Подлинник данного документа подшит в гражданском деле № 2-4485/11, хранящемся в Набережночелнинском городском суде РТ. РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 24 мая 2011 года Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в составе председательствующего судьи М.Г. Миндубаевой, при секретаре Е.А. Борисовой, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску М.Х. Давлетгареевой к Управлению Пенсионного Фонда РФ в г. Набережные Челны о зачете периода работы в трудовой стаж УСТАНОВИЛ: М.Х. Давлетгареева обратилась в суд с иском к УПФ РФ в г.Набережные Челны о зачете периода ее работы в трудовой стаж. В обоснование иска указано, что решением УПФ РФ в г. Набережные Челны ей отказано в зачете в ее трудовой стаж периода работы с ... по ... в связи с неверной записью ее отчества в приказе об увольнении: вместо отчества «Хусаиновна» записано «Хусаеновна». Все остальные необходимые данные имеются. Ошибка в написании отчества не должна влиять на назначение пенсии. Просит включить указанный период в ее трудовой стаж и взыскать с ответчика все понесенные судебные расходы. Истица в судебное заседание не явилась, надлежаще извещена, в связи с чем суд считает возможным рассмотрение дела в ее отсутствие с участием ее представителя по доверенности. В судебном заседании представитель истицы по доверенности Г.Ф. Давлетгареева поддержала заявленные исковые требования по вышеприведенным основаниям, дополнительно пояснив, что трудовая книжка матери была утеряна, поэтому был выдан дубликат, стаж ее подтверждается архивной справкой, в которой отчество матери вместо «Хусаиновна» записано как «Хусаеновна». С заявлением о принадлежности указанной справки матери в суд не обращались. Представитель УПФ РФ в г. Набережные Челны по доверенности иск не признал, в обоснование указав доводы, изложенные в решении и дополнительно пояснив, что спорный период в трудовой книжке истицы не указан, отчество истицы в архивной справе не совпадает с ее отчеством, в другой архивной справке с июля 1974г. наличие заработной платы истицы не указано. Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, выслушав прения, суд приходит к следующему: В соответствии со ст.ст.7, 18 ФЗ « О трудовых пенсиях» Право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Назначение, перерасчет размеров и выплата трудовых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", по месту жительства лица, обратившегося за трудовой пенсией. При смене пенсионером места жительства выплата трудовой пенсии, включая организацию ее доставки, осуществляется по его новому месту жительства или месту пребывания на основании пенсионного дела и документов о регистрации, выданных в установленном порядке органами регистрационного учета. 2. Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии, правила обращения за указанной пенсией, ее назначения и перерасчета размера указанной пенсии, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, выплаты этой пенсии, ведения пенсионной документации устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. 3. Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе требовать от физических и юридических лиц предоставления документов, необходимых для назначения, перерасчета размера и выплаты трудовой пенсии, а также проверять в соответствующих случаях обоснованность выдачи указанных документов. По положениям п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. По делу установлено, что решением УПФР РФ в г.Набережные Челны от ... ... истице отказано во включении в трудовой стаж периода работы с ... по ... в связи с тем, что указанный период не отражен в трудовой книжке, также в связи с неправильной записью отчества истицы в архивной справке и тем, что сведения о выплаченной заработной плате имеются лишь по июнь 1974г. (л.д.9). С ... истица является получателем пенсии по старости (л.д.8). В архивной справке ... отчество истицы вместо «Хусаиновна» указано как «Хусаеновна» (л.д.5). В архивной справке ... заработная плата, выплаченная истице значится только по июнь 1974г. включительно (л.д.6). В трудовой книжке истицы спорный период как период ее работы не указан (л.д.24-25). При таких обстоятельствах суд считает, что истицей не представлено достаточных и допустимых доказательств для зачета спорного периода в ее трудовой стаж. Таким образом, оснований для удовлетворения исковых требований М.Х. Давлетгареевой не имеется. Со стороны УПФ РФ в г.Набережные Челны нарушений действующего пенсионного законодательства не допущено. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: В удовлетворении иска М.Х. Давлетгареевой к Управлению Пенсионного Фонда РФ в г. Набережные Челны о зачете периода работы с ... по ... в трудовой стаж отказать. Решение может быть обжаловано в Верховный суд РТ в течение 10 дней через Набережночелнинский городской суд РТ. Судья: «подпись» Копия верна: Судья: М.Г. Миндубаева Решение не вступило в законную силу Судья: М.Г. Миндубаева Секретарь: