательный расчет так по настоящее время не выдан. В связи с тем, что не выдали заработную плату, пострадала его семья, жена и маленький ребенок. Просит суд взыскать с ответчика расчет в связи с увольнением в сумме <данные изъяты> копеек, взыскать компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей, поскольку в течение трех месяцев предприятие свои обязательства не выполнило.

В судебное заседание истец Рузавин А.В. не явился, указав в исковом заявлении, что просит рассмотреть дело в его отсутствие, о времени и месте судебного разбирательства был извещен телеграммой.

Представитель ответчика Зубцова О.В., действующая на основании доверенности, требования истца не признала и суду пояснила, что из представленных суду документов видно, что задолженность по заработной плате перед истцом отсутствует. Платежным поручением расчет по заработной плате и расчет при увольнении был произведен истцом в полном объеме. Также не согласны с заявленным требованием о взыскании морального вреда, так как он подлежит возмещению при условии нарушения работодателем трудового законодательства, в данном случае нарушения отсутствуют. Никаких доказательств документально о существующей задолженности истец не представил. Поэтому просит в удовлетворении исковых требований Рузавин А.В. отказать в полном объеме.

Суд, заслушав представителя ответчика и исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что истец состоял в трудовых отношениях с ЗАО «Евракор». Что подтверждается трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому в п.1.1. работодатель предоставляет работнику, а работник лично выполняет работу водителя автомобиля, автотранспортный участок, о чем в договоре имеется подпись истца.

Уведомлением № от ДД.ММ.ГГГГ истец был уведомлён, что срок действия трудового договора работника с работодателем истекает ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно представленным доказательствам со стороны ответчика, а именно справкой от ДД.ММ.ГГГГ, действительно Рузавин А.В. работал в филиале ЗАО «Евракор» Строительно-монтажный трест № «Восточный с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ водителем. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ задолженность по заработной плате перед работником отсутствует. Платежным поручением № ЕТХ000030 от ДД.ММ.ГГГГ заработная плата за октябрь 2009 года, согласно платежной ведомости № от ДД.ММ.ГГГГ, в размере <данные изъяты> копеек переведена на счет Рузавин А.В.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Таким образом, в судебном заседании доводы представителя ответчика нашли свое полное подтверждение.

При таких обстоятельствах требования истца в части взыскания с ответчика невыплаченной заработной платы удовлетворению не подлежат.

Следовательно, также не подлежат удовлетворению требования истца о взыскании компенсации морального вреда.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении исковых требований Рузавин А.В. к ЗАО «Евракор» филиал «Строительно-монтажный трест» № «Восточный» о выплате задолженности по заработной плате, взыскании морального вреда отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья :