решение №2-2323/2010 о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест



Дело № 2-2323/2010 г.

Р Е Ш Е Н И Е.

Именем Российской Федерации.

29 ноября 2010 года

Муромский городской суд Владимирской области в составе

председательствующего судьи Бондаренко Е.И.,

при секретаре Большаковой Г.В.,

с участием прокурора Толстовой М.А., представителя ответчика МДОУ «Детский сад № 7» - Голышевой Л.Е., рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Муроме гражданское дело по иску Муромского городского прокурора в интересах неопределенного круга лиц к Муниципальному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад № 7» о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест,

у с т а н о в и л :

Муромский городской прокурор, действующий в интересах неопределенного круга лиц, обратился в суд с иском к Муниципальному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад № 7» о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест.

В обоснование исковых требований указал в заявлении, что Муромской городской прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства об охране труда в МДОУ «Детский сад № 7», расположенного по адресу: Владимирская область, Муромский район, с. Дмитриевская слобода. В ходе проверки установлено, что в нарушение требований законодательства ответчиком рабочие места не аттестованы. Данный факт подтверждается справкой МДОУ «Детский сад № 10».

Прокурор Толстова М.А. в судебном заседании поддержала исковые требования и просила их удовлетворить.

Представитель ответчика – МДОУ «Детский сад № 7» - Голышева Л.Е. не возражала против удовлетворения исковых требований прокурора о проведении аттестации рабочих мест. Пояснила, что между учреждением и ООО «Эконорма» заключен договор на аттестацию рабочих, согласно данного договора срок окончания проведения аттестации установлен 30 декабря 2010 года.

Представитель третьего лица - Государственной инспекции труда во Владимирской области в судебное заседание не явился, представил заявление, в котором просит дело рассмотреть в его отсутствие.

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, суд находит иск подлежащим удовлетворению.

В судебном заседании установлено, что Муромской городской прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства об охране труда в МДОУ «Детский сад № 7», расположенного по адресу: Владимирская область, Муромский район, с. Дмитриевская слобода. В ходе проверки было выявлено, что в нарушение требований законодательства МДОУ «Детский сад. № 7» не аттестовано 13 рабочих мест.

В соответствии со ст.37 Конституции РФ каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со ст.2 ТК РФ установлено обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со ст.22 ТК РФ обязанность работодателя обеспечить безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

В соответствии со ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда.

В соответствии с п.1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007 года № 569 аттестация по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.

26 июля 2010 между МДОУ «Детский сад № 7» и ООО «Эконорма» заключен договор № 226 на аттестацию рабочих мест, срок окончания проведения аттестации 30 декабря 2010 года.

В результате действий ответчика нарушаются права неопределенного круга лиц, поскольку аттестация рабочих мест связана с деятельностью конкретного работника на том или иной рабочем месте, проведение аттестации призвано способствовать установлению безопасных условий труда на каждом рабочем месте всех работников, которые его занимают или будут занимать.

В соответствии со ст. 12 Гражданского кодекса РФ одним из способов защиты гражданских прав является принуждение к исполнению обязанности в натуре.

Таким образом, суд полагает, что исковые требования Муромского городского прокурора являются законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Часть 3 статьи 123 Конституции РФ предусматривает, что судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

На основании ч.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р е ш и л :

Исковые требования Муромского городского прокурора действующего в интересах неопределенного круга лиц удовлетворить.

Обязать Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад № 7» провести аттестацию рабочих мест.

На решение может быть подана кассационная жалоба во Владимирский областной суд через Муромский городской суд в течение 10 дней.

Судья Е.И. Бондаренко.