Дело №2-1255

Решение

Именем Российской Федерации

6 июня 2011 года

Московский районный суд города Твери

В составе председательствующего судьи Верещагиной Е.Н.

При секретаре Яланской Ю.А.

С участием истца Ивановой Л.А.

Представителя ответчика Черняевой Е.И.

Рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Твери

Гражданское дело по иску Ивановой Л.А. к ГУ УПФ РФ в г.Твери и Калининском районе Тверской области о признании права на досрочную трудовую пенсию

установил:

Истец Иванова Л.А. обратилась в суд с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в г.Твери и Калининском районе Тверской области, в котором просит зачесть в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год за 1 год 3 месяца период нахождения в дородовом и послеродовом отпуске с 01.12.1992г. по 05.05.1993г., период работы с 01.01.2004г. по 04.05.2006г. в должности врача выездной специализированной анестезиолого-реанимационной бригады скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г. Клин как 1 год за 1 год 6 месяцев, период с 05.05.2006г. по 26.10.2010г. в должности врача бригады интенсивной терапии скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г.<данные изъяты> в льготном исчислении, признать за ней право на досрочное назначение пенсии в связи с лечебной деятельностью, обязать назначить трудовую пенсию по старости с 18 ноября 2010г.

В обоснование заявленных требований указала, что в связи наличием специального стажа более 30 лет, 26 октября 2010 года она обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении пенсии, однако решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР ей было в этом отказано. В специальный стаж не был зачтен в льготном исчислении период работы врача выездной специальной анестезиолого-реанимационной бригады скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г. <данные изъяты> с 01.01.2004г. по 04.05.2006г., период с 05.05.2006г. по 26.10.2010г. в должности врача бригады интенсивной терапии скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г. <данные изъяты>, период дородового и послеродового отпуска с 01.12.1992г. по 05.05.1993г., периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 09.04.1990г. по 13.06.1990г., с 02.09.1996г. по 31.10.1996г., с 16.02.1999г. по 27.02.1999г., с 13.09.2004г. по 25.10.2004г., с 15.09.2009г. по 27.10.2009г., с 04.05.2010г. по 28.05.2010г.

С данным решением не согласна. Так, период отпуска по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком до трех лет, имевший место до 6 октября 1992 г., включаются в специальный стаж в льготном исчислении. Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения содержит такое структурное подразделение как бригада скорой медицинской помощи анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии. С 01.04.2004г. она работает в такой бригаде врачом, выполняя функции врача анестезиолога-реаниматолога, несмотря на запись в трудовой книжке «Врач». Периоды нахождения на курсах повышения квалификации является обязательным для медицинских работников, при этом на период учебы за ним сохраняется место работы, средняя заработная плата.

Истец Иванова Л.А. в суде поддержала исковые требования, пояснив в суде, что вне зависимости от изменения наименования ее должности в период работы на станции скорой помощи в г. <данные изъяты> и наименования выездной бригады, ее обязанности заключались в оказании медицинской помощи как врача-анестезиолога-реаниматолога, что подтверждается записью в трудовой книжке, должностной инструкцией.

В судебном заседании представитель ответчика ГУ УПФР в г. Твери и Калининском районе Тверской области Черняева Е.И. исковые требования не признала, пояснив, что в назначении льготной пенсии Ивановой Л.В. было отказано обоснованно, поскольку наименование должности, согласно приказа, в которой работал истец, не соответствует Перечню, в связи с чем период работы с 01.01.2004г. по 04.05.2006г. в должности врача выездной специализированной анестезиолого-реанимационной бригады скорой медицинской помощи засчитан только в календарном исчислении. Период работы в должности врача- бригады интенсивной терапии скорой медицинской помощи с 05.05.2006г. по 26.10.2010г. также не может быть засчитан в специальный стаж в льготном исчислении, поскольку наименование должности не соответствует Списку. Период нахождения истца в дородовом и послеродовом отпуске с 01.12.1992г. по 05.05.1993г. не может быть учтен в стаж работы в полуторном исчислении, поскольку он не может рассматриваться как трудовая деятельность. Включение в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации не предусмотрено Правилами. Таким образом, в связи с отсутствием у Ивановой Л.А. требуемого специального стажа просит в иске отказать.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года, право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п.п. 20 п. 1 ст. 27 вышеуказанного Федерального закона, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости предоставлено лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно п. 2 ст. 27 настоящего ФЗ Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002г. утвержден Список работ, профессий и должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п.20 п.2 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения.

