О взыскании пособий по листам временной нетрудоспособности, беременности и родам, процентов за задержку выплат и компенсации морального вреда.

№ 2-1708/2010

05.10.2010г. г.Надым

Надымский городской суд ЯНАО в составе: председательствующего судьи Кузнецовой И.Е. при секретаре Антонове А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании с участием представителя истицы *Б.В.В.*.. представителя третьего лица **С.А.Р.**, гражданское дело по иску *Т.Н.В.* к ОАО «СЭК» о взыскании пособий по листам временной нетрудоспособности, беременности и родам, процентов за задержку выплат и компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Истица обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании пособий по листам временной нетрудоспособности, беременности и родам, процентов за задержку выплат и компенсации морального вреда. В обоснование иска указала следующие обстоятельства. Она работает в СЭК <данные изъяты> с *дата* В связи с периодами временной нетрудоспособности ею были представлены оригиналы листов временной нетрудоспособности для оплаты работодателем, работодатель оплатил ей больничные листы, но в размере 60%, хотя следовало оплатить из расчета – 100%, полагает, что ответчик ей не доплатил *цифрами*. Кроме того, ответчиком не оплачен лист нетрудоспособности по беременности и родам в размере *цифрами*. В связи с несвоевременной выплатой денежных средств просила взыскать с ответчика проценты по ст.236 ТК РФ в размере *цифрами*. Также нарушением срока выплат ответчик нарушил ее права и причинил ей моральный вред, который она оценивает в *цифрами*. Просила взыскать с ответчика денежные суммы по оплате листов временной нетрудоспособности *цифрами*, за отпуск по беременности и родам *цифрами*, проценты за несвоевременную выплату пособий по листам нетрудоспособности *цифрами* и компенсацию морального вреда *цифрами*. Просила о рассмотрении дела в свое отсутствие.

Представитель истицы, *Б.В.В.*, в судебном заседании пояснила, что денежные средства в оплату листа нетрудоспособности по беременности и родам ответчиком оплачены в размере 100%, даже больше, чем было ею рассчитано, в связи с чем в этой части требования сняты. Больничный лист за период с *дата* был возвращен ответчиком повторно со ссылкой на нарушение его оформления. Исходя из расчета 100% оплаты листов нетрудоспособности, учитывая оплату *дата* листа за период *дата* в размере *цифрами* (т.е. 100%), согласилась с денежной суммой, рассчитанной ответчиком, - *цифрами*, в качестве перерасчета за листы нетрудоспособности. В остальной части на иске настаивала.

Ответчик в судебное заседание не явился, просил о рассмотрении дела в свое отсутствие. Направил отзыв на иск, в котором указал, что листок нетрудоспособности по беременности и родам за период с *дата* истице оплачен в размере 100% - *цифрами*. Листок нетрудоспособности за период с *дата* поступил в адрес работодателя *дата*, был оплачен *дата* платежным поручением, в размере 100% - *цифрами*. Лист нетрудоспособности за период с *дата* не оплачен, возвращен как оформленный с нарушениями и направлен для надлежащего оформления. Сумма произведенного им перерасчета оплаты листов нетрудоспособности, исходя из 100% оплаты, за минусом *цифрами* составляет *цифрами*. Требования о взыскании денежных средств через суд по листу нетрудоспособности за период с *дата* и листу нетрудоспособности по беременности и родам за период с *дата* являются преждевременными и неправомерными, поскольку права истицы в этой части нарушены не были. Также полагал, что неправомерных действий в отношении истицы работодателем не было, в связи с этим моральный вред истице не причинен. Просил о привлечении к участию в деле представителя **ФСС**, для дачи разъяснения по размеру оплаты листков нетрудоспособности.

Представитель **ФСС** **С.А.Р.** в судебном заседании пояснила, что оплата листов нетрудоспособности истице должна производиться в размере 100%, поскольку в соответствии с ч.1 ст.17 Закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» это право за нею сохраняется.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав представленные документы, суд приходит к следующему.

В силу ст.183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель оплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с законом. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.

С *дата* пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам исчисляются в порядке, установленном Федеральным законом от 29.12.2006г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и Положением об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и др., утвержденным Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007г. № 375.

Как установлено в судебном заседании, подтверждено материалами дела и не оспаривается стороной истицы, лист нетрудоспособности по беременности и родам истице ответчиком оплачен в полном размере – *цифрами*.

В силу ст.24 Закона РФ № 4520-1 от 19.02.1993г. «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях», утратившей силу с 01.01.2010г., в случае временной нетрудоспособности лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных им местностях, выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в размере полного заработка с учетом районного коэффициента и процентной надбавки, но не выше максимального размера пособия, установленного федеральным законом.

Статьей 17 Федерального закона № 255-ФЗ от 29.12.2006г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» предусмотрено сохранение ранее приобретенных прав при определении размера пособия по временной нетрудоспособности и продолжительности страхового стажа.

Согласно указанной норме, а также Письму ФСС от 13.03.2007г. № 02-13/07-1790, лица, работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях до 01.01.2007г. и в дальнейшем имеют право на получение пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка.

Поскольку из копии трудовой книжки истицы следует, что она приступила к работе в районе Крайнего Севера до 01.01.2007г., она имеет право на получение пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка.

Сторонами представлены суду расчеты разницы денежных сумм между выплаченными пособиями и подлежащими взысканию суммами из расчета 100%, судом принимается за основу расчет ответчика, учитывая, что с ним согласилась представитель истицы.

Таким образом, в пользу истицы подлежит взысканию с ответчика перерасчет сумм оплаты листов временной нетрудоспособности из расчета 100% в размере *цифрами* (то есть за минусом произведенной *дата* оплаты листа трудоспособности за *дата*. из расчета 100% - *цифрами*.).

В силу ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, и других выплат, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Судом принимается за основу представленный истицей расчет процентов в соответствии со ст.236 ТК РФ в размере *цифрами*, поскольку расчет процентов истицей произведен за *дата*, то есть листы нетрудоспособности за июль в указанный расчет не включены.

В силу ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме. В случае спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Поскольку работодателем не были своевременно и в полном объеме выплачены пособия по временной нетрудоспособности, чем нарушены права работника, суд полагает установленным причинение истице морального вреда, денежную компенсацию которого суд определяет в *цифрами*, с учетом принципов разумности и справедливости.

Таким образом, иск подлежит удовлетворению частично.

Поскольку листок нетрудоспособности за период с *дата* возвращен истице для надлежащего оформления, в части взыскания пособия по указанному листу в иске надлежит отказать, что не лишает истицу в дальнейшем права на обращение в суд, если после надлежащего оформления листа нетрудоспособности и предъявления его к оплате возникнет подведомственный суду спор.

Также с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой освобождена истица при подаче иска: по имущественным требованиям – *цифрами* (от *цифрами*) и по неимущественным (компенсация морального вреда) – *цифрами*, в соответствии с пп.1 и 3 п.1 ст.333.19 НК РФ.

Руководствуясь ст.ст.194-198, 199, 209 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования *Т.Н.В.* удовлетворить частично.

Взыскать с ОАО «СЭК» в пользу *Т.Н.В.* перерасчет по оплате листов временной нетрудоспособности в размере *цифрами*, проценты за задержку выплат – *цифрами* и компенсацию морального вреда *цифрами*, а всего взыскать *цифрами* (*прописью*.).

В остальной части иска *Т.Н.В.* отказать.

Взыскать с ОАО «СЭК» государственную пошлину в доход бюджета **А.НР** в размере *цифрами*.

Решение может быть обжаловано в суд ЯНАО в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме с подачей жалобы через Надымский суд.

Председательствующий судья: подпись

Решение принято судом в окончательной форме 11.10.2010г.

Копия верна: судья Надымского суда Кузнецова И.Е.

Секретарь суда___________________