о взыскании единовременного пособия при увольнении и денежных средств взамен вещевого имущества



Дело № 2-1301/2012

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

16 мая 2012 года

Московский районный суд города Твери в составе:

председательствующего судьи Пыжовой Н.И.,

при секретаре Каган И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Завадского А.В. к ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области о взыскании единовременного пособия при увольнении и денежных средств взамен вещевого имущества,

У с т а н о в и л :

Завадский А.В. проходил службу в ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области по 29.02.2012 года в должности начальника сектора.

Завадский А.В. обратился в суд с иском к ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области, в обоснование которого указал, что при увольнении с ним не был произведен окончательный расчет, а именно не выплачено единовременное пособие при увольнении в размере 6 месячных окладов денежного содержания и денежной компенсации вместо положенных предметов форменного обмундирования. Общая сумма задолженности составляет 59148 руб.

В судебном заседании истец Завадский А.В. поддержала исковые требования в полном объеме.

Представитель ответчика ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области по доверенности ФИО5 в судебном заседании возражений против иска не имел. Также пояснил, что ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области финансируется путем предоставления субсидий. В сумме субсидий на выполнение государственного задания такие выплаты, как единовременное пособие при увольнении и денежные средства взамен вещевого имущества не предусмотрены. Пособие при увольнении уволенному сотруднику относится к публичным обязательствам и должно платиться со счета № 14, однако на данный момент этот счет не открыт.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению.

В соответствии со ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 мая 2008 г. N 339 «О выплате отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, имеющих специальные звания внутренней службы, денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования» предусматривается возможность выплаты денежной компенсации взамен неполученного вещевого довольствия.

Согласно утвержденного Порядка выплаты отдельным категориям сотрудников Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования (приказ № 600 от 06.10.2008 года), денежная компенсация вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования может выплачиваться с разрешения руководителя организации Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий увольняемым сотрудникам Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (далее - ГПС МЧС России), имеющим специальные звания внутренней службы, при наличии задолженности за предметы вещевого имущества личного пользования, которые не получены на день увольнения включительно по независящим от них причинам.

Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела ФИО4 проходил службу в должности начальника сектора исследовательских и испытательных работ в области пожарной безопасности ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области. На основании приказа -НС от ДД.ММ.ГГГГ уволен из Государственной противопожарной службы МЧС, ДД.ММ.ГГГГ.

На день увольнения со службы за ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области имелась задолженность перед истцом по единовременному пособию при увольнении и компенсации за вещевое обмундирование, что подтверждается справкой от ДД.ММ.ГГГГ и не оспаривается ответчиком.

Учитывая, что Завадский А.В. в нарушение требований закона не получил в день увольнения все причитающиеся ему выплаты, требования истца подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, ст. 140 Трудового Кодекса РФ, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л :

Взыскать с ФГБУ СЭУ ФПС ИПЛ по Тверской области в пользу Завадского А.В. денежную компенсацию вместо положенных предметов форменного обмундирования в размере 14460 рублей, единовременное пособие при увольнении в размере 44688 рублей, а всего 59148 рублей.

Решение может быть обжаловано в Тверской областной суд с подачей апелляционной жалобы через Московский районный суд г. Твери в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Председательствующий Н.И. Пыжова