2-1738/2011

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Нерюнгри 19 октября 2011 года

Нерюнгринский городской суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Дьяконовой З.С., с участием истицы Малышевой М.А., представителя истицы - адвоката Чукаевой С.Р., действующей на основании доверенности, представителя ответчика Буяновой Ю.А., действующей на основании доверенности, при секретаре Ким С.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Малышевой М.А. к ОАО «Нерюнгринская птицефабрика» о признании договора трудовым и восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Малышева М.А. обратилась в суд с иском к ОАО «Нерюнгринская птицефабрика» о признании договора трудовым и восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и судебных расходов, мотивируя тем, что с 08 сентября 2009 года по 31 августа 2011 года работала в ОАО «Нерюнгринская птицефабрика» по гражданско-правовым договорам. Считает, что фактически между ними были трудовые правоотношения, поскольку она выполняла <данные изъяты>. Кроме того, она подчинялась правилам внутреннего трудового распорядка, рабочий день начинался в одно и то же время, работала в составе определенной бригады, начисление оплаты труда производилось ежемесячно. В связи с этим, истица просит признать договоры трудовыми за указанный период, восстановить на работе с 01 сентября 2011 года, а также взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула, расходы по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты>., расходы по оформлению доверенности в размере <данные изъяты>.

При рассмотрении дела в суде, истица Малышева М.А. уточнила исковые требования, указав, что просит признать отношения, связанные с исполнением договоров на оказание услуг, заключенные с ответчиком в период с 8 сентября 2009 года по 31 августа 2011 года, трудовыми, обязать ответчика заключить с ней трудовой договор на неопределенный срок с 8 сентября 2009 года, восстановить на работе с 1 сентября 2011 года, взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула в размере <данные изъяты>. От требований о взыскании расходов по оплате услуг представителя в сумме <данные изъяты>, расходов по оформлению доверенности в размере <данные изъяты>, отказалась.

Представитель ответчика Буянова Ю.А., действующая на основании доверенности, полностью признала уточненные исковые требования истицы, о чем предоставила суду письменное заявление. Последствия признания иска ей понятны.

Выслушав стороны, изучив письменные материалы дела в их совокупности, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.

Согласно ст. 39 ГПК РФ, ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В данном случае признание иска ответчиком не противоречит закону и не нарушает чьих-либо прав и законных интересов, в связи, с чем признание иска ответчиком судом принимается.

В соответствии с ч.4 ст.198 ГПК РФ, в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

В судебном заседании установлено, что 08 сентября 2009 года ОАО «Нерюнгринская птицефабрика» заключило с истицей договор возмездного оказания услуг № со сроком действия по 07 октября 2009 года на выполнение <данные изъяты>. Последующими договорами стороны продлевали срок действия договора на каждый месяц вплоть до 31 августа 2011 года.

Согласно ст. 11 ТК РФ в тех случаях, когда в судебном порядке установлено, что договором гражданско-правового характера фактически регулируются трудовые отношения между работником и работодателем, к таким отношениям применяются положения трудового законодательства.

Как отмечено в постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 года №2 (с учетом изменений, внесенных Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 28 декабря 2006 года №63), если между сторонами заключен договор гражданско-правового характера, однако в ходе судебного разбирательства будет установлено, что этим договором фактически регулируются трудовые отношения между работником и работодателем, к таким отношениям в силу части четвертой статьи 11 ТК РФ должны применяться положения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

При указанных обстоятельствах, суд, считает заявленные истицей требования подлежащими удовлетворению.

В силу ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Малышевой М.А. к ОАО «Нерюнгринская птицефабрика» удовлетворить.

Признать отношения, связанные с исполнением договоров на оказание услуг, заключенных с ответчиком в период с 8 сентября 2009 года по 31 августа 2011 года, трудовыми, обязать ответчика заключить с Малышевой М.А. трудовой договор на неопределенный срок с 8 сентября 2009 года по 31 августа 2011 года.

Восстановить Малышеву М.А. с 01 сентября 2011 года на работе в ОАО «Нерюнгринская птицефабрика», в качестве <данные изъяты>.

Взыскать в пользу Малышевой М.А. с Открытого акционерного общества среднюю заработную плату за время вынужденного прогула в размере <данные изъяты>.

Решение о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с Открытого акционерного общества «Нерюнгринская птицефабрика» в доход государства государственную пошлину в размере 1080 руб. 29 коп.

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Верховный Суд Республики Саха (Якутия) через суд, вынесший решение.

Председательствующий: З.С. Дьяконова