Решение по делу по иску государственного инспектора труда в РТ в интересах Ибрагимовой О.М. к ООО `М` об установлении факта трудовых отношений.



подлинник данного документа подшит в деле № 2-8823/10,хранящемся в Набережночелнинском городском суде РТ

Дело № 2-8823/10

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 октября 2010 г.

Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Хасановой М.М.,

при секретаре Селивановой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску государственного инспектора труда в РТ в интересах Ибрагимовой О.М. к ООО «М.» об установлении факта трудовых отношений

у с т а н о в и л :

Государственный инспектор труда в РТ обратился в суд в интересах Ибрагимовой О.М. с иском к ООО «М.», указав, что было проведено расследование несчастного случая с И., произошедшего 16 июля 2010 г. со смертельным исходом. В ходе проверки установлено, что он фактически состоял с ответчиком в трудовых отношениях, несмотря на наличие заключенного договора подряда. Установление данного факта необходимо для получения социальных пособий для его семьи.

Ибрагимова О.М. требования иска поддержала, указав, что муж уходил на работу, в определенные дни получал фиксированную заработную плату, т.е. он состоял с ответчиком в фактических трудовых отношениях.

Ответчик требования иска признал, указав, что действительно с И. сложились трудовые отношения, в связи с финансовым кризисом с ним был заключен договор подряда с целью невыплаты отпускных и других пособий, предусмотренных трудовым законодательством.

Выслушав пояснения лиц, участвующих по делу, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ч.3 ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

По делу установлено, что 28 марта 2007 г. с И. был заключен трудовой договор и с указанной даты он принят на работы в качестве технолога в порядке перевода из ООО «Е» в ООО «М.». Впоследствии с 28 августа 2009 г. И. уволен по п.1 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ на основании личного заявления.

Из материалов дела следует, что 01 марта 2010 г., 31 мая 2010 г., 01 июля 2010 г. ООО «М.» заключало с И. договоры подряда на производство и фасовку клея (л.д. ).

В силу ч.1 ст.264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Исходя из изложенного, с учетом положений ст.173 ГПК РФ о признании иска ответчиком и принятии его судом, требования государственного инспектора, заявленные в интересах Ибрагимовой О.М., о признании отношений ООО «М.» с И. трудовыми, подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-195, 198-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Иск государственного инспектора труда в Республике Татарстан в интересах Ибрагимовой О.М. удовлетворить : установить факт трудовых отношений ООО «М.» с И..

Взыскать с ООО «М.» госпошлину в федеральный бюджет в размере ... руб.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РТ через городской суд в течение 10 дней.

Судья.подпись.

Копия верна.

Судья М.М.Хасанова

Решение вступило в законную силу 01 ноября 2010 г.

Судья М.М.Хасанова

Секретарь суда