дело № 2-2974/2010
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Нефтекамск РБ 09 декабря 2010 года
Нефтекамский городской суд РБ в составе федерального судьи И.М. Даутова, при секретаре Саетовой Ф.Р., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Алешкова Д. А. к Шартдинову И. И. о взыскании задолженности и встречному иску Шартдинова И. И. к Алешкову Д. А. о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Алешков Д.А. обратился в суд с иском к Шартдинову И.И., указав, что в соответствии с расходными ордерами б/н от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ ответчиком от истца получены денежные средства в размере ... р. для покупки и последующей передачи ответчиком истцу продуктов питания. До настоящего времени товар ответчиком не передан, денежные средства не возвращены. Какие-либо гражданско-правовые отношения между истцом и ответчиком отсутствуют. Просит взыскать с ответчика в пользу истца ... р. как сумму неосновательного обогащения, ... р. – уплаченную государственную пошлину.
В судебном заседании Алешков Д.А. исковые требования поддержал по изложенным в нем основаниям.
Ответчик Шартдинов И.И. и его представитель Байгутова Е.В., действующая по доверенности № ... от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования Алешкова Д.А. признали.
В ходе судебного заседания предъявили встречный иск к Алешкову Д.А., указав следующее: Шартдинов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ состоял в трудовых отношениях с ИП Алешковым Д.А. За время работы официально заработную плату не платил, все было в виде бартера, например, в виде двух машин строительного песка. Когда по расходному кассовому ордеру он (Алешков) выдал ему (Шартдинову) ... и ... рублей ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ на закупку ... для реализации, он эти деньги оставил в качестве заработной платы, так как в течение 5-ти месяцев он (Алешков) официально не заплатил ему (Шартдинову) зарплату. Когда после ревизии вышла недостача в магазине, он (Алешков) вызвал к себе и объявил, что недостачу разделит на него (Шартдинова) и продавцов. Просит взыскать с ответчика ИП Алешкова Д.А. в его пользу: сумму невыплаченной ему заработной платы в размере ... рублей; сумму компенсации за время вынужденного прогула – ... рублей; компенсацию причиненного морального вреда – ... рублей; стоимость юридических услуг – ... рублей; стоимость составления доверенности – ... рублей. Также просит обязать ответчика внести в его трудовую книжку соответствующие записи о приеме на работу с ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя и об увольнении по соглашению сторон – датой вынесения решения судом.
Алешков Д.А. исковые требования Шартдинова И.И. не признал. Показал суду, что Шартдиновым не представлено никаких доказательств того, что Шартдинов у него работал. Трудового договора он с Шартдиновым не заключал.
Свидетель ФИО1 показала суду, что она работала у ИП Алешкова продавцом с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Шартдинов И.И. работал у ИП Алешкова .... Работал ненормированный рабочий день, в рабочие и выходные дни. Его уволили в конце ... ДД.ММ.ГГГГ.
Заслушав стороны, проверив материалы гражданского дела, оценив доказательства в их совокупности, суд находит исковые требования Алешкова Д.А. к Шартдинову И.И. о взыскании ... рублей, как денежных сумм, взятых на закупку товара по расходным кассовым ордерам, подлежащими удовлетворению в связи с признанием иска Шартдиновым И.И.
В соответствии со ст. 173 ч. 3 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
Признание иска в данном случае не противоречит закону и не затрагивает интересы третьих лиц.
Встречные исковые требования Шартдинова И.И. к Алешкову Д.А. подлежат удовлетворению частично.
В соответствии со ст. 2 ТК РФ, исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации, основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются:
обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда;
обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.
В соответствии со ст. 67 ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Суд находит, что между ИП Алешковым Д.А. и Шартдиновым И.И. фактически имели место трудовые отношения. Ибо Шартдинов И.И. фактически приступил и осуществил трудовую деятельность у ИП Алешкова Д.А.
Данное обстоятельство подтверждается показаниями свидетеля ФИО1, товарными накладными и доверенностью о получении товара для ИП Алешкова Д.А. Шартдиновым И.И., датированные ДД.ММ.ГГГГ, расходными ордерами без номера от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ о получении денежных средств для закупки товара.
Указанные доказательства суд находит допустимыми и относимыми для установления факта и периода трудовых правоотношений с ИП Алешковым Д.А. для Шартдинова И.И.
Суд не считает возможным удовлетворить исковые требования Шартдинова И.И. полностью в части определения размера заработной платы Шартдинова И.И. Ибо каких-либо доказательств Шартдиновым И.И. о размере заработной платы не представлено. При таких обстоятельствах суд считает необходимым определить размер заработной платы Шартдинова И.И. в размере ....
Расчет задолженности по заработной плате Шартдинова И.И. представляется следующим образом:
... ДД.ММ.ГГГГ. – ... ДД.ММ.ГГГГ. по ...:
... р. + ... р. + ... р. + ... р. (... р./31 день * 28 дней) = ... рубль.
За время вынужденного прогула с ... ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ:
... р. (... р./31 день*3 дня – за 3 дня ... ДД.ММ.ГГГГ),
... р. + ... р. * 8 месяцев = ... рублей.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Суд находит возможным с учетом разумности и справедливости определить размер компенсации морального вреда в сумме ... рублей.
В соответствии со ст. 103 ч. 1 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования индивидуального предпринимателя Алешкова Д. А. к Шартдинову И. И. о взыскании задолженности удовлетворить.
Взыскать с Шартдинова И. И. в пользу индивидуального предпринимателя Алешкова Д. А. задолженность в размере ... рублей, судебные расходы в размере ... рублей.
Исковые требования Шартдинова И. И. к индивидуальному предпринимателю Алешкову Д. А. о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать с индивидуального предпринимателя Алешкова Д. А. в пользу Шартдинова И. И. задолженность по заработной плате в размере ... рублей, компенсацию морального вреда в размере ... рублей, судебные расходы в размере ... рублей.
Обязать индивидуального предпринимателя Алешкова Д. А. внести запись в трудовую книжку Шартдинова И.И. о приеме его на работу в качестве водителя с ДД.ММ.ГГГГ и увольнении по инициативе работника (собственному желанию) по ч. 1 ст. 80 ТК РФ.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 дней.
Федеральный судья И.М. Даутов
Мотивированное решение будет изготовлено, подписано и вручено сторонам 14 декабря 2010 года в 16-00 часов.
Решение не вступило в законную силу.