РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
13 сентября 2010 года г. Нариманов
Наримановский районный суд Астраханской области в составе:
председательствующего судьи Тризно И.Н.,
при секретаре Мухажиновой Д.А.,
с участием помощника прокурора ... ... Скрябневой Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора ... ... в интересах Измайлова Р.А. , Батенова К.У. Савельевой Ю.Е. , Багрянцева К.Н. к ОАО ... о взыскании заработной платы и среднего заработка за период приостановления исполнения трудовых обязанностей,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор ... обратился в суд с иском к ОАО ... о взыскании с ответчика в пользу Измайлова Р.А., Батенова К.У., Багрянцева К.Н., Савельевой Ю.Е. начисленной, но не выплаченной им заработной платы за ...
В обоснование иска прокурор указал, что Измайлов Р.А. работает в ОАО ... с Дата обезличена в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена. За Дата обезличена. ему начислена, но не выплачена заработная плата в размере ... рублей ... копеек. Батенов К.У. работает в ОАО ... с Дата обезличена. в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена За Дата обезличена. ему начислена, но не выплачена заработная плата в размере ... рублей ... копеек. Багрянцев К.Н. работает в ОАО ... с Дата обезличена. в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена. За Дата обезличена Дата обезличена ему начислена, но не выплачена заработная плата в размере ... рублей ... копеек. Савельева Ю.Е. работает в ОАО ... с Дата обезличена в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена. За Дата обезличена ей начислена, но не выплачена заработная плата в размере ... рублей ... копеек.
Впоследствии прокурор ... ... представил дополнительное исковое заявление, в котором указал, что в связи с задержкой выплаты заработной платы на срок более 15 дней, известив работодателя в письменной форме, работники ОАО ... Измайлов Р.Р., Батенов К.У., Багрянцев К.Н., Савельева Ю.Е. были вынуждены приостановить работу с Дата обезличена Дата обезличена на весь период до выплаты задержанных сумм, с целью стимулирования работодателя к обеспечению выплаты работникам определенной договором заработной платы в установленные сроки. Истцы Измайлов Р.Р., Батенов К.У., Багрянцев К.Н., Савельева Ю.Е. приостановили работу по вине работодателя из-за отсутствия денежных средств, обеспечивающих достойное человека существование для него самого и их семей, а также невозможности работодателем обеспечить соответствующие требованиям охраны труда и условия труда на рабочем месте. Кроме того, оплата работодателем среднего заработка за приостановление работы в связи с задержкой заработной платы на срок более 15 дней предусмотрена пунктом Коллективного договора ОАО ... Прокурор просит взыскать с ответчика сумму начисленной, но невыплаченной заработной платы за ... а также средний заработок за период приостановления исполнения трудовых обязанностей в связи с задержкой выплаты заработной платы на срок более 15 дней за период с Дата обезличена по Дата обезличена в пользу Измайлова Р.А. ... рубль ... копеек, в пользу Батенова К.У. ... рублей ... копеек, в пользу Багрянцева К.Н. ... рубля ... копейки, в пользу Савельевой Ю.Е. ... рубля ... копеек.
В судебном заседании помощник прокурора ... ... Скрябнева Е.В. поддержала уточненные исковые требования и просила их удовлетворить.
В судебном заседании истцы Измайлов Р.Р., Батенов К.У., Багрянцев К.Н., Савельева Ю.Е. поддержали уточненные исковые требования прокурора ... ... и просили их удовлетворить в полном объеме.
В судебном заседании представитель ответчика ОАО ... Алексеев М.А., действующий на основании доверенности, против удовлетворения исковых требований возражал в связи с тем, что в нарушение ст. 39 ГПК РФ предмет и основание иска одновременно. Считает ссылку пункт Коллективного договора необоснованной в связи с включением 18 сентября 2009 года пункт 6.15 в Протокол разногласий по итогам коллективных переговоров. Поскольку выплата среднемесячного заработка за период приостановки работы действующим законодательством и локальным актом не предусмотрена, просил отказать в удовлетворении исковых требований.
Суд, выслушав прокурора, истцов, представителя ответчика, исследовав материалы дела, приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии с п. 4 ст. 21 ТК РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В силу п. 6 ч. 2 ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего распорядка, трудовыми договорами.
Согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В судебном заседании установлено, что Измайлов Р.А. работает в ОАО ... в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена
Батенов К.У. работает в ОАО ... в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена
Багрянцев К.Н. работает в ОАО ... в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена
Савельева Ю.Е. работает в ОАО ... в должности ... на основании трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена
В соответствии с п. 4.2 указанных трудовых договоров работодатель обязан обеспечивать условия оплаты труда, нормы рабочего времени в соответствии с трудовым договором и действующим законодательством РФ.
Из копии коллективного заявления Измайлова Р.А., Багрянцева К.Н., Батенова К.У. и Савельевой Ю.Е. на имя прокурора ... ... ФИО9 от Дата обезличена следует, что им не выплачена заработная плата за Дата обезличена в связи с чем, они обратились к прокурору с заявлением о предъявлении в их интересах иска к ОАО ... о взыскании начисленной, но невыплаченной заработной платы.
Согласно справке от Дата обезличена Номер обезличен задолженность ОАО ... по заработной плате перед Измайловым Р.А. составила ... рублей ... копеек, перед Батеновым К.У. ... рублей ... копеек; перед Багрянцевым К.Н. - ... рублей ... копеек; перед Савельевой Ю.Е. - ... рублей ... копеек.
Таким образом, анализ исследованной совокупности доказательств по делу дает суду основание сделать вывод о том, что исковые требования прокурора в части взыскания начисленной, но не выплаченной заработной платы подлежат удовлетворению и с ОАО ... в пользу истцов должны быть взысканы указанные суммы.
В части исковых требований о взыскании среднего заработка за период приостановления исполнения трудовых обязанностей с Дата обезличена по Дата обезличена в связи с задержкой выплаты заработной платы, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
В соответствии со ст. 142 ТК РФ в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
При этом в период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте.
Работник, отсутствовавший в свое рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы, обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.
Из статьи 236 Трудового кодекса РФ следует, что в случае задержки выплаты заработной платы работодатель обязан выплатить ее с уплатой процентов (денежной компенсации) в определенном названной статьей размере.
Согласно представленной истцом справке Номер обезличен от Дата обезличена. средний заработок Измайлова Р.А. за период приостановления трудовой деятельности составил ... рубля ... копеек, Батенова К.У. - ... рубля ... копеек, Багрянцева К.Н. - ... рубля ... копека, Савельевой Ю.Е. - ... рубля ... копеек.
При таких обстоятельствах, учитывая, что право работника приостановить работу является мерой вынужденного характера, предусмотренной законом для цели стимулирования работодателя к обеспечению выплаты работникам определенной трудовым договором заработной платы в установленные сроки, суд приходит к выводу, что работник имеет право на сохранение заработка за все время задержки ее выплаты, включая период приостановления им исполнения трудовых обязанностей.
Доводы представителя ОАО ... о том, что требования о взыскании среднего заработка за время приостановки удовлетворению не подлежат, суд считает несостоятельными. Поскольку Трудовым кодексом Российской Федерации не оговорено иное, работник имеет право на сохранение среднего заработка за все время задержки ее выплаты, включая период приостановления им исполнения трудовых обязанностей с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере, установленном ст. 236 ТК РФ.
Таким образом, исковые требования прокурора ... ... в интересах Измайлова Р.А., Багрянцева К.Н., Батенова К.У. и Савельевой Ю.Е. к ... о взыскании заработной платы и среднего заработка за период приостановления трудовой деятельности подлежат удовлетворению в полном объеме, т.е. в пользу Измайлова Р.А. должно быть взыскано ... рубль ... копеек, в пользу Батенова К.У. - ... рублей ... копеек, в пользу Багрянцева К.Н. - ... рубля ... копейки, а в пользу Савельевой Ю.Е. - ... рубля ... копеек.
В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса РФ и в силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика должна быть взыскана государственная пошлина в доход государства пропорционально удовлетворенной части исковых требований в сумме ... рублей ... копеек.
Руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования прокурора ... ... в интересах Измайлова Р.А., Багрянцева К.Н., Савельевой Ю.Е., Батенова К.У. к ОАО ... о взыскании заработной платы и среднего заработка за период приостановления исполнения трудовых обязанностей - удовлетворить.
Взыскать с ... в пользу Измайлова Р.А. Дата обезличена года рождения, уроженца ... ... заработную плату и средний заработок за период приостановления исполнения трудовых обязанностей, в размере ...
Взыскать с ОАО ... в пользу Батенова К.У. Дата обезличена года рождения, уроженца ... заработную плату и средний заработок за период приостановления исполнения трудовых обязанностей, в размере ...
Взыскать с ОАО ... в пользу Багрянцева К.Н. , Дата обезличена года рождения, уроженца ... заработную плату и средний заработок за период приостановления исполнения трудовых обязанностей, в размере ...
Взыскать с ОАО ... в пользу Савельевой Ю.Е. , Дата обезличена года рождения, уроженки ..., заработную плату и средний заработок за период приостановления исполнения трудовых обязанностей, в размере ...
Взыскать с ОАО ... госпошлину в доход государства в размере ...
Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Астраханский областной суд в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме.
Мотивированное решение изготовлено 17 сентября 2010 года.
Судья: И.Н. Тризно