Дело № 2-341-2011 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации пос. Навля Брянской области 12 декабря 2011 года Навлинский районный суд Брянской области в составе: председательствующего судьи Мазовец В.А. при секретаре Исаевой Г.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Бересневой Е.К. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Навлинском муниципальном районе Брянской области об отказе в назначении досрочной пенсии по старости У С Т А Н О В И Л : Береснева Е.К. обратилась в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в Навлинском муниципальном районе Брянской области, в котором просит обязать Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Навлинском муниципальном районе Брянской области включить в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости, как медицинскому работнику в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год 6 месяцев периоды работы с 25.12.1992 года по 31.03.1997 года в должности медсестры Реанимационного отделения Навлинского ТМО, с 01.04.1997 года по 31.10.1999 года, с 01.11.1999 года по 31.12.1999 года медсестры анестезистки Реанимационного отделения Навлинского ТМО и с 01.01.2000 года по 20.08.2000 года в должности медсестры анестезистки отделения «Анестезиология и реанимация» Навлинского ТМО, кроме того периоды нахождения на курсах повышения квалификации в льготном исчислении с 14.10.2002 г. по 14.11.2002г., с 05.09.2007г. по 05.10.2007г.. и назначить досрочную пенсию по старости с момента первоначального обращения за ней, то есть с 10 октября 2011 года. В судебном заседании истица Береснева Е.К. уточнила свои исковые требования, просила засчитать в льготном исчислении из расчета 1 год за 1 год и 6 месяцев период работы с 25.12.1992 года по 31.03.1997 года в должности палатной медсестры Реанимационного отделения Навлинского ТМО, а также в льготном исчислении период нахождения на больничном листе по беременности и родам с 10.04.2001 года по 27.08.2001 года, в остальной части исковые требования поддержала и суду показала, что с отказом в назначении досрочной пенсии по старости УПФ РФ (ГУ) в Навлинском муниципальном районе не согласна, поскольку считает его необоснованным по той причине, что основным документом, подтверждающим трудовую деятельность, является трудовая книжка, согласно которой по состоянию на 10.10.2011 года ее специальный трудовой стаж составлял более 25 лет. Считает, что ответчик необоснованно не включил в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии в льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды трудовой деятельности с 25.12.1992 года по 31.03.1997 года в должности палатной медсестры Реанимационного отделения Навлинского ТМО, где она согласно своих должностных обязанностей осуществляла наблюдение за состоянием больных в посленаркозном периоде до стабилизации функций жизненно-важных органов, при этом отделение входило в состав стационара, который являлся структурным подразделением Навлинского ТМО. Кроме того, согласно Списка, утвержденного постановлением Правительства РФ № 1066 от 22.09.1999 года отделение реанимации относится к хирургическому профилю, что подтверждается имеющимися тарификационными списками работников Навлинского ТМО за 1992-1997 года. Ответчик необоснованно не включил в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии в льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды трудовой деятельности с 01.04.1997 года по 31.10.1999 года, с 01.11.1999 года по 31.12.1999 года в должности медсестры анестезистки Реанимационного отделения Навлинского ТМО, и с 01.01.2000 года по 20.08.2000 года в должности медсестры анестезистки отделения «Анестезиологии-Реанимации» Навлинского ТМО, поскольку согласно тарификационным спискам Навлинского ТМО, в структуру указанного учреждения входили «Реанимационное» отделение и отделение «Анестезиологии-реанимации». Согласно Устава Навлинского ТМО указанное медицинское учреждение является муниципальном учреждением здравоохранения, целями и задачами которого является оказание квалифицированной медицинской помощи населению. Указанные цели и задачи после переименования Навлинского ТМО в Навлинскую ЦРБ не изменились и согласно Списка, утвержденного постановлением Правительства РФ № 1066 от 22.09.1999 года отделение анестезиологии-реанимации относится к хирургическому профилю, что подтверждается также имеющимися тарификационными списками работников Навлинского ТМО за 1991-2000 года. Периоды нахождения на больничном листе по беременности и родам с 10.04.2001г. по 27.08.2001 года необоснованно не включили в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год 6 месяцев, поскольку до ухода на больничный лист она работала в должности медсестры анестезистки отделения анестезиологии-реанимации МУЗ Навлинская ЦРБ, работа в которой засчитывается в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии по хирургическому профилю в льготном исчислении. Также, в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии по старости