В соответствии с п.5 Правил периоды работы в должностях и учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

А) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа, год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работа как год и 3 месяца;

Б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1-3 перечня в организациях(структурных подразделениях), указанных в пункте 6 Правил.

Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, предусмотрены отделения «Анестезиологии-реанимации», а также «реанимации и интенсивной терапии», а наименование должностей-«врачи-анестезиологи-реаниматологи (врачи-анестезиологи-реаниматоры), в т.ч. заведующие».

Согласно записи в трудовой книжке Иванова Л.А. в период с 01.01.2004г. по 04.05.2006г работала. в должности врача выездной специализированной анестезиолого-реанимационной бригады скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г.<данные изъяты>, в период с 05.05.2006г. по 26.10.2010г. в должности врача бригады интенсивной терапии скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г.<данные изъяты> Вышеуказанные периоды включены в ее специальный стаж в календарном исчислении.

Факт работы врачом-анестезиологом-реаниматологом выездной специализированной анестезиолого-реанимационной бригады подтверждается должностными инструкциями врача (л.д.41-44).

Из должностной инструкции врача специализированной анестезиолого-реанимационной бригады станции скорой медицинской помощи, представленной истцом следует, что на должность врача назначается лицо, имеющее специальную подготовку по реанимации и анестезиологии.

Учитывая совокупность доказательств, представленных истцом, суд считает, что основные требования, предъявляемые пенсионным законодательством, а именно Списком работ, профессий и должностей № 781 от 29.10.2002г., которым определяются основания для назначения льготной пенсии, содержатся в представленных истцом доказательствах и исследованных судом.

Также подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении ( как 1 год за 1 год 3 месяца) период отпуска по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до трех лет.

Также подлежит включению в специальный стаж работы период нахождения истца на курсах повышения квалификации с 09.04.1990г. по 13.06.1990г., со 02.09.1996г. по 31.10.1996г., с 16.02.1999г. по 27.02.1999г., с 13.09.2004г. по 25.10.2004г., с 15.09.2009г. по 27.10.2009г., с 04.05.2010г. по 28.05.2010г.

В соответствии со ст.112 КЗоТ РСФСР, при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты, предусмотренные законодательством.

Согласно ст.187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. В связи с этим, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации

Учитывая вышеизложенное, суд считает, что Иванова Л.А. на протяжении более 30 лет осуществляла лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, что в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» дает ей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости.

На основании изложенного, руководствуясь ст.197-198 ГПК РФ, суд

решил:

Обязать ГУ УПФ РФ в г.Твери и Калининском районе Тверской области зачесть в специальный стаж Ивановой Л.А. период нахождения в дородовом и послеродовом отпуске с 01.12.1992г. по 05.05.1993г. в льготном исчислении, как 1 год за 1 год 3 месяца, период работы с 01.01.2004г. по 04.05.2006г. в должности врача выездной специализированной анестезиолого-реанимационной бригады скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г. <данные изъяты>, период работы с 05.05.2006г. по 26.10.2010г. в должности врача бригады интенсивной терапии скорой медицинской помощи в МУЗ «Станция скорой медицинской помощи» г. <данные изъяты> в льготном исчислении как 1 год за 1 год 6 месяцев, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 09.04.1990г. по 13.06.1990г., с 02.09.1996г. по 31.10.1996г., с 16.02.1999г. по 27.02.1999г., с 13.09.2004г. по 25.10.2004г., с 15.09.2009г. по 27.10.2009г., с 04.05.2010г. по 28.05.2010г.

Признать за Ивановой Л.А. право на досрочную трудовую пенсию в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения.

Обязать ГУ УПФ РФ в г.Твери и Калининском районе Тверской области назначить Ивановой Л.А. досрочную трудовую пенсию с 26 октября 2010 года

Решение может быть обжаловано в Тверской областной суд через Московский районный суд в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме

Федеральный судья Е.Н. Верещагина