Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

« 13 » декабря 2010 года г.Нефтегорск.

Судья Нефтегорского районного суда Самарской области Лопутнев В.В., при секретаре Коробовой Т.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Павловой Н.В. к Государственному учреждению – Управление пенсионного фонда РФ в Нефтегорском районе Самарской области о включении периодов работы в трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

Истица обратилась с иском по следующим основаниям. 23.09.2010 года она обратилась в УПФ за назначением досрочной трудовой пенсии как выработавшая стаж педагогической работы более 25 лет. Однако комиссия по назначению пенсий отказала в этом, засчитав в специальный стаж 17 лет 1 месяц 26 дней и исключив следующие периоды работы: с 3.03.1986 года по 26.07.1991 года в <данные изъяты> в т.ч. период нахождения в отпуске без сохранения зарплаты с 2.01.1988 года по 13.01.1988 года, в учебном отпуске с 12.03.1990 года по 20.04.1990 года, в отпуске без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до 2-х лет с 21.05.1990 года по 31.08.1990 года; с 19.04.1996 года по 24.01.1999 года в <данные изъяты> Также из общего страхового стажа исключен период работы с 1.07.1985 года по 16.12.1985 года. Считает отказ незаконным, и просит включить в специальный стаж периоды работы с 3.03.1986 года по 26.07.1991 года и с 19.04.1996 года по 24.01.1999 года, в общий стаж период работы с 1.07.1985 года по 16.12.1985 года и назначить пенсию с даты обращения в Пенсионный фонд.

В судебном заседании истица свои требования поддержала. Пояснила, что работа была связана с образовательным процессом детей дошкольного и школьного возраста. В январе 1988 года и марте-апреле 1990 года заочно обучалась в институте, отпуска были связаны со сдачей экзаменов. В настоящее время продолжает работать <данные изъяты> в том детском саду, который именуется МДОУ детский сад комбинированного вида <данные изъяты>

Представитель ответчика Н. с исковыми требованиями не согласилась ввиду того, что за период с 1986 по 1991 год выдана справка, уточняющая льготный характер работ Павловой Н.В., а в первичных документах значится Павлова Н.В. Из Устава <данные изъяты> не просматривается, что МДОУ является детским садом. В трудовой книжке имеется запись о приеме на работу с 1.07.1985 года, а записи об увольнении или переводе нет, и имеются исправления в дате издания приказа о приеме на работу учителя с 2.08.1985 года.

Выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.27 п.1 п/п.19 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» (с учетом Постановлений КС РФ № 2-П от 29.01.2004 года и № 11-П от 3.06.2004 года) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного возраста выхода на пенсию лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста и статуса детского учреждения.

Из материалов дела следует, что решением Нефтегорского районного суда от 1.09.2009 года установлен факт принадлежности Павловой Н.В. трудовой книжки №, диплома об окончании Куйбышевского педагогического института и страхового свидетельства государственного пенсионного страхования (л.д. 15). Согласно указанной трудовой книжке Павлова Н.В. в период с 1.07.1985 года по 16.12.1985 года работала в <данные изъяты>; с 3.03.1986 года по 26.07.1991 года в <данные изъяты>; с 4.01.1995 года в должности <данные изъяты> преобразованных 27.01.1998 года в <данные изъяты> а 25.01.1999 года в <данные изъяты> (л.д. 7-12). Согласно исторической справке МДОУ детский сад <данные изъяты> с 2002 года именуется как <данные изъяты> комбинированного вида. Из справки, уточняющей характер работы, и акта документальной проверки, проведенной УПФ, следует, что Павлова Н.В. в период с 2.01.1988 года по 13.01.1988 года находилась в отпуске без сохранения зарплаты для участия в зимней сессии согласно вызову Куйбышевского пединститута, с 12.03.1990 года по 20.04.1990 года в учебном отпуске для участия в сессии на основании справки Куйбышевского пединститута, с 21.05.1990 года по 31.08.1990 года в отпуске без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до достижения им возраста 2-х лет.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 года должности воспитателя дошкольных образовательных учреждений – детских садов всех наименований (яслей-садов) и учителей школ всех наименований входят в список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, дающих право на назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п/п.19 п.1 ст.27 Закона РФ «О трудовых пенсиях».

Согласно п.п.4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 года, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. При этом в стаж включаются периоды временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Одновременно с этим согласно действовавшему до 1.10.1993 года Положению о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР № 1397 от 17.12.1959 года, в стаж работы учителей засчитывалось время обучения в педагогических учебных заведениях и университетах, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность.

В соответствии с п.2 Постановления Совета министров СССР и ВЦСПС № 677 от 22.08.1989 года с 1.12.1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения зарплаты по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста 3-х лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.