подлежат включению периоды нахождения на курсах повышения квалификации в льготном размере 1 год работы за 1 год и 6 месяцев с 14.10.2002 г. по 14.11.2002г., с 05.09.2007г. по 05.10.2007г., по тем основаниям, что работа протекала по хирургическому профилю и повышение квалификации проходило также по хирургическому профилю, кроме того, в соответствии со ст.187 ТК РФ в случае направления работника на курсы повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется его место работы и средняя заработная плата, при этом в указанный период производились отчисления из ее заработной платы в пенсионный фонд и курсы повышения квалификации является необходимой частью обучения, которая направлена на оказание высококвалифицированной медицинской помощи. Представители ответчика Береснева О.А. и Варичева Т.В., действующая по доверенности с исковыми требованиями Бересневой Е.К. не согласны, при этом Береснева О.А. суду пояснила, что право на пенсию по старости по правилам ст.27 п.1 п.20 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» истица не имеет из-за отсутствия требуемого 25-ти летнего специального стажа работы. Засчитать в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости в льготном порядке 1 год работы за 1 год 6 месяцев время работы Бересневой Е.К. в период с 25.12.1992 года по 31.03.1997 года палатной медсестрой Реанимационного отделения Навлинского ТМО, период с 01.04.1997 года по 31.12.1999 год в должности медсестры анестезистки Реанимационного отделения Навлинского ТМО и период с 01.01.2000 г. по 20.08.2000г. в должности медсестры анестезистки отделения «Анестезиологии-реанимации» Навлинского ТМО, а также период нахождения на больничном листе по беременности и родам с 10.04.2001г. по 27.08.2001г. не представляется возможным, поскольку ТМО не поименовано Списком №781 от 13.10.2002 года, а «Реанимационное» отделение и отделения «Анестезиологии-реанимации» Навлинского ТМО не перечислено среди лечебно-профилактических учреждений, предусмотренных номенклатурой учреждений здравоохранения от 03.11.1999 года №395, работа в которых согласно Правилам подсчета специального трудового стажа, утвержденного постановлением Правительства РФ от 13.10.2002 года №781 засчитывается в специальный стаж, если они являются структурным подразделением ТМО. Кроме этого, в специальный трудовой стаж не представляется возможным включить в льготном исчислении 1 год за 1 год и 6 месяцев периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с 14.10.2002 г. по 14.11.2002г., с 05.09.2007г. по 05.10.2007г., поскольку указанные периоды не предусмотрены Правилами исчисления периодов работы, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516, а также в указанные периоды не осуществлялась лечебная деятельность. Суд, выслушав стороны, исследовав доказательства, имеющие в деле, приходит к следующему: В соответствии с п.п.20 п.1 ст.27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного ст.7 указанного Закона имеют лица, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах. В соответствии с п. 5 п.п. « б» Постановления Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781 б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом "а", так и подпунктом "б" настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы. Согласно Списка профессий и должностей, утвержденного постановлением Правительства РФ от 06.09.1991г. №464 до 01.11.1999 года время работы среднего медицинского персонала отделений (групп) хирургического профиля стационаров дает право на исчисления времени работы в льготном порядке из расчета 1 год работы в этих должностях и подразделениях за 1 год и 6 месяцев. Согласно Списка учреждений и должностей утвержденного Постановлением №781 от 29.10.2002 года в специальный стаж работы, дающий право на пенсию по старости по правилам п.п.20 п.1 ст.27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» в льготном порядке из расчета 1 год работы за 1 год 6 месяцев засчитывается время работы в качестве палатной медицинской сестры отделения анестезиологии- реанимации. Согласно трудовой книжке Береснева Е.К. с 25.12.1992 года принята в Навлинскую ЦРБ медсестрой отделения «анестезиология и реанимация», с 01.04.1997 года переведена медсестрой анестезисткой по 9 разряду отделения анестезиологии и реанимации, где работает по настоящее время. Согласно Устава Навлинского ТМО основным видом деятельности учреждения было оказание медицинской помощи населению. В связи с переименованием Навлинского ТМО в Навлинскую ЦРБ основной вид деятельности учреждения не изменился, что также подтверждается Уставом Навлинской ЦРБ. Как установлено в судебном заседании Береснева Е.К. в период с 25.12.1992 года по 31.03.1997 года работала палатной медицинской сестрой в Реанимационном отделении хирургического профиля Навлинской ТМО, в период с 01.04.1997 года по 31.12.1999 года медсестрой анестезисткой Реанимационного отделения Навлинского ТМО, а в период с 01.01.2000 года по 20.08.2000 года медсестрой анестезисткой отделения Анестезиология-реанимация, что также подтверждается тарификационными списками за 1992-2000 года. Занимаемая Бересневой Е.К. должность и место работы в указанный период соответствует Списку Должностей и учреждений утвержденного Постановлением №781 от 29.10.2002 года дающих право засчитать вышеуказанные периоды трудовой деятельности в специальный стаж в льготном порядке из расчета 1 год работы за 1 год 6 месяцев, в связи с чем, указанные периоды должны быть включены в специальный стаж для назначения досрочной пенсии. Согласно акту о результатах документальной проверки специального трудового стажа от 19.05.2011г. № 44 Береснева Е.К. находилась на больничном листе по беременности и родам с 10.04.2001г. по 27.08.2001г, поскольку до ухода на больничный лист Береснева Е.К. работала медсестрой анестезисткой отделения «Анестезиологии -реанимации» МУЗ Навлинская ЦРБ, работа в которой засчитывается в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии в льготном порядке из расчета 1 год работы за 1 год 6 месяца, то указанный период должен быть включен в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии по старости в льготном порядке как 1 год работы за 1 год 6 месяцев. В соответствии со ст. 187 ТК РФ в случае направления работника на курсы повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется его место работы и средняя заработная плата. Согласно акта проверки УПФ РФ (ГУ) в Навлинском муниципальном районе от 19.05.2011г. № 44 Береснева Е.К. с 14.10.2002г. по 14.11.2002г. на основании приказа №368 от 01.10.2003 года и с 05.09.2007г. по 05.10.2007г. на основании приказа №549 от 18.09.2007 года находилась на курсах повышения квалификации с сохранением среднемесячной заработной платы, что также подтверждается справкой выданной главным врачом ГБУЗ «Навлинская ЦРБ». Из представленной выписки из лицевого счета застрахованного лица следует, что из заработной платы истицы производились отчисления в пенсионный фонд, курсы повышения квалификации являются необходимой частью обучения, которая направлена на оказание высококвалифицированной медицинской помощи, при этом истица, работая по хирургическому профилю в периоды с 14.10.2002г. по 14.11.2002г. и с 05.09.2007г. по 05.10.2007г. была направлена на курсы повышения квалификации также по хирургическому профилю, в связи с чем, суд считает, что указанные периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации подлежат включению в специальный трудовой стаж для назначения досрочной пенсии по старости в полуторном размере. Исследованные в судебном заседании доказательства по делу суд считает достоверными, подлинность представленных доказательств не вызывает сомнений, в связи с чем, суд считает исковое заявление Бересневой Е.К. обоснованное и подлежащее удовлетворению. Согласно ст.19 Закона №173-ФЗ от 17.12.2001 года трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. В связи с тем, что на день обращения за пенсией в УПФ РФ (ГУ) в Навлинском муниципальном районе у Бересневой Е.К. специальный стаж работы составляет более 25 лет, то досрочная пенсия по старости ей должна быть назначена с момента обращения за ней, то есть с 10.10.2011года. В силу правил ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возместить расходы с другой стороны. Понесенные расходы Бересневой Е.К. состоят из оплаты государственной пошлины в размере 200 рублей, а также оплаты услуг адвоката на основании квитанции от 01.11.2011 года в сумме 1000 рублей, которые следует взыскать с ответчика. На основании изложенного и руководствуясь ст. ст.194-198 ГПК РФ Р Е Ш И Л : Исковое заявление Бересневой Е.К. удовлетворить. Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Навлинском муниципальном районе Брянской области включить Бересневой Е.К. в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости по правилам п.п.20 п.1 ст.27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года( с последующими изменениями и дополнениями от 30.12.2008 года) в льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 6 месяцев работу с 25.12.1992 года по 31.03.1997 года в должности палатной медсестры Реанимационного отделения Навлинского ТМО, с 01.04.1997 года по 31.12.1999 года в должности медсестры анестезистки Реанимационного отделения Навлинского ТМО, с 01.01.2000 года по 20.08.2000 года в должности медсестры анестезистки отделения «Анестезиология и реанимация» Навлинского ТМО, больничный лист по беременности и родам с 10.04.2001 года по 27.08.2001 года, курсы повышения квалификации с 14.10.2002 г. по 14.11.2002г., с 05.09.2007г. по 05.10.2007г. и назначить досрочную пенсию по старости с момента первоначального обращения за ней, то есть с 10 октября 2011 года. Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Навлинском муниципальном районе Брянской области в пользу Бересневой Е.К. судебные расходы в сумме 1200 (Одна тысяча двести) рублей. Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Брянский областной суд в 10-ти дневный срок со дня его вынесения. Председательствующий: В.А. Мазовец