2-1498/2010 от 08.09.2010 о признании увольнения незаконным



Дело № 2–1498/2010 г.О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

08 сентября 2010 года

Муромский городской суд Владимирской области в составе

председательствующего судьи Бибеевой С.Е.

при секретаре Желтовой Э.В.

с участием истца Карасевой Е.Н. и ее представителя – адвоката Кротова М.Е., представителя ответчика Потаниной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Муроме Владимирской области гражданское дело по иску Карасевой Е.Н. к обществу с ограниченной ответственностью «Техстандарт» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки и даты увольнения, взыскании среднего заработка и взыскании компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Карасева Е.Н. обратилась в суд с иском к ООО «Техстандарт», в котором с учетом уточнений и дополнений просит: 1) признать приказ от 28.05.2010 года об увольнении и увольнение незаконными; 2) обязать ответчика изменить формулировку причины и основания увольнения на увольнение по собственному желанию; 3) обязать ответчика изменить дату увольнения на дату вынесения судом решения; 4) взыскать средний заработок за время вынужденного прогула в сумме ... руб.... коп., 5) взыскать компенсацию морального вреда в размере ... руб., причиненного незаконным увольнением, 6) взыскать компенсацию морального вреда в размере ... руб., причиненного в результате несчастного случая на производстве; 7) взыскать расходы на оплату услуг адвоката в размере ... руб.

В судебном заседании стороны заключили и просят утвердить мировое соглашение, по условиям которого ответчик обязуется: 1)отменить приказ № 22-к от 28 мая 2010 года об увольнении истца; 2) изменить формулировку записи в трудовой книжке причины увольнения истца на запись следующего содержания – «Уволена по собственному желанию на основании пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ»; 3) изменить в трудовой книжке истца дату увольнения 28 мая 2010 года на дату подписания сторонами настоящего мирового соглашения; 4) оплатить истцу в счет предъявленных по вышеназванному делу требований денежные средства в сумме ... рублей, в том числе заработная плата за время вынужденного прогула ... руб., компенсация морального вреда по двум требованиям – ... руб., расходы истца, связанные с обращением в суд (услуги адвоката) – ... руб..

5) Указанная в пункте 4 сумма компенсации выплачивается истцу незамедлительно после подписания настоящего мирового соглашения наличными денежными средствами.

6) Истец обязуется сдать медицинский полис, полученный во время работы организации ответчика.

7). При условии выполнения ответчиком требований, изложенных в п.п.1-5 настоящего мирового соглашения, истец отказывается от своих исковых требований в полном объеме.

Условия мирового соглашения сторон выражены в адресованном суду заявлении в письменной форме и занесены в протокол судебного заседания.

Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.ст.220, 221 ГПК РФ.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон, выполнение условий мирового соглашения не нарушает прав и охраняемых законом интересов других лиц, руководствуясь ст. 39, 173, 220, 221 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л :

Утвердить мировое соглашение, заключенное между Карасевой Е.Н. и обществом с ограниченной ответственностью «Техстандарт» в лице Потаниной Е.В., действующей по доверенности, по условиям которого ООО «Техстандарт» обязуется: 1) отменить приказ № 22-к от 28 мая 2010 года об увольнении истца; 2) изменить формулировку записи в трудовой книжке причины увольнения Карасевой Е.Н. на запись следующего содержания – «Уволена по собственному желанию на основании пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ»; 3) изменить в трудовой книжке Карасевой Е.Н. дату увольнения 28 мая 2010 года на дату подписания сторонами настоящего мирового соглашения; 4) оплатить Карасевой Е.Н. в счет предъявленных по вышеназванному делу требований денежные средства в сумме ... рублей, в том числе заработную плату за время вынужденного прогула ... руб., компенсацию морального вреда – ... руб., расходы, связанные с обращением в суд (услуги адвоката) – ... руб.

5) Указанная в пункте 4 мирового соглашения сумма компенсации выплачивается Карасевой Е.Н. незамедлительно после подписания настоящего мирового соглашения наличными денежными средствами.

6) Карасева Е.Н. обязуется сдать медицинский полис, полученный во время работы в ООО «Техстандарт».

7) При условии выполнения ООО «Техстандарт» требований, изложенных в пунктах 1-5 настоящего мирового соглашения, Карасева Е.Н. отказывается от исковых требований в полном объеме.

Производство по делу по иску Карасевой Е.Н. к обществу с ограниченной ответственностью «Техстандарт» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки и даты увольнения, взыскании среднего заработка и компенсации морального вреда прекратить.

Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба во Владимирский областной суд через Муромский городской суд в течение десяти дней со дня его вынесения.

Судья С.Е.Бибеева