З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Дело № 2-3948/12 г.

05.04.2012 года Набережночелнинский городской суд РТ в составе:

председательствующего судьи Н.М. Гимаевой,

при секретаре Т.В. Шлыковой,

рассмотрев гражданское дело по иску Р.А. Таипова к Первичной организации автостоянок № 11 и 12 Набережночелнинского отделения Татарстанской Республиканской Организации Общественной Организации – Всероссийское Общество Автомобилистов (далее НО ТРО ОО ВОА) о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск,

У С Т А Н О В И Л :

Р.А.Таипов обратился суд с вышеуказанным иском к Первичной организации автостоянок ... и 12 НО ТРО ОО ВОА, ссылаясь на следующее.

С ... по ... год он работала в Первичной организации автостоянок ... и 12 НО ТРО ОО ВОА в должности приема-сдатчика.

Однако при увольнении ответчик не выплатил ему заработную плату за ... года в сумме ... руб., за ... года в сумме ... руб., за ... года в сумме ... руб., за ... года в сумме ... руб. и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ... рублей, итого ... рублей, которые Р.А.Таипов просит взыскать с ответчика.

Истец в судебном заседании иск поддержал.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, суд определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Исследовав доказательства по делу, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами…

Согласно п.1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Судом установлено, что истец работал в Первичной организации автостоянок ... и 12 НО ТРО ОО ВОА с ... по ... год, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д.3-6), справкой о доходах физического лица(л.д.7).

В соответствии с ч.1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Суд считает, что факт выплаты истцу причитающейся зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск должен доказать работодатель, ответчик по делу.

А так как ответчик не представил доказательств, опровергающих доводы истца об имеющейся задолженности по выплате зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск, то суд считает требования истца в объеме, им заявленном, о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В силу ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, подлежит взысканию с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов

Руководствуясь ст.194-198, 199, 237-239 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с Первичной организации автостоянок ... и 12 Набережночелнинского отделения Татарстанской Республиканской Организации Общественной Организации – Всероссийское Общество Автомобилистов в пользу Р.А. Таипова задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск в общей сумме ... руб.00 коп. и госпошлину в федеральный бюджет ... руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья: подпись Гимаева Н.М.

Копия верна:

Судья: Гимаева Н.М.

Решение не вступило в законную силу.

Судья: Гимаева Н.М.

Секретарь суда: