Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

10 мая 2011 года г.Н.Новгород

Московский районный суд г.Н.Новгорода в составе: председательствующего судьи Лопатиной И.В., при секретаре Птушко Е.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Юшковой Е. В. к ООО «А*» о взыскании пособия по беременности и родам,

У С Т А Н О В И Л:

Юшкова Е.В. обратилась в суд с иском к ответчику, указывая, что в период с 19.02.2009г. по 18.10.2010г. работала в ООО «А*» б*, с 11.10.2010г. ей был предоставлен отпуск по беременности и родам. Сразу после предоставления ей отпуска, директором ООО «А*» был получен пакет необходимых документов для начисления ей пособия по беременности и родам. С 11.10.2010г. ООО «А*» было снято с регистрационного учета в филиале № * Регионального отделения Фонда социального страхования РФ, действующего на территории Б* района Н* области и поставлено на учет в филиале № *, действующем на территории М* района г.Н.Новгорода, в связи со сменой юридического адреса организации. 20.10.2010г. представитель ООО «А*» обращался в филиал № * Регионального отделения Фонда Социального страхования РФ по вопросу перечисления пособия, однако ему было дано разъяснение о необходимости обращения в филиал № *. До настоящего времени в филиал № * Регионального отделения Фонда социального страхования РФ никто из ООО «А*» по вопросу начисления истице пособия не обращался. Истица просит взыскать с ООО «А*» пособие по беременности и родам в размере 29430 руб. 80 коп.

В судебное заседание Юшкова Е.В. не явилась, о месте и времени слушания дела извещена надлежащим образом, просила о рассмотрении дела в ее отсутствие, исковые требования поддержала.

Ответчик ООО «А*» в судебное заседание своего представителя не направил, дважды извещался судом заказным письмом с уведомлением по последнему известному месту нахождения, конверты возвращены почтой по причине отсутствия адресата по указанному адресу. Поскольку в соответствии со ст. 119 ГПК РФ при неизвестности места пребывания ответчика суд приступает к рассмотрению дела после поступления в суд сведений об этом с последнего известного места жительства ответчика, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии представителя ООО «А*».

Представитель третьего лица ГУ «Н*» в судебное заседание не явился, в письменном заявлении просил о рассмотрении дела в его отсутствие, посчитал исковые требования подлежащими удовлетворению.

Исследовав письменные материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными, подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.

Согласно ст. 6 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по беременности и родам имеют:

женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. ..

Согласно ст. 255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

В соответствии с. ч.1, ч.2, ч. 5, ч. 8 со ст. 13 ФЗ от 29.12.2009 года №255 «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию», назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляются работодателем по месту работы застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 2 и 3 настоящей статьи). В случае если застрахованное лицо работает у нескольких работодателей, пособия назначаются и выплачиваются ему каждым работодателем;

Для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей), а для назначения и выплаты указанных пособий территориальным органом страховщика - справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, и определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти документы, подтверждающие страховой стаж.

Страхователь осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений).

Согласно ч.1 ст. 15 ФЗ от 29.12.2009 года №255 «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию», страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Согласно ст.7 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей - сто десять) календарных дней после родов.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.

Согласно ст.8 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», пособие по беременности и родам устанавливается в размере среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и с учетом иных условий, установленных Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Судом установлено, что в период с 19.02.2009г. по 18.10.2010г. Юшкова Е.В. работала б* в ООО «А*», что подтверждается трудовым договором от 16.02.2009г., дополнительными соглашениями, приказом о прекращении трудового договора с работником от 18.10.2010г. (л.д.5-6, 16-17). При этом, в период с 12.10.2010г. по 28.02.2011г. истица находилась в отпуске по беременности и родам, что подтверждается листком нетрудоспособности (л.д.19), и в связи с чем, ей подлежало выплате пособие по беременности и родам. Как установлено судом, ООО «А*» были произведены начисления, согласно которым, размер пособия, подлежащий выплате истице составил 29430 руб. 80 коп., что подтверждено имеющейся в материалах дела справкой (л.д. 23). Однако фактически выплата пособия произведена не была.

Согласно письменным объяснениям д* ООО «А*» М* от 24.11.2010г., Юшкова Е.В. действительно имеет право на выплату пособия. Весь необходимый пакет документов необходимый для получения ею пособия был собран и передан в органы социального страхования. По словам специалистов Соцстраха, в течение 2-х дней пособие должно было быть перечислено на счет ООО «А*» для последующей выплаты Юшковой. По каким причинам пособие не было перечислено, ей не известно (л.д. 35).

При этом, согласно сообщению «Г*» от 05.05.2011г., ООО «А*» обратилось 20.12.2010г. в филиал № * ГУ НРО ФСС РФ по вопросу правильности назначения и исчисления пособия по беременности и родам, за выделением средств на обеспечение по страховому случаю Юшковой Е.В., никто не обращался. На основании данных ИФНС по Б* району, выписки из ЕГРЮЛ, с 11.10.2010г. был изменен юридический адрес страхователя ООО «А*» на г.Н.Новгород, ул. М*, д. ** *, в связи с чем, данный страхователь снят с регистрационного учета в филиале № * г.Б* и передан в филиал № * ГУ НРО ФСС РФ. В филиал № * за выделением страхового обеспечения ООО «А*» также не обращалось.

Учитывая, что истица находилась в отпуске по беременности и родам, однако выплата в ее пользу соответствующего пособия произведена не была, размер пособия в сумме 29430 руб. 80 коп., подтвержден справкой ООО «А*», из чего следует, что ответчик право истицы на выплату пособия и его размер признает. На основании изложенного, с ООО «А*» в пользу Юшковой Е.В. подлежит взысканию задолженность по выплате пособия по беременности и родам в размере 29430 руб. 80 коп.

Согласно ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход государства госпошлина в сумме 1082 руб. 92 коп.(800+(29430,80-20000)/100*3).

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Юшковой Е. В. удовлетворить.

Взыскать с ООО «А*» в пользу Юшковой Е. В. задолженность по выплате пособия по беременности и родам в размере 29 430 руб. 80 коп.

Взыскать с ООО «А*» в доход государства госпошлину в сумме 1082 руб. 92 коп.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд в течение 10 суток со дня его принятия в окончательной форме.