Законом СССР № 1501-1 от 22.05.1990 года были внесены изменения в Основы законодательства СССР о труде, ст.71 которых стала предусматривать предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им 1,5 летнего возраста и дополнительного отпуска без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет.

В соответствии со ст.167 КЗоТ РСФСР, в редакции действовавшей до вступления в силу Закона РФ № 3543-1 от 25.09.1992 года (до 6.10.1992 года), периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком включались в специальный трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии.

По смыслу ст.89 Закона РСФСР «О государственных пенсиях» и ст.10 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» с учетом положений Постановления КС РФ № 9-П от 10.07.2007 года в общий трудовой (страховой) стаж включается любая работа гражданина независимо от ее характера. В соответствии с разделом 2 «Правил…», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 555 от 24.07.2002 года, основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка установленного образца.

Как установлено в судебном заседании решением комиссии УПФ по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Павловой Н.В. было отказано в назначении пенсии на льготных основаниях ввиду несоответствия в уточняющей справке и первичных документах ее имени, а также возникших сомнений в законности некоторых записей в трудовой книжке. Однако такой вывод является неверным. Решением суда установлена принадлежность истице как Павловой Н.В. трудовой книжки на имя Павловой Н.В., соответственно выданная истице справка, уточняющая характер работ, в которой указаны даты и места трудовой деятельности, совпадающие с записями в трудовой книжке, указывает на действительность содержащихся в ней сведений и подтверждает трудовую деятельность истицы. В трудовой книжке содержатся записи об увольнении в 1985 году в связи с выездом в <адрес>, последующее принятие там на работу и увольнение по ст.40 КЗоТ Литовской ССР (перемена места жительства), что с достаточной полнотой подтверждает период ее работы в <данные изъяты>. Таким образом, период трудовой деятельности истицы с 1 июля по 16 декабря 1985 года подлежит включению в общий (страховой) стаж. Периоды нахождения истицы в отпусках без сохранения зарплаты были связаны с обучением в пединституте и нахождением в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет в период работы в школе <адрес>, в связи с чем они подлежат зачету в специальный стаж. Отсутствие в наименовании МДОУ <адрес> ссылки на то, что данное учреждение являлось детским садом в период с 1996 по 1999 год, не может служить основанием для его исключения из педагогического стажа, т.к. происходившие преобразования исходя из содержания исторической справки касались лишь изменения наименования учреждения без изменения его статуса как дошкольного образовательного учреждения, а согласно Постановлению Совета Министров РСФСР № 463 от 6.09.1991 года детские дошкольные учреждения всех типов входили в перечень учреждений, дающих право на пенсию за выслугу лет педагогическим работникам.

Произведенным судом расчетом с учетом включенных УПФ периодов работы установлено наличие у истицы на момент обращения в УПФ (23.09.2010 года) более чем 25-летнего стажа педагогической деятельности, в связи с чем ее требования подлежат удовлетворению.

На основании ст.98 ГПК РФ с ответчика подлежат взысканию в пользу истицы судебные расходы, состоящие из уплаченной ей госпошлины 200 рублей и расходов по оплате услуг адвоката по составлению искового заявления, подтвержденные соответствующими квитанциями. С учетом степени сложности дела и подлежащих доказыванию обстоятельств, принципов разумности и справедливости суд приходит к выводу о необходимости уменьшения требуемых к взысканию расходов в этой части до 500 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194 – 199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Павловой Н.В. удовлетворить частично.

Включить в стаж, дающий право на льготное начисление пенсии, период работы Павловой Н.В. с 3.03.1986 года по 26.07.1991 года (в т.ч. периоды нахождения в учебных отпусках с 2.01.1988 года по 13.01.1988 года, с 12.03.1990 года по 20.04.1990 года и отпуске по уходу за ребенком с 21.05.1990 года по 31.08.1990 года) в должности учителя средней школы №; с 19.04.1996 года по 24.01.1999 года в должности <данные изъяты>

Включить в трудовой (страховой) стаж период работы Павловой Н.В. в Мажейкской 4-й средней школе <адрес> с 1.07.1985 года по 16.12.1985 года.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Нефтегорском районе Самарской области произвести начисление пенсии Павловой Н.В. с 23.09.2010 года (с момента обращения в Пенсионный фонд).

Взыскать с Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Нефтегорском районе Самарской области в пользу Павловой Н.В. 200 рублей в счет возврата госпошлины, 500 рублей в счет возмещения расходов по оплате услуг адвоката за составление искового заявления. Всего 700 (семьсот) рублей.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Самарского областного суда в течение 10 дней со дня его изготовления в окончательной форме через Нефтегорский районный суд.

Судья В.В.Лопутнев